Homos Economicus Administração

em declínio. Essa primeira tentativa sistemática de introdução das ciências do comportamento na teoria administrativa, por meio de uma filosofia humanística a respeito da participação do homem na organização, gerou uma profunda reviravolta na Administração. Se, de um lado, combateu a Teoria Clássica, por outro lado não proporcionou bases adequadas de uma nova teoria que a pudesse substituir. A Teoria Estruturalista surgiu por volta da década de 50 perante a essa oposição surgida entre a Teoria

julgado como a pessoa que tem que fazer a organização andar, tem que estar sempre a par de todas as situações da empresa, tem ser bem informado. 3) Com suas próprias palavras defina o que é administrador? Explique também, resumidamente, como é a Administração na Sociedade moderna e suas perspectivas futuras? R: O administrador é uma pessoa de capaz de liderar, planejar e organizar tudo dentro de uma organização utilizando de maneira eficiente e eficaz os recursos disponíveis. O…

A Administração uma Habilidade Humana A administração pode ser considerada também como uma arte, no sentido de profissão, ofício ou área de atuação humana. Sendo arte, depende de certas habilidades essenciais.O desempenho dos gerentes está profundamente ligado às competências, que incluem diversos tipos de habilidades. Um especialista no estudo do comportamento gerencial, Robert Katz, enunciou pelo menos três tipos de habilidades necessárias para que o administrador possa executar…

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO (TGA) Teoria Geral da Administração ABORDAGEM CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Administração Científica Teoria Clássica da Administração ABORDAGEM HUMANÍSTICA ABORDAGEM NEOCLÁSSICA Teria Neoclássica Administração por Objetivos Teoria Geral da Administração ABORDAGEM ESTRUTURALISTA Modelo Burocrático de Organização Teoria Estruturalista da Adminstração ABORDAGEM COMPORTAMENTAL Teoria Comportamental da Administação Teoria do…

século XIX. Vieram a ganhar popularidade durante a primeira metade do século XX, época em que as organizações tentavam abordar questões de gestão industrial; passando por especialização, eficiência, maior qualidade, redução de custos e relações administração-colaborador. Enquanto que desde então outras teorias foram introduzidas e desenvolvidas, a abordagem da gestão clássica ainda é utilizada contemporâneamente, com sucesso, por muitas empresas de menor dimensão. Dentro da abordagem…

Questionário de Administração Questões 1. Quais as premissas básicas dos princípios da Administração Científica? 2. Como essas premissas se aplicaram ao Arsenal de Watertown? 3. Quais os fatores básicos que aumentaram a produtividade do Arsenal? 4. Qual o ponto de vista que levou o General Crozier a ignorar as críticas? 5. Como a Administração Científica foi importante para o exército americano? Perguntas para Revisão e Discussão 1. Comente os princípios de…

Gestão da Qualidade nos Recursos Humanos Introdução Departamento de RH; Contexto histórico do homem para a organização; Práticas e reconhecimento; Ausência das práticas. Recursos Humanos Gestão de pessoas ou administração de recursos humanos é uma associação de habilidades e métodos, políticas, técnicas e práticas definidas, com o objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano nas organizações. De acordo com Chiavenato, a área de RH é

QUADRO COMPARATIVO: QUAIS AS PRINCIPAIS PROPOSTAS DAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E COMO SÃO UTILIZADAS NO DIA ATUAIS TEORIA Principais estudiosos Principais idéias Como o homem (trabalhador) era considerado Exemplo de utilização nos dias atuais Administração Cientifica Frederick w. Taylor Eliminar o fantasma do desperdício e das perdas sofridas pelas indústrias americanas e elevar os níveis de produtividade por meio de aplicação de métodos e técnicas da engenharia industrial Cada…

Relações Humanas (ou Escola Humanística da Administração) surgiu nos Estados Unidos, como conseqüência das conclusões da experiência de Hawthorne, desenvolvida por Elton Mayo e colaboradores. Foi um movimento de reação e oposição à Teoria Clássica da Administração. Objetivos da Teoria * Movimento de oposição a Teoria Clássica * Surgiu para corrigir a forte tendência a desumanização do trabalho * Necessidade de democratizar e humanizar a administração * Desenvolvimento das…

principais teorias que compõem a Teoria Geral da Administração, e após a leitura cite duas teorias que achou mais importante. Justifique sua resposta. (1.0 ponto) 2. Faça a leitura da aula 2 e após essa responda: a) Faça uma analise com suas palavras de como era o modelo de Administração Cientifica de Frederick W. Taylor. Mínimo 5 linhas. (0.75 ponto) b) Cite os métodos racionais de trabalho segundo a escola científica de Administração. (0.75 ponto) Respostas: 1:…