Premios Da Qualidade E Os Beneficios Para A Empresa

Daniel Scalco PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DA NORMA ISO 9001 EM UMA EMPRESA DO SETOR ENERGÉTICO Horizontina 2012 Daniel Scalco PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DA NORMA ISO 9001 EM UMA EMPRESA DO SETOR ENERGÉTICO Trabalho Final de Curso apresentado como requisito parcial para a obtenção do título de Bacharel em Engenharia de Produção, pelo Curso de Engenharia de Produção da Faculdade Horizontina. ORIENTADOR: ÉDIO POLACINSKI – Doutor Eng. Horizontina 2012 FAHOR -…

lojas para trabalhar, pois além de proporcionar estabilidade, ótimos benefícios e plano de carreira aos colaboradores estão sempre inovando e mostrando que é capaz de crescer ainda mais. A organização mostra a importância da gestão de Recursos Humanos, sempre visando o bem estar do funcionário e lutando para que seus direitos façam ser cumprido. E para garantir que todos colaboradores estejam aptos a exercer suas funções, a empresa aplica avaliações de desempenho para verificar a…

........................................................................................11 1.1 SUMÁRIO EXECUTIVO.......................................................................................................11 CAPITULO I - DESCRIÇÃO DA EMPRESA............................................................................11 1.1.2 RAZÃO SOCIAL.................................................................................................................11 1.1.3 UNIDADES..............

objetivo do trabalho foi analisar a empresa Copagaz levando em conta as matérias abordadas atualmente (Gerenciamento de Pessoas, Suprimentos de Mão de Obra e Dinâmica das Relações Interpessoais). O clima organizacional é muito relevante, pois a empresa realmente se preocupa com a questão de cursos e treinamentos. Os colaboradores demonstraram satisfação com os benefícios oferecidos, com a comunicação, com o incentivo ao trabalho em equipe, com a imagem da empresa entre outros. A…

ESTUDO DE CASO SIDETECH SERVIÇOS DE INFORMÁTICA LTDA Período do Caso: Dezembro/2004 – Abril/2009 Boas práticas na gestão de Recursos Humanos aplicadas na empresa Rio de Janeiro Agosto / 2010 1. INFORMAÇÕES DA EMPRESA Ficha Cadastral Razão Social: SIDETECH SERVIÇOS DE INFORMÁTICA LTDA. CNPJ: 00.326.110/0001-48 Inscrição Municipal: 179.369-1 Endereço: Rua Uruguaiana nº 10, 10º andar Sl/ 1007- Centro – RJ - Cep: 20050-090 Telefone: 21 2509-0705 E-mail: sidetech@sidetech.com

marketing utilizado pela empresa Jequiti Cosméticos e da influência do programa Roda a Roda Jequiti em seus consumidores e clientes. Uma empresa nova no mercado com pouco mais de sete anos, a Jequiti vem chamando a atenção devido ao seu rápido crescimento, desta forma pode-se afirmar que o crescimento da empresa foi devido ao marketing utilizado pela mesma? Quais fatores mais influenciaram o crescimento da Jequiti? A empresa cresceu devido ao marketing que foi reorganizado e a empresa…

responsabilidade social, serão abordados os aspectos da certificação, através dos elementos da norma internacional SA 8000; da auto-regulação, através do temas para auto-avaliação do Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social; da premiação, através dos fundamentos e critérios do Prêmio Nacional da Qualidade; da padronização, através padrão internacional AA 1000 de diálogo entre a organização e os seus stakeholders e, por último, formas alternativas de implantação do programa…

GISELE ALVIM DE REZENDE VILAS BOAS MODELO PARA SUPORTE À GESTÃO ORGANIZACIONAL FUNDAMENTADO NOS PRÊMIOS DE EXCELÊNCIA EM GESTÃO: EXPERIMENTAÇÃO INDÚSTRIA DO SEGMENTO DE MALHARIA Orientador: Prof. Helder Gomes Costa, D. Sc. Niterói 2010 EM UMA GISELE ALVIM DE REZENDE VILAS BOAS MODELO PARA SUPORTE À GESTÃO ORGANIZACIONAL FUNDAMENTADO NOS PRÊMIOS DE EXCELÊNCIA EM GESTÃO: EXPERIMENTAÇÃO EM UMA INDÚSTRIA DO SEGMENTO DE…

➢ Programa Brasileiro de Qualidade e Produtividade (PBQP) Desde 1991, no contexto do Programa Brasileiro de Qualidade e Produti vidade - PBQP, vêm se desenvolvendo na administração pública brasileira ações cujo propósito é transformar as organizações públicas, procurando torná-la cada vez mais preocupadas com o cidadão, e não apenas com os seus processo burocráticos internos. Em outras palavras, o que se busca é fazer com que a organização públic passe a considerar o cidadão como…

A Fundação Nacional da Qualidade ou FNQ é um é uma instituição brasileira sem fins lucrativos cuja a finalidade é desenvolver os Fundamentos da Excelência da Gestão. Foi criada em 1991 por 39 organizações, privadas e públicas, cujo objetivo é disseminar os Fundamentos da Excelência da Gestão para organizações de todos os setores e portes, para o aperfeiçoamento da gestão, o aumento da competitividade das organizações e, conseqüentemente, para a melhoria da qualidade de vida do povo…