Implicações éticas Adm

do ano de 1300 da era cristã. Segundo Chiavenato (2005) liderança é o caminho de conduzir o desempenho das pessoas em forma de obter finalidades. Desde o início do século passado, alguns autores dedicam seu tempo a definir liderança e suas implicações. Começaram suas pesquisas sobre a teoria dos traços e sobre a mais antiga concepção de liderança, que identifica as qualidades e as características pessoais que diferem líderes de não lideres. (CHIAVENATO, 2005). 2 Tipos de liderança

recebimentos, estoque, armazenamento e distribuição de produtos acabados a seus clientes. São Paulo Dezembro 2011 4 Estrutura organizacional departamental Diretoria Adm/Financeiro Contas a Pagar Contas a Receber Tesouraria Estrutura organizacional departamental por funções Diretora Adm/Financeiro Staff Adm/Financeiro Assistente Financeiro I Assistente Financeiro I Assistente Financeiro II São Paulo Dezembro 2011 5 1.6.2 Cargos e…

partir dos dados quantitativos gerados nas três fases anteriores do processo de controle Implicações Éticas: Pode-se afirmar que a função controle esta relacionada com a maneira pela qual os objetivos e metas devem ser alcançados dentro da organização. A essência do controle reside em verificar se a atividade realizada esta ou não alcançando os resultados planejados dentro na normalidade da ética. Dentro de uma organização, o controle depende do planejamento e vice versa. Estas…

e de qualidade a todos seus stakeholders. A questão ética deve ser pensada desde a criação do planejamento, pois é necessário para que quando este for implantado consiga atingir de forma coerente todos os níveis da organização. A ética tem que estar voltada para o ambiente interno, pois a ética e as normas formadas dentro da empresa devem ser seguidas nos níveis estratégico, tático e operacional e também voltada para ética externa que está relacionada ao meio ambiente e o…

Adm, 2º semestre, Ano 2013 Denise Batista da Costa RA: 7308550454 autor1@email.com Jane de C. Z. Nogueira RA: 6790425599 Kjcc.nogueira@terra.com.br Juliana Yumi Takahara RA: 7304532543 juliana-takahara@outlook.com Sandra Mara Schlachta RA: 7365481263 sandra-schlachta@hotmail.com Valeria H. P. Bezerra RA: 6931395970 Valeria.pinheiro23@hotmail.com Profª Fabia Spadoto Tutora Presencial TÍTULO DO TRABALHO TODAS EM MAIÚSCULAS ESTILO O surgimento e seu impacto

trabalho, procuramos analisar a percepção dos gestores sobre o assédio moral no ambiente de trabalho e sobre qual a melhor forma de atuação das organizações para combater sua incidência. No momento em que as empresas buscam uma orientação mais ética e a melhoria do ambiente de trabalho, a discussão deste tema é de grande relevância. Nesse sentido, a pesquisa identificou que nas empresas que possuem políticas claras quanto ao assunto, canais adequados para a comunicação dos casos,…

capitula (atividades exercida durante o estagio) realização de processos administrativos com carga horária de quatro horas por dia com um total de 100 h realizada. Quinto capitulo(conclusão) procura-se resumir os resultados do estudo e praticas e suas implicações para a pesquisa futura, bem como para a prática empresarial e para o ensino de administração. 1 REFERENCIAL TEÓRICO 1. Processos administrativos - PODC O planejamento, a organização a direção e o…

natureza, e faz nascer o ‘homem fabricante’. O plano da ação, ultrapassando o primeiro, estabelece a primazia do fazer no sentido mais próprio do agir; já não é o ser fabricante que contenta o ser humano, mas o ser agente no interior de uma certa ética capaz de definir uma postura política consciente, movendo a vontade de cada um no sentido da integração geradora do social (convivente). Já no plano da ciência não dominará propriamente a atividade prática, mas a visão do mundo em…

Disciplina: Ética Profissional Responsabilidade Social TEXTO COMPLEMENTAR Aula 1 - Objetivo desta atividade: 1. Permitir que o aluno adquira as primeiras noções sobre as relações entre ética e responsabilidade comercial - Com isso, você será capaz de (habilidades desenvolvidas): 1. Ampliar sua noção conceitual dos termos ética e moral 2. Relacionar ética e conduta empresarial Revista de Administração Contemporânea On-line version ISSN 1982-7849 Rev. adm. contemp.…

• RAM, REV. ADM. MACKENZIE, 15(5) • SÃO PAULO, SP • SET./OUT. 2014 • ISSN 1518-6776 (impresso) • ISSN 1678-6971 (on-line) • http://dx.doi.org/10.1590/1678-69712014/administracao.v15n5p45-71. Submissão: 9 jul. 2012. Aceitação: 24 jul. 2014. Sistema de avaliação: às cegas dupla (double blind review). UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE. Silvio Popadiuk (Ed.), Ana Sílvia Rocha Ipiranga (Ed. Seção), p. 45-71. D desenho também é coisa séria – desvelando o “funcionário padrão” da…