Pipas

19/04/09 Pesquisa sobre a empresa 2 h 20/04/09 Pesquisa sobre a empresa 1 h 21/04/09 Montagem parte escrita do trabalho 9 h 22/04/09 Edição e Formatação 4 h 25/04/09 Conclusão 4 h 26/04/09 Montagem slides 8 h 27/04/09 ENTREGA DO PIPA * Horas que serão validadas como Atividades Complementares de acordo com o limite estabelecido pela Coordenação do Curso. APÊNDICE C Foto que registra uma das visitas da equipe à empresa. REFERÊNCIAS…

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Trabalho Integrado de Administração PIPA III SÃO PAULO 2011 Alan Thiago Almeida Martins RA A5768C-4 Alberto Ferreira de Caldas RA A47913-9 Alex Sandro Bezerra Pansera RA A6672I-5 Jéssika Cristine Machado RA A53IBH-6 Inaldo Lima do Santo Junior RA A494AD-1 Lucas Amaral Ramalho de Sales RA A57793-9 Tema: A…

e Comunicação Curso de Administração Campus Bauru Período Noturno Administração Mercadológica e Gestão das Informações da Organização Trabalho referente ao Programa de Iniciação às Práticas Administrativas – PIPA - do curso de Administração da Universidade Paulista, apresentado como requisito parcial de avaliação e complementação curricular. Bauru Maio de 2010 Objetivo O objetivo desse trabalho é analisar tópicos importantes da…

INSTITUTO CUIABÁ DE ENSINO E CULTURA ADMINISTRAÇÃO PIPA – Programa de Iniciação às Práticas Administrativas CUIABÁ /MT 2013 Nome dos alunos e matricula Processo Organizacional - Um estudo nas atividades administrativas e organizacionais da empresa xxxxx Trabalho apresentado como exigência para a avaliação do

freqüentaria ( )2 vezes por semana ( )3 vezes por semana ou mais 7. BIBLIOGRAFIA DOLABELA, Fernando – O Segredo de Luísa, São Paulo – Editora de Cultura - 2006 São Paulo (SP) - Instituto de Ciências Sociais e Comunicação – Manual de Orientação PIPAS 60 V e VI, São Paulo 2011. 61 pag. São Paulo – www.ibge.gov.br São Paulo – www.sebrae.com.br São Paulo – www.acadbrasil.com.br São Paulo – www.abihpec.org.br São Paulo – www.contours.com.br São Paulo –…

.....41 7.2. Meio Eletrônico ..................................................................................................41 12 1. INTRODUÇÃO A organização escolhida para abordagem no programa de iniciação às práticas administrativas (PIPA) é a GOL- Linhas Aéreas Inteligentes S.A, a maior companhia aérea de baixo custo e baixa tarifa da América Latina. A Companhia – com as marcas GOL, VARIG, GOLLOG, SMILES e VOE FÁCIL – oferece aos clientes facilidade de compra, ampla oferta…

São Paulo – SP 2009 SUMÁRIO |INTRODUÇÃO....................................................................................................... |03 | |1. PERFIL DA ORGANIZAÇÃO............................................................................ |04 | | 1.1 Características da Empresa......................................................................... |04 | | 1.2 Principais Equipamentos......................

MINERVA Desde 1992, a trajetória da empresa se mescla com a história da pecuária brasileira já que seus fundadores, a família Vilela de Queiroz participou ativamente do desenvolvimento do segmento no país, sendo reconhecidos pela excelência no transporte e criação de gado. A Minerva Foods é referência global de qualidade na produção e comercialização de carne bovina, couro, exportação de bois vivos e derivados, e processamento de carne bovina, suína e de aves. Uma das empresas líderes…

Obtendo os dados da empresa em questão descrevemos como funciona a parte de movimentação dos materiais usados na rotina diária da empresa, e no que se refere à gestão de estoques de matéria-prima, como segue: Cada um dos itens possui um local de armazenamento específico. A quantidade de estoques praticados pela empresa depende da variação da produção. O Planejamento da produção é feito mensalmente envolvendo: produção, estoques e compras. Apresenta um baixo número de cancelamento…

INTRODUÇÃO A HP é uma marca forte e sempre figura entre as maiores empresas de tecnologia do mundo. Não poderia ser diferente no Brasil, em pouco mais 40 anos de história, a HP Brasil possui uma trajetória longa e de crescimento contínuo onde consolidou uma marca muito forte de projeção mundial ajustadas às necessidades deste mercado tão particular. Sua grande e inesgotável fonte de energia é a paixão pelo cliente. E a certeza de que nada é impossível quando…