Questionario Consultoria 2011

exatidão algumas características de uma população designada”. Para Raupp e Beuren (2003, p. 85): A pesquisa é enquadrada dentro do campo quantitativo, devido a forma de sua realização, onde foi feita a aplicação de um questionário, e em seguida a contagem da amostra, com a transformação dos resultados em dados numéricos. Mas também nota-se o uso do aspecto qualitativo no que tange a analise do referidos dados, sendo esta feita de forma subjetiva, sem ficar…

RA: 301926 SANDRA APARECIDA DOS SANTOS FRICK RA: 330358 VALDIRENE APARECIDA BASILIO RA: 288512 VERA LUCIA FREITAS DO Ó RA: 335703 Campo Grande/MS 2011 CRISTIANE RODRIGUES DOS SANTOS RA: 288845 ELISANGELA PEREIRA DE OLIVEIRA FRICK RA: 307935 JOSEMARA FERREIRA SOUZA RA: 301926 SANDRA APARECIDA DOS SANTOS FRICK

das pessoas e de sua assimilação. O tempo é fato fundamental no aprendizado das pessoas. A única condição é que se tenham resultados abundantes a cada passo para que as pessoas se animem a dar os passos seguintes. O consultor é um professor e a consultoria é um processo de aprendizado. A nossa experiência mostra, de forma bem clara, que o mercado rejeita o consultor que fica "implantando" coisas e não produz resultados. A meta é a força motriz e os resultados são o prêmio maior do…

TRABALHO DE CURSO Projeto de Pesquisa Franchising – Expansão do mercado com ampliação da qualidade de gestão; um estudo de caso. Alex Carvalho Bruno S. Maguini Getulio Ap. Ferreira Retuci Gustavo Gennari Robinson Pereira da Silva São Paulo 2011 SUMÁRIO |1. Tema e Título do Projeto ................................................................ |1 | |

[pic] INTRODUÇÃO Neste trabalho, a PRECISÃO CONSULTORIA EM MARKETING tem como objetivo, apresentar uma proposta de criação de uma campanha de Endomarketing para a Empresa GM ENGENHARIA CONSTRUÇÕES E COMÉRCIO LTDA. A idéia desta campanha é fazer com que os colaboradores conheçam a maneira em que a empresa executa seus serviços, seu processo de construção e percebam a sua importância, como funcionários da organização. O primeiro passo aqui é buscar a motivação dos colaboradores…

EMPRESAS DE SANTA CRUZ DO SUL Santa Cruz do Sul, junho de 2011 1 Lilian Alves ATUAÇÃO DOS PROFISSIONAIS DE RELAÇÕES PÚBLICAS NAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS DE SANTA CRUZ DO SUL Monografia apresentada ao Curso de Comunicação Social da Universidade de Santa Cruz do Sul para a obtenção do título de Bacharel em Comunicação Social, Habilitação Relações Públicas. Orientadora: Prof. Elizabeth Huber Moreira Santa Cruz do Sul, junho de 2011 2 Lilian Alves ATUAÇÃO DOS PROFISSIONAIS DE…

......................................................... 25 2.2. Funcionalidade Responder Questionário Acompanhamento Objeto Finalizado........................................................................................................................... 27 2.2.1 Aba Identificação ......................................................................................... 28 2.2.2 Aba Questionário…

Orientador: Claudio Vicente Florianópolis, SC 2011 AUGUSTO GUINDANI THOMÉ UM SITE DE COMPRA COLETIVA PARA O AVAÍ FUTEBOL CLUBE E A POSSIBILIDADE DE AGREGAR VALOR Projeto de Pesquisa apresentado ao curso: Bacharel em Administração certificado pela Fundação Getúlio Vargas – FGV, na UNICA/SOCIESC, Florianópolis. Orientador: Claudio Vicente Florianópolis, SC Maio/2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2…

organização junto aos demais colaboradores, tornando a comunicação interna eficaz, criando um espaço propício para a melhoria do desempenho do capital humano. No Grupo GR - organização que atua no segmento de segurança patrimonial, por exemplo, desde 2011 a companhia adotou novas ações com foco nas estratégias de gestão e sucessão para o futuro corporativo. Um dos resultados desse investimento foi a criação do Programa de Desenvolvimento de Gerentes (PDG) que possui como objetivos:…

que se atualizar para manter a competitividade e assim manter-se no mercado. A partir de então o Governo deu início a uma série de reformas para controlar a inflação e assim ajustar a economia para em poucos anos voltar à estabilidade (WIKIPEDIA, 2011). Com a mortalidade de várias pequenas empresas, houve um aumento significativo do desemprego. Este fato levou várias pessoas a criarem novos negócios e muitos ficaram na economia informal, motivados pela falta de crédito, pelo excesso de…