0 L Livro Comportamento Cap 3

abertos e fechados e sua implicação crítica para o gerenciamento das organizações. 3. Interpretar melhor as organizações a partir de uma ótica agregadora. 4. Identificar a relevância do estabelecimento de objetivos para a operação bemsucedida do sistema organizacional. 5. Compreender a importância da abordagem sociotécnica e ser capaz de aplicá-la para a operação mais eficaz da organização. SISTEMA: CONCEITO E HIERARQUIZAÇÃO O crescimento e o aprofundamento do conhecimento humano conduziram, através do tempo, a uma maior especialização. Era como que uma necessidade ou, mais do que isso, uma inevitabilidade, na medida em que se tornou praticamente impossível, para 1 CARAVANTES, Geraldo R.; CARAVANTES; Cláudia B.; KLOECKNER, Mônica, C. Comunicação e Comportamento Organizacional. Porto Alegre: ICDEP, 2013, p.35-44. Página | 1 uma única pessoa, incorporar as informações e o desenvolvimento maciço dos vários ramos do conhecimento. Um Leonardo da Vinci, portador de conhecimentos enciclopédicos múltiplos e variados e em profundidade, tornou-se uma impossibilidade absoluta neste 3.o milênio. A especialização trouxe inúmeras vantagens, pois permitiu penetrar no âmago de cada uma das ciências. Entretanto, não só trouxe vantagens, pois, à medida que o indivíduo procurava penetrar mais fundo em uma determinada área, sua visão global dos problemas ficava reduzida. Não se trata aqui de discutir a validade ou não da especialização, mas apenas constatar um fato, pois a nosso ver…