Modelo De Desafio Jung

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) PÓLO TUCURUÍ-PA CIÊNCIAS CONTÁBEIS DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL GESTÃO DO CONHECIMENTO TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO DESAFIO PROFISSIONAL Professores EAD Desenvolvimento Pessoal e Profissional: Dante Bonette Gestão do Conhecimento: Técnicas de Negociação: Mônica Satolani Professor Tutor Presencial: Thyego Louzada Duarte Tucuruí – Pará 22 de abril de 2014 SUMÁRIO 1. Introdução

DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS NORTEADORAS: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Sumário Introdução 3 Passo 1 4 Perfil dos Negociadores 4 Passo 2 5 Modelo Jung. 5 Passo 3 6 Análise 6 Planejamento 6 Passo 04 7 Passo 05 8 Feedback da 1ª reunião 8 Passo 6 9 Relatório Final 9 Conclusão 11 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 12 INTRODUÇÃO A partir de uma situação específica e já estabelecida construir um planejamento para uma negociação sistêmica…

o sistema de gestão das organizações e seus desafios 2013 grupo dos sete o sistema de gestão das organizações e seus desafios DEPORT ORGANIZAÇÃO TÉCNICO CONTABIL

Curso: Tecnólogo em Gestão Comercial DESAFIO PROFISSIONAL Prof.Me. Prof.Tutor Presencial: Valéria Silveira Silva Prof. Tutor EAD: Belo Horizonte – MG Abril/ 2015 Nome 1° aluno Grupo RA Nome 2° aluno Grupo RA Nome 3° aluno Grupo RA Nome 4° aluno Grupo RA Nome 5° aluno Grupo RA DESAFIO PROFISSIONAL…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS 1ª SÉRIE Nome RA DESAFIO PROFISSIONAL COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Cidade 2015 SUMÁRIO 1. Introdução 2 2. perfil dos oponentes - Passo 1 3 3. habilidades essenciais dos Negociadores - Passo 2 4 4. Análise da situação e Planejamento - Passo 3 5 5. CULTURA ORGANIZACIONAL - Passo 4 6 6. PRÉVIO DAS NEGOCIAÇÕES -

DISICIPLINAS: DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL TÍTULO DA ATIVIDADE : DESAFIO PROFISSIONAL ASSOCIAÇÃO DE MORADORES DE BAIRRO X GRAVADORA UNIDADE DE ENSINO: UNIVERSIDADE ANHANGUERA CURSO: ADMINISTRAÇÃO 1ª SÉRIE DISICIPLINAS: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO GESTÃO DO CONHECIMENTO DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL TÍTULO DA ATIVIDADE : DESAFIO PROFISSIONAL ASSOCIAÇÃO DE MORADORES DE BAIRRO X GRAVADORA

nas escolas aquelas atitudes com relação à produção das crianças. Sim, o velho desenho pronto (antigamente mimeografado, agora xerografado ou impresso) não caiu em desuso e ainda faz escola! É comum encontrarmos produções em série a partir de um modelo, nas quais nem de longe se pode perceber uma criança que pensa e faz. Presenciei o seguinte quadro, não faz muito tempo: (...) uma sala de pré-escola, repleta de desenhos “mimeografados” e coloridos pelas crianças. Uma decoração com…

Observa-se que o material desprezado ganha força no inconsciente e invade a consciência, e dessa forma tem-se uma nação que opera sob a proteção tricksteriana. Dessa forma, o trabalho segue com a tendência em verificar por meio da psicologia analítica de Jung, o arquétipo de trickster e suas manifestações na influência do inconsciente coletivo. 1. A HISTÓRIA DE TRICKSTER Trickster é o herói embusteiro, ardiloso, cômico, pregador de peças, protagonista de façanhas que se situam,…

CASTILHO GOMES – RA – 8947159483 DENISE SILVA DE SOUZA – RA –8948167384 JAIRFERREIRA– RA - 8522940484 MARIA NELMACRISTINO RAMOS– RA – 8512882412 SAMARA BATISTA DE JESUS – RA – 8363810275 OSVAILDA FÁTIMA AMANCIO OLIVEIRA – RA – 8565972968 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EAD GLEICE FRANCISCA LEAL CERES / GO 2014 ÍNDICE INTRODUÇÃO O presente trabalho é sobre técnicas de negociação e comportamento…

RA: 2816737142 Alessandra Trevisan Lima RA: 2852958010 Daiana Maria da Silva RA: 1299107193 Heloanderson Andrade Silva RA: 2872873186 Patrícia Magalhães RA: 2816737511 Viviane Rodrigues Alberto RA: 2880880002 DESAFIO PROFISSIONAL: Técnicas de Negociação Comportamento Organizacional 1°Bimestre Tutor(a) EAD. Dayana Lucas Campinas, 15 Abril de 2015. Sumário 1.INTRODUÇÃO.........................................................................................