Os Stakeholders São Público De Interesse Que Fazem Parte

e, ao mesmo tempo, guardam entre si diferenças importantes. São, por um lado, semelhantes por que: Lei e moral são ambas instrumentos de justiça; Lei e moral são humanas, pois se originam das necessidades humanas; Lei e moral são históricas, pois são estabelecidas a partir de necessidades historicamente despertadas; Lei e moral são sociais, pois se apresentam como forma de organização da convivência humana; Lei e moral são questionáveis, pois valem somente enquanto capazes…

Benefícios; * Orçamentos; * Relações sindicais; * Medicina no trabalho; * Planeamento de carreira; * Segurança do trabalho; * Treinamento operacional; 1.1.4 - Gestão de pessoas: contexto 1.1.4.1 - Pessoas e organizações Organizações são constituídas de pessoas e dependem delas para atingir seus objectivos e cumprir suas missões e para as pessoas, as organizações constituem o meio pelo qual podem alcançar vários objectivos pessoais com um mínimo de tempo, esforço e…

comportamento. Contudo, o resultado, apesar de indicar um conceito interessante para indicar as práticas definidoras de uma empresa como sendo socialmente responsável, de demonstrar um alto nível de interesse em saber como as empresas atuam de forma responsável e de indicar que os consumidores estão cientes de que são capazes de interferir na forma de atuação de uma empresa, indica que a quantidade de consumidores que punem uma empresa irresponsável ou premiam e falam bem de uma…

Desenvolvimento Social (LTDS) Confederação Nacional da Indústria Serviço Social da Indústria Departamento Nacional Responsabilidade Social e Cidadania Conceitos e Ferramentas Brasília 2008 © 2008. SESI – Departamento Nacional Qualquer parte desta obra poderá ser reproduzida, desde que citada a fonte. SESI/DN Unidade de Responsabilidade Social Empresarial – URSE Autores Claudia Pestana Simões, mestre em Ciências da Engenharia de Produção pelo Programa de Engenharia de…

3. Cidadania corporativa 5 1.4. Marketing social 5 1.5. Marketing cultural 6 1.6. Filantropia 6 CAPITULO 2 7 TERCEIRO SETOR 7 2.1. Conceito 7 2.2. O potencial da empregabilidade no Terceiro Setor 7 CAPÍTULO 3 8 PARTES INTERESSADAS NA RESPONSABILIDADE SOCIAL (STAKEHOLDERS) 8 3.1. Acionistas 8 3.2. Empregados 8 3.3. Fornecedores 9 3.4. Clientes 9 3.5. Comunidade 9 3.6. Governo e Sociedade 9 3.7. Concorrentes 10 CAPÍTULO 4 10 GANHOS E PERDAS EMPRESARIAIS A PARTIR DA…

desafio para as organizações. Como fatores inibidores da adoção foram citados o desconhecimento sobre a dinâmica das plataformas, a ausência de benchmarks e a carência de profissionais especializados. Embora declarem que as Mídias Sociais Digitais são um fenômeno irreversível, os executivos receiam à potencial amplificação de crises de Comunicação decorrentes de possíveis “erros” cometidos na Web. 1 1 - INTRODUÇÃO Em março de 2010, a Organização Não Governamental (ONG) de…

necessidades. As principais funções da Contabilidade são: registrar, organizar, demonstrar, analisar e acompanhar as modificações do patrimônio em virtude da atividade econômica ou social que a empresa exerce no contexto econômico. Primeiramente faremos uma curta introdução sobre os Princípios Fundamentais de Contabilidade (PFC), Os PFC são o ponto de partida para a compreensão da própria Ciência Contábil, são eles que fundamentam os conceitos, a teoria, e a…

tiragem: 1.500. AGrAdECiMENto: O Instituto Ethos e o UniEthos agradecem à Gráfica Ideal, que viabilizou a impressão deste relatório. Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social Rua Fernandes Coelho, 85, 10.º andar Pinheiros, 05423-040, São Paulo, SP, Brasil www.ethos.org.br Contatos ethos atendimento@ethos.org.br Uniethos atendimento@uniethos.org.br Relatório de Sustentabilidade Instituto Ethos e UniEthos 2008 Relatório de Sustentabilidade…

por essas empresas de qualquer maneira, considerando a sociedade e os empregados apenas como unidades econômicas de produção, agora cresce a preocupação com o meio ambiente e com o retorno para as diferentes partes que afetam ou que são afetadas por suas atividades (os chamados stakeholders), evidenciando-se no mundo dos negócios a preocupação com o desenvolvimento sustentável. Os investimentos socialmente responsáveis englobam decisões com o objetivo duplo de atingir retorno financeiro…

Figura 03: Empresa pela visão da gestão com stakeholders .................................. 46 Figura 04: Fotografia panorâmica do ITAI................................................................54 Figura 05: Organograma do ITAI..............................................................................59 Figura 06: Fluxograma Portal de Estágios – Parte I................................................ 72 Figura 07: Fluxograma Portal de Estágios – Parte…