PORTIF LIO ADM SEMESTRE 1 unopar

de Caldas /MG 2015 nome Administração a Gestão do sucesso Trabalho de adminstração apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Fundamentos e Teoria Organizacional,Comunicação e Linguagem ,Homem,Cultura e Sociedade,Comportamento Organizacional. Orientador: Prof.Márcio Ronald Sella , Grace Botelho,Karen H Manganotti , Suzi Bueno,Antonio Lemes Poços de Caldas 2015 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 1 2 DESENVOLVIMENTO 2 2.1 Fundamentos da Teoria organizacional…...…….……………………1 2.1.1 CONCEITOS DE FORD NA ATUALIDADE…...…………………………………...1 . 2.1.2 FORDISMO INFORMAL…..…………………………………………………………1 2.1.3 COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM…...……………..………………………………4 2.1.4 ESSAS TRANSFORMAÇÕES IMPÕEM NOVAS EXIGÊNCIAS EM TERMOS DE COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM?…....……………………………………………..1 3-CONSIDERAÇÕES FINAIS 1 4-REFERÊNCIAS………………………..…………………………………………………..2 - 1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como base de execução, o texto: Da rotina a flexibilidade: A análise das características do Fordismo fora da indústria vamos observar a importância da administração como ciência ,sua influência no sucesso das organizações que se bem direcionadas podem ser eficientes e eficazes, que o conhecimento das técnicas administrativas e a capacidade de aplicação daqueles que lideram é fator imprescindível para o sucesso da organização. Dentre os assuntos abordados veremos como somos…

emoção e comportamento agressivo", disse. Matéria publicada na Revista Veja, em 2 de dezembro de 2011. Reinaldo Monteiro Macedo* comenta É crescente o interesse, na sociedade moderna, por alternativas no âmbito do lazer, para as quais os avanços tecnológicos têm contribuído fortemente, devido a evolução no contexto virtual. Paralelamente, vinculado a isso, com o crescimento da insegurança social, de uma forma geral (inclusive a violência nas ruas), muitos pais passaram a optar, e…

foram criadas em países diferentes, foram unidas e juntamente foi dado o nome de Abordagem Clássica. Administração de Taylor “De acordo com Chiavenato (2003), esta abordagem surgiu em 1903, nos Estados Unidos, enfocou a variável tarefa e teve como seu principal representante Frederick Winslow Taylor”. A teoria de Taylor foi a primeira a ser criada e logo após teve outros estudiosos que possuíam ideias para complementar a teoria. Taylor começou a criar essa teoria, pois…

para a obtenção de média bimestral na disciplina de Teoria da Administração, Comunicação e linguagem, Sociologia, Filosofia. Orientador: Prof. Fábio Galvão Prof.ª Elisa Nantes Prof. Wilson Sanches Prof.ª Mácia Bastos Trabalho de Larissa Lima Ramalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Teoria da Administração, Comunicação e…

saber onde se quer chegar (CHIAVENATO, 2007, P. 70). Funções administrativas Fayol foi o primeiro a definir as funções básicas do Administrador: planejar, organizar, controlar, coordenar e comandar - POCCC. Atualmente, sobretudo com as contribuições da Abordagem Neoclássica da Administração, em que um dos maiores nomes é Peter Drucker, os princípios foram retrabalhados e são conhecidos como Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar (PODC). Ressalte-se, então, que destas funções as…

Nacional de Transportes, registram a cada 1.000 quilômetros 213 mortos (significa dizer que viajando por elas tropeçaríamos em um cadáver a cada 5 quilômetros rodados) contra a média de 10 óbitos nas estradas de países desenvolvidos como os EUA, a Alemanha, a França e o Canadá. Mesmo com toda essa grandeza com conotações de tragédia, as ocorrências de trânsito com mortos e feridos, por serem tão repetidas e freqüentes, banalizaram-se fazendo com que a sociedade acabasse se…

Sistema de Ensino Presencial Conectado ADMINISTRAÇÃO A EVOLUÇÃO DA TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO: O Homem e o seu Trabalho na Visão Moderna Alexânia 2011 A EVOLUÇÃO DA TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO: O Homem e o seu Trabalho na Visão Moderna Trabalho em Grupo do 1° semestre do Curso de Graduação em Administração ,apresentado às disciplinas Teorias da Administração I ,Comunicação e Linguagem ,Sociologia e Filosofia da Universidade Norte do Paraná – UNOPAR, como complementos das…

os processos mentais envolvem a percepção, em que cada indivíduo possui uma forma única de perceber o que está ao seu redor, apresentando diferentes atitudes, motivações, experiências e entre outros fatores que afetam cada um. Sendo, todos nós, seres racionais, possuímos bloqueios mentais capazes de paralisar os processos criativos. Esses bloqueios nos tornam incapazes de agir ou pensar diferente, tornando-nos vulneráveis a opinião de terceiros, causando um receio de aprovação ou…

Souza Tecnologias de Gestão Tema 1Desafios para o Gestor Contemporâneo Palavras chave: gestão , qualidade, terceirização. 1 • Compreender o tema mudança nas organizações como um acontecimento comum e cada vez mais constante no mundo corporativo, entendendo o preparo necessário que o gestor deve possuir para lidar com esse tema. 2 Objetivos de Aprendizagem • Entender o processo de mudança, o que são paradigmas e a gestão de processos. • Reconhecer os vários papéis do…

Estadual do Ceará Biblioteca Central Prof. Antônio Martins Filho Bibliotecária Responsável – Leila Sátiro – CRB-3 / 544 X3m Xavier, Licelia Uchoa. Mudança organizacional, o papel e desafios do gestor de pessoas: um estudo de caso em organizações privadas em Fortaleza/ Licelia Uchoa Xavier .— 2013. CD-ROM : 91f.il. (algumas color.) ; 4 ¾ pol. “CD-ROM contendo o arquivo no formato PDF do trabalho acadêmico, acondicionado em caixa de DVD Slin (19 x 14 cm x 7 mm)”. Monografia…