Histórico Da Empresa Questionário

Para tanto, implementou-se um ambiente visual interativo no qual o estudante pode ler sobre determinado conceito, assistir a vídeos, fazer exercícios e testes, e dessa forma assimilar os conceitos de forma mais rápida e eficaz. A aplicação de questionários em uma escola profissionalizante mostrou que há muitos fatores que interferem no processo de ensino-aprendizagem. Conclui-se, portanto a necessidade de investir na capacitação de profissionais e na infraestrutura computacional,…

utilizá-los. Pesquisa de Mercado: A ferramenta norteadora no processo de decisão RESUMO O presente trabalho discorre sobre a pesquisa de mercado, ferramenta que funciona como uma bússola para os administradores de empresa. Partindo desse pressuposto, abordar-se-á sobre seu histórico, assim como suas etapas e a relevância desta para organizações no processo que antecede a tomada de decisões. Palavras-chave: Pesquisa de Mercado. Competição. Tomada de Decisões. ABSTRACT This paper…

Eventos turísticos – O Caso da Viagem Medieval em Santa Maria da Feira”, que tem por objectivo analisar a percepção da população e das instituições locais sobre os impactos causados pelo evento, na localidade. Para o efeito, foram aplicados questionários para aferir os tipos de impactos – económicos, sociais, culturais e ambientais, e a sua natureza – positivos e negativos, em SMF. As principais conclusões apontam para:  A importância dos impactos económicos do evento para SMF:…

Nome Fantasia da Empresa: Projelar Razão Social: G.J.L.M Ltda. Ramo de Atividade: Construtora Número de Funcionários: 316 funcionários. Missão: Realizar com qualidade e eficácia grandes empreendimentos que promovam o desenvolvimento sustentável nas geografias onde atuamos, gerando valores aos profissionais, clientes e à sociedade. Visão: Ser referência no ramo de Engenharia e Construção para profissionais e sociedade privilegiando rentabilidade, inovação, eficiência e…

grau de bacharel em Administração. Orientador: Prof. Jonis Angelim da Silva MSc. MANAUS 2011 SUMÁRIO APRESENTAÇÃO ...................................................................................................... 4 1 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA .......................................................................... 5 1.1 RAZÃO SOCIAL ................................................................................................... 5 1.2 ENDEREÇO…

ESTUDO DE CASO IMPLEMENTAÇÃO DE MELHORIAS EM UMA DAS EMPRESAS ESTUDADAS. Este estudo foi realizado em três empresas de pequeno porte instaladas em Santa Catarina, foi escolhida a empresa A, para dá continuidade ao estudo, através da implementação de melhorias. Perfil da empresa A empresa pesquisada, fundada em 1990 em Florianópolis, pertence ao setor de eletrônica e possui vinte empregados. Os produtos e serviços fornecidos pela empresa estão relacionados com o desenvolvimento e…

armazenagem. Portanto uma alternativa viável para pequena empresa seria identificar e classificar como classe “A” os equipamentos de medição e monitoramento utilizados nos pontos críticos para controle do processo produtivo. Os demais instrumentos podem ser classificados como classe “B”, não necessitando de controle de calibração. Para os equipamentos classificados como classe “A”, a organização deve ter um cadastro em que o histórico de calibração, aferição ou análise de…

ALZENIRA SILVA SANTOS DE CASTRO PAULA ROBERTA VIANA DE MENESES ROSIMEIRE FREIRES PEREIRA OLIVEIRA DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL: EMPRESA ASTECON – ASSESSORIA TÉCNICA E CONSTRUÇÃO Diagnóstico de Estágio Supervisionado I, Turma ADT0601, apresentado ao Centro Universitário do Norte como um dos pré-requisitos para a obtenção do grau de bacharel em Administração. Orientadora: Kelly Anne Corrêa de…

Teresina-2013 Resumo Esse trabalho é um estudo do modelo NBR 17799 de segurança para experienciar no Escritório de Contabilidade Contar, a implementação desse modelo de segurança como meio de gerenciamento e controle de acesso às informações dessa empresa. Acredita-seque o modelo a ser implementado é capaz de promover a adesão de uma abordagem de processo para estabelecer, executar, operar, monitorar, analisar criticamente, manter e melhorar a Sistema de Gestão de Segurança…

Breve histórico • A avaliação 360 graus surgiu nas Universidades americanas; • No começo, alunos avaliavam professores; • Nos anos 80, chegou às empresas; • O Brasil passou a adotá-la nos anos 90. Como funciona a Avaliação 360º A avaliação 360 graus, também conhecida como, Feedback com Múltiplas Fontes, e Avaliação Multivisão, é um método de avaliação de desempenho que tem por objetivo contribuir para o desenvolvimento de competências essenciais dos…