Historia Da Educação Corporativa No Brasil

CIÊNCIAS CONTABEIS ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL CUIABÁ-MT, 12 JUNHO DE 2012. SUMÁRIO Resumo 3 Introdução 3 A História da Responsabilidade Social 4 Responsabilidade Social 5 Responsabilidade Social nas Empresas 6 A Responsabilidade Social como Estratégia Empresarial 8 Responsabilidade Social Corporativa 9 Ética, Moral e Valores 10 Conceito da Ética nos Negócios 11 Ética nas Empresas 12 …

Produção de açúcar e álcool vs. responsabilidade social corporativa: as ações desenvolvidas pelas usinas de cana-de-açúcar frente às externalidades negativas Ivelise Rasera Bragato Elisabete Stradiotto Siqueira Graziela Oste Graziano Eduardo Eugênio Spers Resumo A responsabilidade social corporativa (RSC) é analisada neste estudo no ambiente organizacional das usinas de cana-de-açúcar paulistas que integram o agronegócio brasileiro de açúcar e álcool. Trata-se de uma pesquisa…

Alexandre Martins Garcia. Universidade Católica Dom Bosco – UCDB Campo Grande – MS Dezembro/2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 DESENVOLVIMENTO 6 2.1 A organização e seu diagnóstico 6 2.1.1 A história da Coca-Cola no mundo 6 2.1.2 A história da Coca-Cola no Brasil 7 2.1.3 Coca-Cola FEMSA Campo Grande/MS 9 2.1.4 O diagnóstico 10 3 REVISÃO DA LITERATURA 17 3.1 Responsabilidade Social 17 3.2 Marketing Social 20 3.3 Desenvolvimento Sustentado…

gestão participativa promove: -Processo de liderança baseado na confiança entre superiores e subordinados; -Motivação, que tem por base estimulo das pessoas; -Processo de interação livre, em que pessoas enfluenciam os objetivos da organização; História e conceito da gestão participativa Administração participativa não tem uma origem histórica definida, seu arcabouço conceitual é disperso (no tempo e no espaço) e são raras as empresas que colocam em pratica a filosofia participativa…

Fonte: Profa. Dra. Suzana Braga Rodrigues, da Fundação Mineira de Educação e Cultura (FUMEC) O capítulo trata do estudo da evolução da cultura organizacional da empresa de telecomunicações Telemig, que após ser privatizada teve o nome alterado para Telemar Minas. Por meio do estudo das mudanças em suas subculturas, o capítulo analisa a evolução da cultura organizacional e, ressalta que o estudo da evolução da cultura da empresa por 27 anos, alguns elementos da cultura passada podem permanecer

GESTÃO DA RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA UMA BREVE RETROSPECTIVA HISTÓRICA SOBRE O TEMA Carla Márcia Salles Ferreira (carla.marcia.ferreir@terra.com.br) Carla Márcia Salles Ferreira (carlamarcia@previ.com.br) Orientador: José Rodrigues Farias Filho, D. Sc. (rodriguesl@civil.uff.br) Laboratório de Tecnologia, Gestão de Negócios e Meio Ambiente – LATEC / UFF Rua Passo da Pátria, 156 / Sala 329 – São Domingos – Niterói – RJ – CEP.: 24.210-240 Área Temática: Gestão Social e Ambiental RESUMO

SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO BANCO DO BRASIL UMA EMPRESA MISTA DO RAMO FINANCE SOROCABA 2012 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO BANCO DO BRASIL UMA EMPRESA MISTA DO RAMO FINANCEIRO Projeto apresentado ao Curso Tecnológico em Gestão em Recursos…

Hering é a palavra alemã que designa o arenque (tipo de peixe semelhante à sardinha), daí o logotipo da companhia ter sido composto de dois peixinhos, cada um simbolizando um irmão. 2. EMPRESA A história da Cia. Hering une-se de forma inseparável à saga dos Hering, uma família de imigrantes alemães que, como tantas outras, que vieram para a América, acabaram por escrever um importante capítulo do desenvolvimento do Vale do Itajaí e do estado de Santa Catarina. Com a grande crise vivida…

Autodidata e politizado (até onde foi possível), com seu exemplo me ensinou que a curiosidade nos move e pode nos salvar da vala comum da ignorância e pobreza a que estão predestinados aqueles que nascem no seio de famílias miseráveis e sem acesso à educação formal. AGRADECIMENTOS À Deus, que me proporciona saúde e oportunidades de estudo que me ajudam a viver dignamente;

Nome: Localização: Brasil Segmento: Cosméticos Porte: grande empresa Site: Missão e Valores: Buscam criar valor para a sociedade como um todo, gerando resultados integrados nas dimensões econômica, social e ambiental. Acreditam que resultados sustentáveis são aqueles alcançados por meio de relações de qualidade, e por isso buscam manter canais de dialogo abertos com todos públicos com quem temos contato, em um exercício continuo de transparência. Razão de ser: é criar e comercializar