Homem E Sociedade Unip Psicologia

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES Goiânia Maio/2015 Bruna Lima Bonfim Ellen Cristina Moreira Lyara Marcella Silva Souza Regianny Karen Silva Camargo Thaynara Rodrigues de Almeida COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES Conflitos e Qualidade de Vida no Trabalho Projeto de Atividade Prática apresentado à Patrícia Philadelpho, professora da Universidade Paulista – UNIP, campus Flamboyant, como atividade prática e requisito…

Instituto de Ciências Humanas Curso de Psicologia A Exclusão Social e a sua Relação com a Escola Alphaville 2011 UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências Humanas Curso de Psicologia Ana Maria Escobar RA: 5779979 Clesia J. Veiga RA: A242IE-9 Debora J. Correia RA: 382075-0 Rafaelle C. Lima Silva RA: 843916-8 Volemberg da Silva RA A29673-5 A Exclusão Social e a sua Relação com a Escola. Alphaville 2011 Sumário

de SST revela que empreendedorismo e iniciativa valem mais do que um currículo brilhante O artigo é uma síntese de pesquisa realizada pelos alunos do curso de pós-graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho da Universidade Paulista – UNIP, de São Paulo sobre o Perfil do Profissional de Segurança e Saúde no Trabalho – PPSST, cujos resultados foram apresentados durante o 3º Seminário Brasileiro de Segurança e Saúde no Trabalho – SEBRASST, em São Paulo, em 2001 e também durante o 39º

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA DE SOROCABA CURSO DE PSICOLOGIA A DOENÇA DO SÉCULO: ESTRESSE OCUPACIONAL NA MULHER MODERNA SOROCABA 2012 ESTELA CRISTINA PARRA – RA: 8358907 LILIANE XAVIER CHAGAS – RA: B150AF0 RAQUEL DALCIN DE ARRUDA CAMARGO – RA: T968GH1 A DOENÇA DO SÉCULO: ESTRESSE OCUPACIONAL NA MULHER MODERNA Projeto de Pesquisa, entregue na disciplina de Psicologia Integrada, do curso de Psicologia da Universidade Paulista de Sorocaba, sob a orientação da Profª. Dra.…

UNIVERSIDADE PAULISTA UNIP PEDAGOGIA PSICOLOGIA DO DESENVOLVIMENTO: CICLO VITAL Ariela Soares da Silva, B76JCD - 6 Ana Claudia Nieli Antunes, B8162G - 8 Bruna Caroline Lopes Claro, B821ED - 5 Elisandra Maria R. da Fonseca, B8443I - 5 Priscila da Fonseca Costa,B7666D - 5 TRABALHO DE ENTREVISTA SOROCABA 2013 UNIVERSIDADE PAULISTA UNIP PEDAGOGIA PSICOLOGIA DO DESENVOLVIMENTO: CICLO VITAL Ariela Soares da Silva, B76JCD - 6 Ana Claudia Nieli

UNIVERSIDADE PAULISTA UNIP CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM ESTÉTICA E COSMÉTICA DAISY CORDEIRO RODRIGUES GABRIELA NASCIMENTO JÉSSICA GAMA ALVES DOS SANTOS LETÍCIA ABREU GONÇALVES SANTOS MICHELLE DE OLIVEIRA SOUZA AUXILIANDO O CLIENTE NA MELHORA DA AUTOESTIMA SÃO PAULO Chácara Santo Antônio/ Matutino Março/ 2015 UNIVERSIDADE PAULISTA UNIP CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM ESTÉTICA E COSMÉTICA DAISY CORDEIRO RODRIGUES GABRIELA NASCIMENTO JÉSSICA GAMA

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP COMISSÃO PRÓPRIA DE AVALIAÇÃO - CPA RELATÓRIO DA AVALIAÇÃO INSTITUCIONAL INTERNA 2010 1 RELATÓRIO DA AVALIAÇÃO INSTITUCIONAL INTERNA Relatório elaborado pela Comissão Própria de Avaliação - CPA e apresentado ao Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Anísio Teixeira – INEP/MEC como requisito no processo de avaliação previsto no Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior - SINAES. São Paulo 2011 2

PLANO DE ENSINO CURSO: Psicologia SÉRIE: 7º período DISCIPLINA: Psicologia Organizacional e do Trabalho CARGA HORÁRIA SEMANAL: 02 horas / aula CARGA HORÁRIA SEMESTRAL: 40 horas I – EMENTA Fundamentos da Psicologia Organizacional e da Psicologia do Trabalho. Subsídios para a atuação do psicólogo organizacional e do Trabalho: instrumentos e técnicas que possibilitem práticas adequadas à Gestão de Pessoas nas Organizações e na relação do Homem com o Trabalho. II – OBJETIVOS GERAIS

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL SÃO JOSÉ DOS CAMPOS 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO...................................................................................................... 03 2FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA............................................................................ 04 3 METODOLOGIA....................................................................

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências Humanas Curso de Psicologia Trabalho de Antropologia Livro: O que é ideologia (Marilena Chauí) Campus Vargas – Ribeirão Preto Setembro de 2014 Questões 1- Qual o significado do termo ideologia em 1801? R: O significado do termo em 1801 foi dado por Destutt de Tracy em seu livro, e esse significado era que ideologia era uma ciência da gênese das ideias, onde…