N2 Direito Empresarial

passagens QNE 19 casa 09, Taguatinga Norte, Brasília, DF. 8 Global Central de Estágios ltda. Obrigatório (curricular) e remunerado Sr. William Chen departamento administrativo R$ Bolsa 600, mas passagens Quadra 701 – Bloco A – Asa Sul, Ed. Centro Empresarial Brasília – Salas 421/619 9 Aplis corretora de seguros Obrigatório (curricular) e remunerado Sr. Jorge Antônio dos santos administrador R$ Bolsa 700, mas passagens SCS Q 2 BL C s 207 Setor Comercial Sul - Setor Comercial Sul -…

Ilustrações e Projeto Gráfico Gilberto Maringoni Ilustração da Capa Ângelo Agostini, Revista Ilustrada nº 561 Editoração Eletrônica Augusto Gomes Impressão Gráfica Vida e Consciência 1a edição: fevereiro de 2002 Tiragem: 5 mil exemplares Todos os direitos reservados à Editora Fundação Perseu Abramo Rua Francisco Cruz, 234 04117-091 – São Paulo – SP – Brasil Telefone: (11) 5571-4299 Fax: (11) 5571-0910 Home-page: http://www.fpabramo.org.br E-mail: editora@fpabramo.org.br…

esforços individuais, para que os objetivos e as metas sejam alcançados. Aqueles que usam seus recursos pessoais na coordenação de outras pessoas estão sendo cada vez mais valorizados (BRASIL, 2006). Cabe dizer que todo grupo, quer familiar, social ou empresarial necessita de um líder e, [...] líder é aquele que exerce influência sobre outros. Esta definição implica a idéia de que poucos indivíduos influenciam os demais membros do grupo. A liderança seria então a capacidade de tomar…

INSTITUCIONALISTA Para PEREIRA (2000), na teoria institucionalista, “o comportamento criminoso relaciona-se diretamente com a destituição dos núcleos familiares e a conseqüente degeneração da moral social”. Segundo essa linha de pensamento, o processo empresarial centralizador de capital e os avanços tecnológicos resultantes tornaram os ambientes sociais mais vulneráveis ao desenvolvimento de atividades criminosas – ou seja, o convívio social do 23 capitalismo pós-industrial…

também se coloca neste direito e busca por profissionais mais capacitados para integrar o seu quadro funcional ou ainda procura pela inovação em seus sistemas. Atualmente com o maior investimento das organizações em áreas de recursos humanos e gestão de pessoas, têm sido frequente a avaliação das principais causas que levam os funcionários a saírem de uma empresa e também quais os fatores que levam a instituição a demiti-lo. Além de ser oneroso para a instituição empresarial, o elevado…

participação na cobrança dos políticos na transparência da administração pública, isso gera um grande índice de pobreza, mas no momento em que o povo brasileiro não tinha participação política, foi aí o momento em que ocorreu alguma melhoria nos direitos sociais” (CRUZ, 2009). 4.0 SISTEMAS DE GERENCIAMENTO AMBIENTAL PARA A ÁREA DE SAÚDE: PRINCÍPIOS, APLICAÇÃO E MONITORAMENTO – GERENCIAMENTO E CONTROLE “O Sistema de Gestão Ambiental ou Gerenciamento Ambiental é um processo voltado a…

imposta pela teoria da utilidade esperada pode ficar em segundo plano. O comportamento humano também difere quando indivíduos sozinhos interagem com outros indivíduos. A união de agentes econômicos é comum para a tomada de decisão, seja na esfera empresarial ou mesmo política, merecendo destaque o estudo da tomada de decisão em grupos. Segundo Kocher e Sutter (2007) as decisões em grupo não são a soma das decisões individuais quando estes escolhem sozinhos. Sendo o efeito disposição um…

Qualidade) ISBN 85-88085-10-0 Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Escola de Engenharia. Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção. III. Título. IV. Série CDU519.2 2012 by José Luis Duarte Ribeiro & Carla Schwengber ten Caten Direitos em língua portuguesa para o Brasil adquiridos por FEENG – Fundação Empresa Escola de Engenharia da UFRGS Universidade Federal do Rio Grande do Sul Escola de Engenharia Programa de Pós Graduação em Engenharia de Produção Osvaldo…

pilares de sustentao da estratgia passam a considerar as dimenses econmica, ambiental e social de forma integrada. Devido ao surgimento do tema desenvolvimento sustentvel e a ampliao de sua importncia, essa temtica evoluiu e chegou ao ambiente empresarial dando origem ao entendimento de que os negcios deveriam ser alicerados em pilares de sustentao para estratgia que considerassem as dimenses econmica, ambiental e social. Figura SEQ Figura ARABIC 1 Pilares da Sustentabilidade…

das concentrações de diversos gases na atmosfera pode provocar mudanças permanentes e irreversíveis no clima global, imprimindo novos padrões no regime de ventos, chuvas e correntes marinhas. A partir da década de 80, segundo dados do Conselho Empresarial Brasileiro para Desenvolvimento Sustentável, é que o risco ambiental causado pelas mudanças climáticas passou a ocupar um lugar de maior destaque na mídia e nas discussões políticas (nacionais e internacionais). Desde então vêm sendo…