P I Senac 2º Semestre

da educação nacional: Ensino Secundário e Normal e do Ensino Industrial (1942), Ensino Comercial (1943) e Ensino Primário e do Ensino Agrícola (1946). Propiciou a criação de entidades especializadas como o SENAI (1942) e o SENAC (1946), bem como a transformação das antigas escolas de aprendizes artífices em escolas técnicas. Ainda em 1942 o Governo Vargas, por um Decreto­Lei, estabeleceu o conceito de menor aprendiz para os efeitos…

APRENDIZAGEM POR CONDICIONAMENTO CLÁSSICO E OPERANTE Relatório de Pesquisa Experimental apresentado a Universidade Nilton, sob orientação do Professor Jessé Assis Pacheco Rebelo, ministrante da disciplina de Psicologia Experimental II,no 2º semestre de 2013. Manaus-AM 2013 SUMÁRIO 1.0 INTRODUÇÃO 2 1.1 Aspectos etológicos da aprendizagem e do comportamento 2 1.2 Aspectos e características do condicionamento clássico ou respondente 3 1.3 Aspectos e…

Junho de 2013 DIREITO AMBIENTAL Trabalho apresentado ao Curso de Bacharelado em Administração, da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, Campus de Aquidauana – MS, como avaliação do 2° semestre da disciplina Direito Empresarial, sob a orientação do Prof. Aquidauana – MS Junho de 2013 Sumário 1.Direito Ambiental 1 1.1. Conceito 2 1.1.1. Conceito de meio ambiente na legislação 3 1.1.2…

de ensino superior, mantida pela Associação Educativa do Brasil - Soebras, adiante apenas Mantenedora, pessoa jurídica de direito privado, com sede e foro na cidade de Belo Horizonte (MG), registrada na forma da lei. A Faculdade tem por objetivo: I - estimular a criação cultural e o desenvolvimento do espírito científico e do pensamento reflexivo; II - formar recursos humanos nas áreas de conhecimento que atuar, aptos para a inserção em setores profissionais e para a participação no…

Programa Nacional Jovem Aprendiz no Setor Bancário - 2007  P962 Programa Nacional Jovem Aprendiz no Setor Bancário Brasília: MTE, FENABAN, 2007. 80 p. Inclui legislação. 1. Trabalhador jovem, programa, cartilha, Brasil. 2. Juventude, emprego, programa, Brasil. 3. Programa de emprego, cartilha, Brasil. 4. Qualificação profissional, programa, Brasil. I. Brasil. Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). II. Federação Nacional dos Bancos (FENABAN). CDD 341.656 GOVERNO FEDERAL PRESIDENTE…

Gestão de Recursos Humanos 2º Semestre- Matutino TIPOS DE GRUPOS DE TRABALHO I Brasília – DF 2011 Gilberto Nascimento Betânia Fernandes Cristiano Costa Lidiana Melo Victor Hugo Patollino Tipos de Grupos de Trabalho Trabalho de graduação apresentadoà disciplina Teorias e Técnicas de grupo do Curso de Gestão em Tecnologia de Recursos Humanos da Faculdade de Tecnologia Senac- DF. Prof. Roberto Gerassi Brasília – DF 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO...........................

Geral das disciplinas ......................................................................... 41 6.4. Distribuição das disciplinas por Núcleo ......................................................... 43 2 6.5. Distribuição das disciplinas por semestre....................................................... 46 6.6. Quadro de integralização curricular ............................................................... 50 6.7. Disciplinas…

pedagógico, preocupação com a reorganização interna das escolas e com o redirecionamento dos padrões didáticos pedagógicos, incentivados pelo ideário escolanovista, advindo da mudança econômica e cultural do país após a 1º Guerra Mundial, estendeu-se ate a 2º República. As principais reformas que forma levadas a efeito na década de 20 foram as seguintes: Em 1920, em São Paulo, por Sampaio Dóri; Em 1922, no Ceará, por Lourenço Filho, comissionado ao governo do Ceará pelo Estado de São…

Característica da unidade onde irá estagiar:  Nome da unidade: 1.º e 2º período do Curso de Psicologia, turno noite – 1.º semestre de 2015.  Características ambientais (descrição do ambiente e layout). O estágio esta sendo realizado na sala 101, bloco D, do campus Barigui da Universidade Tuiuti do Paraná. O espaço é amplo e arejado, conta com mesas, cadeiras, ventilador e quadro negro.  Características do pessoal: Estudantes do 1º e 2º período do curso de psicologia do turno da…

que assalaria e dirige a prestação pessoal de serviços (empresas, profissionais liberais, instituições de beneficência, associações recreativas, instituições sem fins lucrativos) – CLT, Art. 2º. DIREITOS: - o empregado está sujeito ao poder de direção do empregador, devido à condição de subordinação – art. 2º da CLT, pois: - em geral, o empregador é o proprietário do negócio; - sujeição às ordens do trabalho, visto que é o empregado que presta serviços e deve obedecer às regras impostas;…