Processo Admistrativo

forma punitiva e não protetiva. Delimitação e Formulação do Problematização O presente projeto de pesquisa traz como tema: a inserção do assistente social no Conselho Tutelar de Guanambi. As metodologias de ação são necessárias em qualquer processo racional de intervenção e apesar das entrevistas, abordagem, escuta individual, visitas domiciliares não serem atividades exclusivas do assistente social, o que o diferencia é a maneira como é utilizado no seu fazer profissional que…

visualizado, serão identificadas junto a empresa, as conseqüências de um PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS, será focalizado informações sobre os aspectos gerais de um planejamento de carreira, remuneração moderna entres outros pontos que envolve todo esse processo que é o PROGRAMA DE CARGOS E SALÁRIOS. É o que veremos a seguir. SALÁRIO E MOTIVAÇÃO A questão motivadora do salário e muito fácil de definir, pois é através do mesmo que as pessoas alcançam…

242) “A descrição de cargos é um processo que consiste em enumerar as tarefas ou atribuições que compõem um cargo e que tornam distinto de todos os outros cargos existentes na organização. A descrição de cargos é o detalhamento das atribuições ou tarefas do cargo, a periodicidade da execução, os métodos empregados para execução dessas atribuições ou tarefas, os objetivos do cargo”. 2.3. ANALISE DE CARGOS Após fazer a descrição do cargo e conhecido todo o processo que o compõem passa-se…

mesma. Antonio Rodrigues Lima era uma pessoa muito influente e percebeu a grande dificuldade que as crianças tinham de aprender a ler e escrever pela falta de oportunidade. Concepção e Filosofia da escola. A escola se encontra em avançado processo de transição da linha tradicionalista para a linha progressista. Isso porque os professores foram formados na linha tradicionalista. Agora a lei educacional vigente, LDB 9.394/96 sugere um ensino interdisciplinar e contextualizado.…

atendendo a 1,7% da população, representando uma freqüência de 3,2 milhões de pessoas. O mercado de atividade física no Brasil está em franco crescimento, principalmente nas classes A e B, além do aquecimento em outras classes sociais decorrentes do processo de expansão da economia. Para os próximos anos, o setor de fitness está otimista, já que o Brasil tem grande potencial de crescimento. “Somente 13% da população brasileira pratica alguma atividade física. Mesmo assim, somos o…

Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância CST GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Atividade Práticas ;DIREÇÃO COMO FUNÇÃO GARANTIDORA DO PROCESSO ADMINISTRATIVO Tutor a Distância: SONIA MARIA ALEXANDRE FOLETTO VOLPATO-RA;439474 GLAUCIA S. ANTUNES DE ANDRADE- RA; 441394 SONIA MARIA ALEXANDRE FOLETTO VOLPATO –RA 439474 GLAUCIA S. ANTUNES DE ANDRADE-RA;441394

....................................................................................7 2.3 – ANÁLISE MERCADOLÓGICA REGIONAL................................................................................................................8 2.4-PROCESSO CONTÁBIL.....................................................................................9 2.5 – AMBIENTE EMPRESARIAL........................................................................................................10 3 – CONCLUSAO

contábeis ea técnica da contabilidade por balanços sucessivos, a demonstração do resultado do exercício assim como o balanço patrimonial é uma demonstração contábil bastante importante. Neste estudo vamos entender a importância da contabilidade nos processos decisórios das organizações; conhecer as funções do contador e os objetivos da contabilidade; reconhecer os principais usuários da contabilidade. TOMADA DE DECISAO Frequentemente…

Instituto Federal de Educação Tecnológica da Bahia Salvador, fevereiro de 2014 ÍNDICE 1. INTRODUÇÃO 2. OBJETIVOS E RESULTADOS ESPERADOS 3 DOCUMENTO BASE 3.1 CADASTRAMENTO 3.2 CARACTERIZAÇÃO GERAL DA EMPRESA 3.2.1 Atividade e visão geral do processo produtivo 3.2.2 Lista de funcionários 3.2.3 Distribuição do efetivo 4 CARACTERÍSTICAS E DESCRIÇÕES DAS ATIVIDADES REALIZADAS NOS SETORES DE TRABALHO 4.1 QUALIFICAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS 5 DEFINIÇÃO DAS RESPONSABILIDADES 6 INTEGRAÇÃO…

da sociedade como um todo- interesse coletivo Relações da entidade e órgãos estatais entre si Prevalência do interesse coletivo 5. Função Administrativa: Dever do Estado atender ao interesse publico, satisfazendo o comando dos atos admistrativos (lei, projetos, etc), cumprir o que está na lei atendendo a necessidade pública. 6. Competência Legislativa: Concorrente Todos os entes politicos pode elaborar normas , Salvo execção(desapropriação, o município não pode legislar…