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e pobres – bordão repetidamente vociferado em inúmeras manifestações – a ideia de globalização parece não deixar espaço para neutralidade. Há anos, as discussões sobre globalização têm conferido à questão seu caráter de centralidade no campo das Relações Internacionais. Segundo a definição de Held et al., a globalização “reflete uma percepção amplamente difundida de que o mundo está sendo moldado rapidamente em um espaço social compartilhado por forças econômicas e tecnológicas, e que…

Problematização 8 1.2 Justificativas do tema 8 1.3 Objetivos 9 1.4 Questões a investigar/ Hipóteses 10 2. METODOLOGIA DO ESTUDO 11 2.1. Metodologia 11 2.2. Delimitação do estudo 11 3. REVISÃO DE LITERATURA/ REFERENCIAL TEÓRICO 12 3.1. O comitê de pronunciamentos contábeis 12 3.2. Origem do CPC 12 3.3. Composição e estrutura do CPC 14 3.4. Objetivos e características do CPC 16 3.5. Coordenadorias 17 4. ANALISE SOBRE A RECUPERABILIDADE DE ATIVOS 19 4.1. Processo de…

RESUMO Este trabalho acadêmico tem como objetivo disseminar a cultura de controle interno e risco dentro da CAIXARS - Agência de Fomento. Após um estudo teórico sobre os temas envolvidos e uma síntese dos pontos mais relevantes, desenvolveu-se um estudo de caso que identificou a necessidade de um trabalho para divulgar e difundir a importância que uma correta analise de crédito tem sobre a alavancagem da empresa, tendo como objetivo uma participação muito mais ativa de todos da empresa

Mensagem do Presidente do Conselho de Administração do Santander no Brasil Mensagem do Presidente 68. Desempenho dos Negócios DESTAQUES POR ÁREAS DE NEGÓCIO Perfil Organizacional do Santander no Brasil 12. Santander no Mundo 86. Ativos Intangíveis MARCA GESTÃO DE PESSOAS RELACIONAMENTOS TECNOLOGIA FORNECEDORES PERFIL DO GRUPO RESULTADOS 2012 18. Estratégia e Gestão SIMPLIFICAÇÃO DE PROCESSOS PRIORIDADES 22. Governança Corporativa COMITÊS POLÍTICAS…

de admiração é aquele que, tendo tropeçado ao dar o primeiro passo, se levanta e segue em frente”. Carlos Vasconcellos RESUMO Este trabalho acadêmico tem como objetivo disseminar a cultura de controle interno e risco dentro da CAIXARS - Agência de Fomento. Após um estudo teórico sobre os temas envolvidos e uma síntese dos pontos mais relevantes, desenvolveu-se um estudo de caso que identificou a necessidade de um trabalho para divulgar e difundir a importância que uma…

MINISTRO DA FAZENDA Guido Mantega CONSELHEIROS DO COAF EM 31/12/2013 SECRETÁRIO-EXECUTIVO DO MINISTÉRIO DA FAZENDA Paulo Rogério Caffarelli AGÊNCIA BRASILEIRA DE INTELIGÊNCIA Gustavo Leal de Albuquerque PRESIDENTE DO CONSELHO DE CONTROLE DE ATIVIDADES FINANCEIRAS Antonio Gustavo Rodrigues BANCO CENTRAL DO BRASIL Flávia Maria Valente Carneiro SECRETÁRIO-EXECUTIVO Ricardo Liáo DIRETOR DE ANÁLISE E FISCALIZAÇÃO Antonio Carlos Ferreira de Sousa CHEFE DE…

Brasileiras no período de 2005 a 2010 e as diretrizes do Acordo da Basiléia II. Nos últimos anos têm ocorrido mudanças significativas nos mercados financeiros e simultaneamente com a melhora nos sistemas de mensuração de risco das companhias, os Órgãos reguladores têm feito exigências de capital às Instituições Financeiras. Os conceitos dos Acordos de Basiléia ora introduzidos revelam uma clara preocupação com a necessidade de gestão do risco sistêmico que a atividade bancária…

...............................................57 Política de Governança Corporativa ............................................................................................57 Conselho de Administração ........................................................................................................58 Comitês da Organização .............................................................................................................59 Sarbanes-Oxley Act .................................

funcionam numa base relativamente contínua, tendo em vista a realização de objetivos comuns". Sobrevivência e crescimento (metas e objetivos) é o que a maioria ambiciona. Objetivos que exigem grupos de duas ou mais pessoas, que estabelecem entre eles relações de cooperação, ações formalmente coordenadas e funções diferenciadas, hierarquicamente hierárquica. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL Estrutura organizacional é a forma pela qual as atividades desenvolvidas por uma organização são…

companies and countries; 3. State-owned enterprises and corporate governance; 4. OECD guidelines for corporate governance of state-owned enterprises; 5. Final remarks. P a l av r a s - c h av e : empresa estatal; governança corporativa; problema de agência; accountability. K e y w o r d s : state-owned enterprise; corporate governance; agency problems; accountability. Apesar do amplo processo de desestatização ocorrido internacionalmente nas décadas de 1980 e 1990, as empresas…