Profissionais Da Radiologia Hospitalar

Administração Hospitalar Missão do Hospital Para efeito de aplicação do Manual Brasileiro de Acreditação Hospitalar, conceitua-se hospital, independentemente da sua denominação, como "todo estabelecimento dedicado à assistência médica, de caráter estatal ou privado, de alta ou baixa complexidade, com ou sem fins lucrativos". Vale destacar a definição de hospital proposta pela Organização Pan-Americana de Saúde (OPAS): "São todos os estabelecimentos com pelo menos 5…

práticas em saúde e conseqüentemente a assistência de enfermagem, pois essas tecnologias incidem fortemente sobre o trabalho e a qualificação do trabalhador. Esta reflexão discorre sobre as áreas de atuação da enfermagem radiológica nos Serviços de Radiologia e Diagnóstico por Imagem (SRDI), assim como a necessidade da educação permanente para a práxis segura nessa especialidade. Apresenta estudos de alguns autores acerca dessas necessidades, principalmente no que tange à proteção…

exigência parcial para obtenção de aprovação do Curso de Recursos Humanos sob a orientação do professor. TERESINA/2013 RESUMO Este trabalho tem como por objetivo apresentar um diagnóstico situacional de uma instituição hospitalar pertencente à FUNACI, ao qual se trata de uma empresa filantrópica(sem fins lucrativos). É um hospital que está localizado na região da pedra mole, constituída de aproximadamente 80.000 habitantes. Trata-se de uma instituição que…

E DESENVOLVIMENTO HUMANO-IEDUCARE RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO CURSO TÉCNICO EM RADIOLOGIA NIVÉL MÉDIO Autor: Ana Claudia Vasconcelos Rodrigues Orientador: Paulo José de Castro Sobral 2014 Ana Cláudia Vasconcelos Rodrigues RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO CURSO TÉCNICO EM RADIOLOGIA Relatório apresentado ao Instituto de Estudo de Desenvolvimento Humano – IEDUCARE,…

dentro das organizações clínicas. Se levarmos isso a um ponto um pouco mais sofisticado hoje em dia, também os equipamentos de análise de sinais, como eletrocardiografia, ou de imagens, como ultrassom, tomografia etc., podem ser integrados à rede hospitalar através de um sistema denominado PACS, que em inglês significa picture arquiving and communication system, ou sistema de arquivamento e comunicação de imagens. Isso, na realidade, foi historicamente a primeira aplicação de um…

de acesso a uma atenção à saúde de qualidade, e o desafio do Brasil é fazer com que essas unidades tenham infraestrutura adequada para a população. Unidades Básicas de Saúde Devem conter: consultórios médicos e de enfermagem e, caso possuam profissionais de saúde bucal, consultório odontológico; salas de acolhimento, procedimento, vacina, inalação, coleta de material biológico, curativo, observação, administração e gerência, além de áreas de recepção, arquivos, dispensação e…

Resumo: A TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO (TI) E A ADMINISTRACÃO HOSPITALAR A rede de saúde pública no Brasil apresenta um elevado índice de problemas que se tornaram desafios para as empresas e profissionais da saúde. E em tempos de evolução tecnológica os Sistemas de Informação e gestão se tornaram as ferramentas para a resolução destes desafios através da eficiência e eficácia de seus serviços, seja no setor público ou privado. “Nós acreditamos que a informatização, irá contribuir para a…

Tecnologia Assistenciais em enfermagem A informática na enfermagem é uma área de conhecimento bem intensa a mais de três décadas .os computadores entraram na enfermagem na década de 50. O computador ajudou a superar o medo e fez com que os profissionais se adaptassem . O crescimento da enfermagem tem crescido graças a tecnologia .Mas vale lembrar que a maquina não substitui o humano em certas coisas como um gesto de carinho acões puramente humana. É preciso saber fazer uso da…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA MARKETING HOSPITALAR DISCIPLINA: MARKETING HOSPITALAR ITACARAMBI/MG 2013 SUMARIO 1 – APRESENTAÇÃO............................. .......................................................................... 03 2 – DIAGNÓSTICO: PONTOS POSITIVOS E NEGATIVOS DA INSTITUIÇÃO ...... 07 3 –PLANO DE MELHORIAS....................................................................

Das Formas de Progressão _________________________________________________14 Seção I – Da Progressão Funcional__________________________________________________14 Seção II – Da Progressão por Titulação Profissional ____________________________________15 Seção III – Da Progressão por Mérito Profissional ______________________________________16 Capítulo II – Do Incentivo à Titulação ___________________________________________________16 Título VI – Do Programa de Capacitação e…