Introdução A Engenharia Tarefas Para Complementação Do Aprendizado

na direção de melhorias e avanços. Sua utilização deve ser planejada para garantir a coerência nas estratégias de ensino empregadas e aproveitar seu potencial para facilitar o aprendizado e tornar as informações mais acessíveis. Palavras-chave: Informática – Aprendizagem – Ensino – Ferramenta INTRODUÇÃO Atualmente uma das maiores cooperações na utilização da informática na educação está fortemente ligada no contexto escolar, onde os métodos e técnicas de ensinos…

Tutoring Systems IAD – Inteligência Arificial Distribuida PD – Processo Distribuido DPS – Distribued Problem Solving MAS – Multi-agent Systems PC – Computador Pessoal BDI – Beleif Desire and Intention RPG – Role-playing game SUMÁRIO 1. Introdução.................................................................................................. 12 1.1 Tema e Problema.......................................................................................13 1.2…

MANDIRITUBA 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO......................................................................................... 03 DESENVOLVIMENTO ........................................................................ 04 CONSIDERAÇÕES FINAIS.................................................................... 15 REFERÊNCIAS........................................................................................ 17 3 INTRODUÇÃO O presente relatório foi…

DE SOCIOLOGIA GERAL 35 MONITORIA DE ECONOMIA BRASILEIRA 36 O DESENVOLVIMENTO HISTÓRICO DO DIREITO E AS CORRENTES JUSFILOSÓFICAS 37 APRENDER A ENSINAR, UMA DAS ATIVIDADES BÁSICAS DA MONITORIA. 38 PROJETO DE MONITORIA EM EXECUÇÃO NA DISCIPLINA INTRODUÇÃO AO ESTUDO DO DIREITO 39 CCSA - CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS CONHECIMENTO SENSÍVEL DA REALIDADE SOCIAL COTIDIANA DE POPULAÇÕES CARENTES 40 CEA - CENTRO DE ECONOMIA E ADMINISTRAÇÂO MONITORIA EM ECONOMIA MATEMÁTICA B 42 A…

CAPÍTULO III A ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO E O PREVENCIONISMO "... O prevencionismo em seu mais amplo sentido evoluiu de uma maneira crescente, englobando um número cada vez maior de fatores e atividades, desde as precoces ações de reparação de danos (lesões) até uma conceituação bastante ampla, onde se buscou a prevenção de todas as situações geradoras de efeitos indesejados ao trabalho." Francesco M.G.A.F. De Cicco e Mário Luiz Fantazzini ( 1979) 3.1. INTRODUÇÃO 3.2. A…

Registration Nº: (Abstract) Company 1Laboratório da Área Indústria, Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Tocantins, IFTO, Campus Palmas, Palmas, TO, Brasil 2Centro de Estudos em Energia e Meio Ambiente, Programa de Pós-Graduação em Engenharia Elétrica, Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS, Brasil 3Colégio Técnico Industrial de Santa Maria, CTISM, Universidade Federal de Santa Maria, Santa Maria, RS, Brasil Authors of the paper Key words…

DE FORMAÇÃO ESPECÍFICA EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS 1 KLEYDIANE SPIRITO FREIRE LUDMILLA CYPRESTE FAVORETTI 2 LIDERANÇA BASEADA NA TEORIA DO “U” E SUA RELAÇÃO COM AS ESTRATÉGIAS DE UMA ORGANIZAÇÃO EM ÉPOCA DE CRISE: O CASO JL ANDRADE ENGENHARIA LTDA RESUMO Este trabalho tem como objetivo demonstrar os impactos que a crise causou, e vem causando na economia mundial como um todo. Com isso é necessário a contextualização dos conceitos de liderança, os estilos de liderança,…

Metodologia de Projetos colabora com a aprendizagem, tornando os alunos críticos, criativos, autônomos, reflexivos, capazes de resolver problemas. Ao desenvolver projetos, os alunos são capazes de encontrar sentido na tarefa que estão desempenhando, são capazes de fazer conexões entre a tarefa escolar e o que está acontecendo no mundo, na sociedade atual. Segundo Hernandez e Ventura (1998): 6 ... Os projetos de trabalho além de conectar-se com uma tradição educativa que trata de…

Contábeis da Faculdade Pitágoras, para demonstrar as atividades de estágio curricular obrigatório desenvolvido no Escritório de Contabilidade R S AYRES. DSupervisor: Prof ª. Elizabeth Sobreira Alves. São Luís 2013 3 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO .................................................................................................................. 4 2 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS .................................................................................…

190 DIAGNÓSTICO DA NECESSIDADE DE TREINAMENTO: O CASO BETA ENGENHARIA LTDA Débora Vargas Ferreira Costa¹ Douglas Ribeiro de Castro² Fabrício Louzada Duarte³ Irene Raguenet Troccoli4 Joyce Gonçalves Altaf5 RESUMO Treinar e desenvolver pessoas tem sido uma demanda recorrente em muitas empresas. No entanto, algumas questões se colocam quando se vislumbra esta necessidade. Quanto investir em treinamento e desenvolvimento? Onde e em quem investir? Para se obter resposta a estas perguntas,…