TRABALHO INTELIG NCIA EMOCIONAL

Administração INTELIGÊNCIA EMOCIONAL O CONCEITO Ele traz o conceito da inteligência emocional como maior responsável pelo sucesso ou insucesso das pessoas. A maioria da situações de trabalho é envolvida por relacionamentos entre as pessoas. Desta forma pessoas com qualidades de relacionamento humano, como afabilidade, compreensão, gentileza têm mais chances de obter o sucesso. Segundo Goleman, os bons resultados em qualquer área de atuação dependiam apenas de 20% de QI e de 80% de QE. INTELIGÊNCIA EMOCIONAL – DANIEL GOLEMAN A Inteligência Emocional está relacionada a habilidades tais como motivar a si mesmo e persistir mediante frustrações; controlar impulsos, canalizando emoções para situações apropriadas; praticar gratificação prorrogada; motivar pessoas, ajudando-as a liberarem seus melhores talentos, e conseguir seu engajamento a objetivos de interesses comuns. (Gilberto Vitor) Daniel Goleman, em seu livro, mapeia a Inteligência Emocional em cinco áreas de habilidades: 1. Autoconhecimento Emocional - reco nhecer um sentimento enquanto ele ocorre. 2. Controle Emocional - habilidade de lidar com seus próprios sentimentos, adequando-os para a situação. 3. Auto-Motivação - dirigir emoções a serviço de um objetivo é essencial para manter-se caminhando sempre em busca. 4. Reconhecimento de emoções em outras pessoas. 5. Habilidade em relacionamentos interpessoais. ENTREVISTA http://revistaepoca.globo.com/ideias/noticia/2012/01/inteligenc -emocional-nao-e-tudo.html

3618 Inteligência Emocional, Conflito Trabalho-Família/Família-Trabalho e Satisfação com a Vida Sofia Justino & Joana Santos1 1 Universidade do Algarve, Faculdade de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Psicologia Nesta investigação objectivou-se avaliar as relações existentes entre a Inteligência Emocional, o Conflito Trabalho-Família/Família-Trabalho e a Satisfação com a Vida, numa amostra constituída por 98 bombeiros a exercer funções em três corporações municipais…

1 O QUE É INTELIGÊNCIA EMOCIONAL? A inteligência emocional é a capacidade de administrar as emoções para alcançar objetivos. A partir desta definição, é possível entender porque as pessoas devem saber lidar com seus medos, inseguranças e insatisfações em prol do êxito nas atividades. Esta competência, que cada vez mais tem o papel de diferenciar os profissionais, permite desenvolver um ambiente harmonioso e, ao mesmo tempo, ser produtivo em ideias e resultados. O ser humano, por sua…

conhecimentos técnicos ,mas demitidos por problemas comportamentais. Muitas vezes, a falta de Sensibilidade de se relacionar com os outros e não saber lidar com situações de desconforto prejudicam a imagem e o desempenho do Indivíduo. Neste contexto , o desenvolvimento da inteligência emocional Pode ser um grande aliado. A inteligência emocional é a capacidade de administrar as emoções para alcançar objetivos. A partir desta definição é possível entender porque as pessoas dever…

Inteligência emocional A inteligência emocional é a capacidade de administrar as emoções para alcançar objetivos. A partir desta definição, é possível entender porque as pessoas devem saber lidar com seus medos, inseguranças e insatisfações em prol do êxito nas atividades. IE • Esta competência, que cada vez mais tem o papel de diferenciar os profissionais, permite desenvolver um ambiente harmonioso e, ao mesmo tempo, ser produtivo em idéias e resultados. IE • O…

Inteligência Emocional A inteligência emocional é a capacidade de administrar as emoções para alcançar objetivos. A partir desta definição, é possível entender porque as pessoas devem saber lidar com seus medos, inseguranças e insatisfações em prol do êxito nas atividades. Esta competência, que cada vez mais tem o papel de diferenciar os profissionais, permite desenvolver um ambiente harmonioso e, ao mesmo tempo, ser produtivo em ideias e resultados. O ser humano, por sua natureza,…

12/09/2012 - O que é inteligência emocional? Autor: Caio Lauer http://www.catho.com.br/carreira-sucesso/dicas-emprego/o-que-e-inteligencia-emocional More Sharing ServicesCompartilhe|Share on emailShare on print [pic]O mundo corporativo carrega a máxima de que os profissionais são contratados, geralmente, por seus conhecimentos técnicos, mas demitidos por problemas comportamentais. Muitas vezes, a falta de sensibilidade de se relacionar com os outros e não saber lidar com…

CORPO DE BOMBEIROS MILITAR DE SANTA CATARINA DIRETORIA DE ENSINO CENTRO DE ENSINO BOMBEIRO MILITAR O uso do controle emocional pelos bombeiros militares no atendimento pré-hospitalar O USO DO CONTROLE EMOCIONAL PELOS BOMBEIROS MILITARES NO ATENDIMENTO PRÉ-HOSPITALAR RESUMO Todo mundo está sujeito a sofrer um acidente ou ter um familiar ou amigo como vítima; por isso, o atendimento…

................................................. 5 2. MANIFESTAÇÕES DAS EMOÇÕES ............................................................................. 6 3. DESENVOLVIMENTO EMOCIONAL ............................................................................. 6 4. DIFERENÇAS INDIVIDUAIS E CULTARAIS QUANTO A EMOÇÃO ...................... 7 5. EMOÇÃO E DESEMPENHO............................................................................................ 8 6. DETECTOR DE…

Índice INTRODUÇÃO 3 O QUE É INTELIGÊNCIA EMOCIONAL? 4 QUAL É O PERFIL DAS PESSOAS INTELIGENTES? 4 COMO A INTELIGÊNCIA EMOCIONAL INFLUENCIA NA VIDA PROFISSIONAL? 5 COMO AMPLIAR A INTELIGÊNCIA EMOCIONAL? 6 COMO AS ORGANIZAÇÕES ANALISAM A INTELIGÊNCIA EMOCIONAL DENTRO DO AMBIENTE DE TRABALHO? 7 A IMPORTÂNCIA DA INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NO TRABALHO 8 QUAL É A IMPORTÂNCIA DA INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NAS EMPRESAS? 9 ÁREAS E SITUAÇÕES 9 COMO SE TRABALHA A INTELIGENCIA EMOCIONAL 10 CONCLUSÃO 11…