Modelo De Desafio Profissional Produtos De Limpeza

processo de aprendizagem que prepara o profissional para enfrentar os desafios de uma carreira. No estágio tive a oportunidade de assimilar a teoria, de tudo que aprendi na minha vida acadêmica, e a prática. Conhecendo a realidade do dia-a-dia da profissão que escolhi exercer, tendo o objetivo de crescer cada vez mais, aprendendo coisas novas e melhorando meu empenho. O estágio foi realizado na SINCOPLEMA – Sociedade Industrial e Comercial de Produtos de Limpeza do MA, onde tive a…

Distância Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: Responsabilidade Social e Meio Ambiente Prof.Ma. Adriana Amaral Flores Salles Porangatú/GO 2011 Nome do Acadêmico Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: Responsabilidade Social e Meio Ambiente Prof.Ma. Adriana Amaral Flores Salles Atividade Avaliativa: Desafio de Aprendizagem apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Gestão de…

instrumento que oferecerá uma visão antecipada de ações e resultados do empreendimento, através da apuração de dados relativos a valores de investimento inicial e de impostos, custos fixos e variáveis, pesquisa de mercado e outros. A equipe de profissionais que elabora o Ponto de Partida tem a preocupação de manter as informações sempre atualizadas, através de consultas em diversas fontes: bibliotecas, institutos de pesquisa, consultores especializados, Internet, associações e…

grande mudança, uma quebra de paradigma, pois a empresa ia bem como estava, tudo era planejado e organizado para uma loja de pequeno porte, e dar um passo como este de investir no empreendimento mesmo com todo o planejamento estratégico foi um grande desafio. Hoje o faturamento da empresa é em média de R$12.000,00 por mês, sendo que 45% provem dos serviços de LAN HOUSE, 35% dos serviços de Xerox, impressão, encadernação, plastificarem de documentos, 20% da acessória e montagem de…

RA 448411 DESAFIO PROFISSIONAL – 2º BIMESTRE DISCIPLINAS DE TECNOLOGIAS DE GESTÃO, DIREITO EMPRESARIAL E RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE TUTOR EaD ALEX ZOMPERO BEZERRA BRASÍLIA – DF 2013 SUMÁRIO Introdução 3 Desenvolvimento 4 Recomendações Finais 15 Referências 16 INTRODUÇÃO O presente trabalho objetiva implantar na empresa LimpoMaxi, que produz materiais de limpeza, um modelo…

APRESENTAÇÃO Nos dias que correm, a proteção do meio ambiente tornou-se num desafio muito difícil, pois a natureza vem sendo constantemente agredida pelo homem através da poluição da atmosfera, das águas dos mares e dos rios, dos lençóis freáticos, provocando assim várias catástrofes naturais tais como tempestades, furacões, tsunamis entre outros. Partindo desse pressuposto, torna-se necessário agir urgentemente na revertência desse panorama. Através do nosso pensar de forma global…

IDENTIFICAÇÃO DO EMPREENDIMENTO - SETOR DA ECONOMIA Terciário. -RAMO DE ATIVIDADES Aluguel de Veículos à diária ou mensalidade. -PRODUTOS/SERVIÇOS OFERTADOS AOS CLIENTES Automóveis para locação com baixo preço da diária, com frota nova e sem cobrança de tarifas. -REGIME DE TRABALHO 24 horas por dia, 07 dias por semana. -ÁREA 12x 30 m , 360 m². -NUMERO DE FUNCIONÁRIOS 06 Diretos e Ativos e cerca de 15 terceirizados. 1 INTRODUÇÃO Este trabalho foi desenvolvido

independentes, formados em sua maioria, por empreendimentos familiares, com poucos recursos financeiros e com gestão pouco profissional. A concorrência entre as empresas desse setor é acirrada, mas, quem consegue o seu diferencial é impulsionado a correr sempre mais rápido. O grupo Líder foi fundado em 1973, ele oferece todos os tipos de produtos alimentícios, material de limpeza, higiene, papelaria etc. O proprietário tem consciência de que deve procurar ferramentas diversas que…

ao Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisitos para a avaliação da disciplina Gestão de Pessoas; e Técnicas de Administração de Pessoal, para a obtenção e atribuição de nota no Desafio Profissional. Profº. CARLA FREGNI. Tutor Presencial: Adriana Brasília – DF Abril /2015 Sumário INTRODUÇÃO 3 DIAGNÓSTICO 4 PLANOS DE AÇÃO 5 CONCLUSÃO 8 ANEXOS 9 Anexo 01 9 Termo de Recisão 9 Descrição do cargo 10 Meio de Divulgação da…

Interpessoais são importantes para a prática profissional. A Unilever trata o Marketing como ponto fundamental para a compreensão, criação e construção de demanda. O portfólio global de marcas da empresa tem a confiança de consumidores em todo o mundo. O Desenvolvimento de Recursos Humanos oferece para seus estagiários oportunidades de desenvolvimento em ritmo acelerado em um ambiente de trabalho desafiador, com líderes e colegas que apóiam o seu crescimento profissional e pessoal.…