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Ata De Reunião - FGV On Line Moodle REUNIÃO DIRETORIA nº: 1 Data e horário: 17 de agosto de 2012 às 10:05min. Local: Ambiente Online – Reunião On line Presenças: Diretor Produção/Logística: Rafael Diretor Marketing: Viviane Presidente: Daniel Diretor Comercial: Fabiane Diretor Financeiro: Carina Em 17 de agosto de 2012 foi realizada reunião com os membros da diretoria para avaliação dos dados financeiros da empresa da Equipe 2 e discussão de decisões a serem tomadas no período seguinte. Ficou decidido que os salários dos diretores e do presidente serão no valor de MGM$ 200.000 trimestrais. O investimento em Pesquisa & Desenvolvimento será da ordem de MGM$ 3.500.000. Será realizado investimento em Progresso Técnico no valor de MGM$ 2.000.000. A aquisição de Matéria-Prima será de 1.100 unidades. Será realizada a compra em serviço de gerência de aplicações e empréstimos. Não será feita nenhuma alteração no setor de Recursos Humanos. No setor de Marketing & Comercial fica liberado o investimento em Propaganda na ordem de MGM$ 200.000 na região 1 e na ordem de MGM$200.000 na região 3. Nosso preço de venda será de MGM$ 12.500 na região 1 e de MGM$13.000 na região 3. Será realizado investimento em Serviço Comercial na ordem de MGM$ 1.000.000 na região 1 e de MGM$ 1.000.000 na região 3. A Limitação da Venda do estoque fica em 1220 unidades na região 1 e 500 unidades na região 3. A quantidade a produzir será de 1.870 PAs. O investimento de…

| |Nome do tutor presencial | |Nome da disciplina | |Nome do professor EAD | |Conteúdo das respostas das questões …

Título: Relatório da Diretoria de Produção/Logística Aluno: Darlei Ebert Disciplina: Jogos de negócios Turma: FGVSIM_T0873_0813 Título: Análise da Diretoria de Produção/Logística Introdução Este relatório tem por objetivo apresentar a análise do primeiro ano de gestão da Diretoria de Produção/Logística da empresa Nitro – Tecnologia Ltda., apresentação das estratégias adotadas com o recebimento de suas atividades, as percepções em relação a situação atual em que a empresa se…

FÁBRICA DE AUTOMÓVEIS ADAD MOTORS Recife – PE 2012 HENRIQUE ALMEIDA DE AQUINO PLANO DE NEGÓCIOS PARA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ESTUDO DE CASO FÁBRICA DE AUTOMÓVEIS ADAD MOTORS Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso MBA em Gestão Empresarial de Pós-Graduação lato sensu, Nível de Especialização, do Programa FGV Management como pré-requisito para a obtenção do título de Especialista Orientador Professora…

FÁBRICA DE AUTOMÓVEIS ADAD MOTORS Recife – PE 2012 HENRIQUE ALMEIDA DE AQUINO PLANO DE NEGÓCIOS PARA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ESTUDO DE CASO FÁBRICA DE AUTOMÓVEIS ADAD MOTORS Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso MBA em Gestão Empresarial de Pós-Graduação lato sensu, Nível de Especialização, do Programa FGV Management como pré-requisito para a obtenção do título de Especialista Orientador Professora…

DE NEGÓCIOS PARA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ESTUDO DE CASO FÁBRICA DE AUTOMÓVEIS ADAD MOTORS Recife – PE 2012 HENRIQUE ALMEIDA DE AQUINO PLANO DE NEGÓCIOS PARA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ESTUDO DE CASO FÁBRICA DE AUTOMÓVEIS ADAD MOTORS Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso MBA em Gestão Empresarial de Pós-Graduação lato sensu, Nível de Especialização, do Programa FGV Management como pré-requisito para a obtenção do título de Especialista…

FÁBRICA DE AUTOMÓVEIS ADAD MOTORS Recife – PE 2012 HENRIQUE ALMEIDA DE AQUINO PLANO DE NEGÓCIOS PARA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ESTUDO DE CASO FÁBRICA DE AUTOMÓVEIS ADAD MOTORS Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso MBA em Gestão Empresarial de Pós-Graduação lato sensu, Nível de Especialização, do Programa FGV Management como pré-requisito para a obtenção do título de Especialista Orientador Professora…

interessantes do plano de negócios aqui resumidamente): - Gestão em nível operacional (funcionamento e operacionalização da empresa) - Gestão em nível empresarial (administração, estratégia, relação marketing x produção x design, concorrência, análise SWOT, etc. ) - Tipo de produto que a empresa trabalha (de que tipo são? 1.reposicionado; 2.reinovado; ou 3.radicalmente novo + justificativa para essa definição - Razões para êxito e fracasso dos seus produtos/conjunto deles - Gestão…

restante do grupo. Decisões tomadas por mim para auxiliar no desempenho da equipe Em que pese os cargos de presidente e de diretor tenham sido distribuídos entre os integrantes do grupo, optou-se pelo sistema democrático de decisão final (a maioria decide), a fim de propiciar a participação de todos nas diferentes esferas de atuação, de modo a maximizar a experiência e estimular a sinergia da equipe. Para auxiliar no desempenho, contribui, juntamente com a equipe, para a…

Dias de Souza (brunaroxie@yahoo.com.br) Edinice Sonoda Akamini (akamininice@hotmail.com) Fábio Shiguemi Suzuki (fabio_shiguemi@hotmail.com) Joselice Ramos (joselice.ramos@hotmail.com) Maria Assunta Bueno Gomes (mabg777@yahoo.com.br) Turma: 2 ASTI C LOGÍSTICA EM E-COMMCERCE Resumo: O varejo eletrônico tem se destacado crescentemente como forma de comercialização de produtos e serviços. Cada vez maior número de empresas faz uso desta estratégia de abordagem do cliente,…