Relatorio De Pratica Sistematica

para realizá-la. O êxito vai depender da atenção do observador e a quantidade de dados pode ser imensa, apresentando, este tipo de observação a vantagem de ser mais rica e como desvantagem as dificuldades em organizar esses dados. Observação Sistemática: É realizada com propósitos preestabelecidos, utilizando-se roteiros para coletar dados específicos. A grande vantagem é que os dados já são colhidos de forma organizada, porém deve-se dar atenção a significados e interpretações…

Processos Administrativos PROFESSOR: Rosana Carvalho Pereira ALUNOS Cristina Menezes da Silva – RA 291613 Marcia Leila Dreher Garin – RA 302524 Sonia Mara Azevedo dos Santos – RA 292594 Thiago Cavalheiro Ferreira – RA 291611 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS DE PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Porto Alegre, de 2012 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo discorrer sobre os tipos de planejamento, sua importância e aplicação na administração das empresas. Planejar…

GABRIELLE INES M. DA COSTA RA: 1578122961 Empreendedorismo Atividades Práticas Supervisionadas Rondonópolis 2015 AMANDA MARQUES DE JESUS RA: 2484669943 ANDRESON BATISTA SALES RA: 2484640675 DAIARA DOS S. DE O. SALES RA: 2485797996 GABRIELLE INES M. DA COSTA RA: 1578122961 EMPREEDEDORISMO Atividade pratica apresentada no curso de Contabilidade 1º…

PAULO FLORENTINO DA SILVA - 395605 JOSELIA NOGUEIRA NUNIS – 390369 IANA PROTO DE SOUZA - 401001 TATIARA CUNHA OLIVEIRA BERGER – 396617 ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFICIOS TRABALHISTAS. Atividade Avaliativa: Atividade Prática Supervisionada - ATPS apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito para a avaliação da disciplina de administração de cargos,salários e benefícios trabalhista, para a…

| Central de Cases 10 Planejando o futuro O processo de administração estratégica da empresa passa pela avaliação de como a empresa pretende obter as vantagens competitivas no mercado escolhido; envolve a análise sistemática da situação de forma a reduzir ao máximo a probabilidade de se cometer erros. Assim, o processo de administração estratégica de uma organização é um conjunto sequencial de análises e escolhas, que podem aumentar sua probabilidade de tomada de boas decisões e…

Internos é o sistema mais básico usado pelos administradores de marketing. São os relatórios sobre pedidos, vendas, preços, níveis de estoque, contas a receber, contas a pagar e assim por diante. Ao analisar essas informações, os administradores de marketing podem detectar oportunidades e problemas importantes. A base deste sistema é o ciclo de pedidos. E, além disso, os administradores de marketing necessitam de relatórios atualizados sobre suas vendas. 2.2– Inteligência de Marketing…

Introdução A necessidade em pesquisar o contexto escolar precisa estar inerente à prática do/a professor/a, a partir das possibilidades em promover uma real mudança educativa. Nesse sentido, o/a professor/a tem o potencial de observar e investigar a sua própria prática docente, favorecendo o processo de ensino-aprendizagem. A pesquisa-ação é uma estratégia para o desenvolvimento de professores e pesquisadores de modo que eles possam utilizar suas pesquisas para aprimorar seu ensino e,…

GESTÃO DO CONHECIMENTO Atividade Prática Supervisionada (ATPS apresentada a professora de ensino a distância (EAD) da Anhanguera Educacional – UNIDERP Monica Ferreira Satolani, como requisito para obtenção parcial de nota na disciplina de Empreendedorismo. MANAUS – AM 2013 SUMÁRIO 1. RELATÓRIO 4 2. INTRODUÇÃO 7 3. CONSIDERAÇÕES FINAIS 13 4. REFERÊNCIAS 14 RELATÓRIO A Gestão do Conhecimento é um processo para criação, captura

executado; c) ocorrências nos serviços já realizados, ajudam na identificação de problemas crônicos. 2) Plano de Verificação Descrição das atividades da etapa Etapa A: Inspetor de equipamentos realiza inspeção externa nos equipamentos e emite RIR (Relatório de inspeção de recebimento). R.I.R é base para abertura da ordem de serviço (O.S.). O planejador abre a O.S. no ERP (planejamento de recursos da empresa) e a manutenção inicia com pré-teste e desmontagem pela equipe dos…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA- UNDERP – RIO GRANDE TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO / GESTÃO DE CONHECIMENTO / DESENVOLBIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS RIO GRANDE/RS 2015 TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO / GESTÃO DE CONHECIMENTO / DESENVOLBIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL Cintia Castro Lucas RA 3366580835 e-mail: cintialucas2@yahoo.com.br Gleice Farias Rocha RA…