Projeto sobre tga

cargo. É dado nas organizações ou em firmas especializadas em desenvolvimento de pessoal. - Treinamento: é a educação profissional que adapta a pessoa para um cargo ou função. Seus objetivos situados no curto prazo são restritos e imediatos, visando dar ao homem os elementos essenciais para o exercício de um cargo. Pode ser aplicado a todos os níveis ou setores da empresa. Treinamento O conteúdo do treinamento pode envolver quatro tipos de mudança de comportamento, a saber: 1. Transmissão de informações: o elemento essencial em muitos programas de treinamento é o conteúdo: repartir informações entre os treinandos como um corpo de conhecimentos. Normalmente as informações são genéricas, de preferência sobre o trabalho, como informações sobre a empresa, seus produtos e serviços, sua organização e políticas, regras e regulamentos etc. 2. Desenvolvimento de habilidades: principalmente as habilidades, destrezas e conhecimentos diretamente relacionados com o desempenho do cargo atual ou de possíveis ocupações futuras. Trata-se de um treinamento orientado diretamente para as tarefas e operações a serem executadas. 3. Desenvolvimento ou modificação de atitudes: geralmente mudança de atitudes negativas para atitudes mais favoráveis ente os trabalhadores, aumento de motivação, desenvolvimento da sensibilidade do pessoal de gerência e de supervisão quanto aos sentimentos e reações das pessoas. 4. Desenvolvimento de conceitos: o treinamento pode ser…

empresa concentrada apenas em tarefas essencialmente ligadas ao negócio em que atua. TGA II-2004 1 ORIGEM A terceirização originou-se nos Estados Unidos, logo após a eclosão da II Guerra Mundial; As pequenas e médias empresas, foram as primeiras a entrar neste novo processo. Logo as grandes organizações começaram a fazer uma reflexão para continuar no mercado de forma competitiva. No Brasil, as empresas refletiram sobre sua atuação e ao mesmo tempo demonstravam o outro lado, que…

TA_EVOLUÇÃO CLÁSSICA DA ESCOLA Profa. Luciana Neves PLT 755 – TGA: pág. 85 GRANDES EMERSON ESTRUTURAS: MCCALLUM As grandes empresas começaram a demandar mais do que a organização do chão de fábrica, ficando evidente a necessidade de uma teorias que incorporasse não só conhecimento como também técnicas para administrar suas operações.  Desenvolvimento de fórmulas para organização interna e profissionalização da administração.  E PLT 755 – TGA:…

TRABALHO DE TGA. PROF. SERGIO ALUNO: RAFAEL VILLAS BOAS TURMA 17 ADM Piraju – SP 12/06/2015 Questões e respostas: 1-) Segundo o artigo, á idéia de um projeto didático integrado, de ensino e pesquisa da disciplina de TGA, contempla três atividades pedagógicas. Quais são? R) Diagnóstico organizacional, seminário “relato de experiência” e artigo técnocientífico. 2-) De acordo com Moretto Neto, o que a Empresa Júnior deve proporcionar? R)…

TGA 1.º ADM – Turma 2014-2017 INSTITUIÇÃO DIAMANTINENSE DE EDUCAÇÃO E CULTURA - IDEC FACULDADES INTEGRADAS DE DIAMANTINO - FID CURSO COORDENADOR ADJ. PROFESSOR Administração Turma: 1.º ADM Robson de Araújo Ramos de Carvalho Prof. Adm. Edilson Santos Dezaneti Lahr E-Mail: edilson.lahr@hotmail.com TGA – TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO. Material de 2014 Aulas TGA – 1. º ADM 2014/2017 - 2. º Bimestre. ABORDAGEM NEOCLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Salienta Drucker que…

Teoria Geral da Administração Prof: Adm. Aurecley G. da Silva CHIAVANATO, Idalberto. Introdução a Teoria Geral da Administração TGA - Teoria Geral da administração A palavra administração vem do latim ad (direção para, tendência) e minister (subordinação ou obediência), isto é , aquele que presta um serviço a outro. Hoje, a tarefa da administração foge da definição inicial e sua tarefa é interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional…

TGA –Teoria Geral da Administração INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO Cassio Roberto C. de Menezes TGA –Teoria Geral da Administração ABORDAGEM NEOCLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO TGA –Teoria Geral da Administração Teoria Neoclássica da Administração 1. Origens da Teoria Neoclássica. 2. As Características da Teoria Neoclássica. 3. A Administração como Técnica Social. 4. Os Aspectos Administrativos comuns às Organizações. 5. Os Princípios Básicos de Organização. 6. A…

Amostragem. Ciclo PDCA. • Departamento de controle da qualidade. Feigenbaum • Sistema da Qualidade. • Qualidade Total. MAXIMIANO /TGA –– Fig. 7.1 – Principais integrantes da escola da qualidade. Autores Principais Idéias e Contribuições • • 14 Pontos. Ênfase no fazer certo da primeira vez. Corrente de Clientes. Deming • • Qualidade desde os Fornecedores até o Cliente Final. Juran • Trilogia da Qualidade (Planejamento, Controle,…

SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 1. EXPLICANDO A ADMINISTRAÇÃO 5 1.1. DO CONCEITO À REALIDADE 5 1.2 AS TAREFAS DA ADMINISTRAÇÃO 7 2. EXPLICANDO A TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO 7 2.1. O CONCEITO 7 2.2. A TGA CONFORME MOTTA, MAXIMIANO E OLIVEIRA 8 3. PARA ONDE VAI A TGA 11 CONCLUSÃO 13 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 14 INTRODUÇÃO Apresentamos neste trabalho uma macro visão sobre os rumos da Teoria Geral de Administração (TGA), partindo do…

disciplina para outros cursos além da Administração. As Empresas Júnior(EJs) foram as organizações locais que receberam o maior destaque do artigo, já que essas empresas se demonstraram espaços de pesquisa e aprendizagem oportunos para compreender as teorias utilizadas semelhantes às ensinadas em TGA. As Empresas Júnior são geridas por graduandos, e recebem apoio da Instituição de Ensino Superior (IES), que disponibiliza infraestrutura e professores orientadores, propiciando aos alunos…