Pim Recursos Humanos 3 Periodo

Integrado Multidisciplinar II – PIM II São Paulo 2011 PIM II PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: Descrição e análise de práticas de gestão em empresas de médio porte. OBJETIVOS: • O aluno e/ou grupo deverá desenvolver uma análise mercadológica da empresa em estudo, identificando seu posicionamento, competitividade e diferencias. Ainda dentro desse escopo, deverá pesquisar e avaliar os impactos do desenvolvimento dos recursos humanos na…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PIM Projeto Integrado Multidisciplinar III E IV Wesley Felipe Araújo Silva CG1410316 CAMPINA GRANDE-PB Wesley Felipe Araújo Silva CG1410316 Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM, apresentado como requisito para obtenção da aprovação do 2º Período do Curso Gestão de Recursos Humanos da UNIP – Universidade paulista, sob orientação de Juliana Karla. Campina Grande 2014.2 RESUMO PIM – Projeto Integrado…

, UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA MANUAL ESPECÍFICO Projeto Integrado Multidisciplinar II – PIM II São Paulo 2011 PIM II PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: Descrever o papel da área de Recursos Humanos em termos de seu significado e importância no alcance dos objetivos estratégicos. OBJETIVOS:  Identificar o posicionamento que a área de RH ocupa na empresa;  Identificar o modelo de gestão de pessoas

UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA MANUAL ESPECÍFICO Projeto Integrado Multidisciplinar II – PIM II SEGURANÇA PRIVADA  2º semestre, turmas ingressantes em Agosto. São Paulo 2011 PIM II PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR 1 TEMA: Descrever as políticas de gestão dos recursos materiais e humanos alocados na área de Segurança Empresarial e Patrimonial, bem como as medidas preventivas implementadas, e os planos de emergência elaborados contra as ameaças e os riscos

UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA MANUAL ESPECÍFICO Projeto Integrado Multidisciplinar II – PIM II SEGURANÇA PRIVADA • 2º semestre, turmas ingressantes em Agosto. São Paulo 2011 1 PIM II PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: Descrever as políticas de gestão dos recursos materiais e humanos alocados na área de Segurança Empresarial e Patrimonial, bem como as medidas preventivas implementadas, e os planos de emergência elaborados contra as ameaças e os…

UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA MANUAL ESPECÍFICO Projeto Integrado Multidisciplinar II – PIM II São Paulo 2013 PIM II PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: Descrever as políticas de gestão dos recursos materiais e humanos alocados na área de Segurança Empresarial e Patrimonial, bem como as medidas preventivas implementadas, e os planos de emergência elaborados contra as ameaças e os riscos…

UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA MANUAL ESPECÍFICO Projeto Integrado Multidisciplinar II – PIM II PROCESSOS GERENCIAIS * 2º semestre, turmas ingressantes em Fevereiro. * 1° semestre, turmas ingressantes em Agosto. São Paulo 2012 PIM II PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: Descrição e análise de práticas de gestão em empresas de médio porte. OBJETIVOS: * O aluno e/ou grupo deverá desenvolver uma análise mercadológica da empresa…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PIM Projeto Integrado Multidisciplinar I E II WESLEY FELIPE ARAÚJO SILVA CG1410316 CAMPINA GRANDE-PB 2014 WESLEY FELIPE ARAÚJO SILVA CG1410316 Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM, apresentado como requisito para obtenção da aprovação do primeiro período do curso Gestão em Recursos Humanos da UNIP – Universidade Paulista, sob orientação de Dêyse Lucena Victor.

[pic] UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA MANUAL ESPECÍFICO Projeto Integrado Multidisciplinar II – PIM II São Paulo 2010 PIM II PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: Descrição e análise de práticas de gestão em empresas de médio porte. OBJETIVOS: ▪ Proporcionar aos alunos a imersão no contexto de uma organização de médio porte, visando um refinamento dos conceitos relacionados à gestão da qualidade e estratégias de Marketing.

Manual de orientações - PIM Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 1. Introdução Os Projetos Integrados Multidisciplinares – PIM têm como sua principal característica estrutural o desenvolvimento do trabalho no formato de um projeto. Seu propósito consiste em propiciar condições para que o alunado possa desenvolver, de maneira prática, seus conhecimentos teóricos, baseados na integração multidisciplinar e na organização escolhida como foco de estudo,…