Princípios básicos da teoria da administração

Princípios Básicos Fayol relacionou 14 princípios básicos que podem ser estudados de forma complementar aos de Taylor: * Divisão do trabalho * Comentário – divisão de funções em que os funcionários se identificam e se especializam com o trabalham aumentando a produção e consequentemente a produtividade. * Autoridade * Comentário - Autoridade dos superiores que devem obedecidas pelos empregados. Autoridade com Responsabilidade. * Disciplina * Comentário - Estabelecer regras de conduta e de trabalho válidas para todos os funcionários. A falta de disciplina gera discursões na empresa. * Unidade de comando * Comentário - Um funcionário deve receber ordens de apenas um chefe, evitando várias ordens. * Unidade de direção * Comentário – Todos os planos se integram e conduzem os objetivos da organização. * Subordinação dos interesses individuais(ao interesse geral) * Comentário - Os interesses gerais da organização devem estar em evidência sobre os interesses individuais dos funcionários. * Remuneração * Comentário - Deve ser suficiente para garantir a satisfação dos funcionários e da própria organização. * Centralização (ou Descentralização) * Comentário - As atividades mais importantes da organização e sua autoridade devem estar centralizadas. * Linha de Comando (Hierarquia) * Comentário - Defesa absoluta da estrutura hierárquica, respeitando à autoridade fixa. * Ordem * Comentário

Iluminismo e academismo: a estética normativa Descartes (séc. XVII) não elaborou uma teoria estética, mas seu método e conclusões em relação à teoria do conhecimento foram decisivos no desenvolvimento da estética neoclássica. A busca da clareza conceitual, do rigor dedutivo e da certeza intuitiva dos princípios básicos invadiu o campo da teoria da arte. Combinaram-se elementos cartesianos e aristotélicos nos conceitos polissêmicos, isto e, com muitos sentidos, de razão e natureza.…

Teoria Geral da Administração Profa. Germana Rolim Abordagem Neoclássica Agenda •Abordagem Neoclássica o Teoria Neoclássica e seus Princípios o Organização e Centralização o Definindo o papel do administrador o Administração por Objetivos o Exercício 04 (31 de março) o Exercício 05 (07 de abril) Contexto No início da década de 1950, a teoria administrativa passou por um período de intensa remodelação. A Segunda Guerra Mundial já havia acabado e o mundo passou a experimentar um…

existência humana; conjunto das reflexões particulares que buscam entender a realidade, a partir da razão. Sabedoria; reunião das regras ou princípios básicos que norteiam a vida prática: filosofia de botequim. Reunião dos conhecimentos ou ideias de uma pessoa; reunião de toda ciência, do conhecimento ou do saber racional. P.ext. Modo particular de pensar: a filosofia dos ingleses. Sistema utilizado por um filósofo: a filosofia de Aristóteles. Reunião de teorias de uma época ou…

TEORIA NEOCLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Representa uma atualização dos princípios clássicos da administração: • Departamentalização • Organização Racional do Trabalho • Estrutura linear • Estrutura funcional TEORIA NEOCLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Não forma propriamente uma escola definida, mas um movimento heterogêneo, com contribuições de diversos autores, dentre eles: Peter Drucker, Ernest Dale, Harold Koontz e Cyril O’Donnell. Possui um…

ADMINISTRAÇAO POR OBJETIVOS (APO) 271 P a r t e 6 ABORDAGEM ESTRUTURALISTA DA ADMINISTRA(AO 299 ' Capítulo 11 MODELO BUROCRÁTICO DE ORGANIZAÇÁO 303 , Capitulo 12 TEORIA ESTRUTURALISTA DA ADMINISTRAÇÁO 343 I lX P a r t e 7 ABORDAGEM COMPORTAMENTAL DA ADMI H ISTRA@~O Capítulo 13 TEORIA COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇAO Capítulo 14 TEORIA DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL (DO) P a r t e 8 ABORDAGEM SISTEMICA DA ADMINISTRA<AO Capítulo 15 CIBERNÉTICA E ADMINISTRAÇAO Capítulo 1 6 TEORIA…

direitos fundamentais são princípios básicos de garantia de um mínimo a todos os cidadãos da sociedade de viverem com dignidade. A Constituição escrita tem como objetivo a garantia jurídica do direito, não podendo ser violado e devendo ser respeitado e realizado pelo Estado. Porém, o que vemos diariamente é o desrespeito a esses princípios básicos; é uma realidade que não alcança a todos os cidadãos. Na teoria todo cidadão tem direito à saúde, educação, lazer, ser e buscar ser feliz, de…

Escolas da ADM Teorias da ADM I/Fundamentos da ADM – Dr. Sandro C. M. Pinto/CRA 16387 Fordismo Teorias da ADM I/Fundamentos da ADM – Dr. Sandro C. M. Pinto/CRA 16387 Fordismo  1863  1947  Empresário/ Empreendedor Henry Ford Teorias da ADM I/Fundamentos da ADM – Dr. Sandro C. M. Pinto/CRA 16387 Fordismo O americano pode ter o carro da cor que quiser, desde que seja preto! Teorias da ADM I/Fundamentos da ADM – Dr. Sandro C. M. Pinto/CRA 16387…

Teorias da Administração Cronologia das teorias da administração 1903 Administração Científica 1903 Teoria Geral da Administração 1909 Teoria da Burocracia 1916 Teoria Clássica da Administração 1932 Teoria das Relações Humanas 1947 Teoria Estruturalista 1951 Teoria dos Sistemas 1953 Abordagem Socio-técnica-estruturada 1954 Teoria Neoclássica da Administração 1957 Teoria Comportamental 1962 Desenvolvimento Organizacional 1972 Teoria da Contingência Ênfase das Teorias…

produtividade, conhecimentos, pratica do trabalho, maior eficiência do trabalhador e da empresa. Concebe a organização em termos de estrutura, forma e disposição das partes que a constituem. Princípios Básicos Divisão do trabalho, Autoridade, Disciplina, Unidade de comando, Unidade de direção, Subordinação dos interesses individuais (ao interesse geral), Remuneração, Centralização (ou Descentralização), Linha de Comando (Hierarquia), Ordem, Equidade, Estabilidade dos funcionários,…