Governança Corporativa 8 2

A EMPRESA PRECISA CONTAR INTERNAMENTE COM FORTES E ATIVOS DEFENSORES DA CAUSA DA GOVERNANÇA CORPORATIVA; Para que seja plenamente bem sucedido, um programa de governança corporativa precisa comunicar efetivamente às partes interessadas o inarredável compromisso da empresa, de sua direção executiva e de seus controladores com as metas de governança corporativa. —CREDIBILIDADE DIANTE DO MERCADO É ESSENCIAL; Os retornos obtidos a partir dos esforços iniciais, de foco mais restrito,…

(VERGARA, 1998) • É um texto que define e mostra, com detalhes, o planejamento do caminho a ser seguido na construção de um trabalho científico de pesquisa (MARTINS, 2000) 1. Participar de concurso para ingresso em programas de Pós-Graduação; 2. solicitar bolsa de estudos ou financiamento para o desenvolvimento da pesquisa; 3. ser arguido por membros de bancas de qualificação ao mestrado ou doutorado; e 4. exigência acadêmica como disciplina obrigatória Perguntas as quais…

responsável por sua própria vida. Se os outros são culpados então você deu a eles o controle." -- Bob Perks RESUMO As profundas mudanças ocorridas no mundo dos negócios aguçaram a curiosidade e as necessidades dos empresários na área de Governança Corporativa. Muitas são as técnicas e as ferramentas que podem ser utilizadas visando melhorias de processos, segurança e integridade das informações, mitigação de riscos de negócio e divulgação de normas de acordo com as diretrizes…

Figueiredo, n* 143, Cond. Residencial Ephygenio Salles – Aleixo – Manaus-AM, Cep 69.060-020 e VIOLETA CASTELO BRANCO GONÇALVES, brasileira, viúva, empresaria, natural de Tefé/AM, nascida em 14/08/1936, portadora da célula de identidade n* 24.914.650-2 expedida pela SSP/SP, e CPF n* 005.387.012-34, residente e domiciliada a rua Virgilio Freire n* 133, Apto 603, Cond. Eldorado Park – T. Andes – parque Dez – Cep. 69030-290 – Manaus/AM, unidos sócios componentes da sociedade limitada sob a…

Governança Corportiva - FIA 1)O que significa o direito de “tag along” É a extensão parcial ou total, a todos os demais sócios das empresas, das mesmas condições obtidas pelos controladores quando da venda do controle de uma sociedade. Um tag along de 100% para os ordinaristas, por exemplo, significa que todos os acionistas detentores de ações ordinárias possuem o direito de vender suas ações pelo mesmo preço pago pelas ações do bloco de controle da companhia, em caso de venda do…

Sumário 1 SURGIMENTO 3 2 OBJETIVO 3 3 GOVERNANÇA CORPORATIVA 3 4 IMPACTO NO BRASIL 4 4.1 ABRANGÊNCIA 5 4.2 ALGUMAS EMPRESAS SUJEITAS A LEI 5 5 CARACTERÍSTICAS DA LEI 5 5.1 SEÇÃO 302 6 5.1.1 Resumo da Seção 302 6 5.2 SEÇÃO 401 6 5.2.1 Resumo da Seção 401 7 5.3 SEÇÃO 404 7 5.3.1 Resumo da Seção 404 7 5.3.2 Mais informações sobre os custos e benefícios da Seção 404 da Lei Sarbanes-Oxley 7 5.4 SEÇÃO 409 8 5.4.1 Resumo da Seção 409 8 5.5…

práticas da governança corporativa em uma instituição sem fins lucrativos, Fundação Abrinq, e no âmbito econômico, analisando sua situação econômica e financeira por intermédio dos balanços patrimoniais nos anos de 2010 e 2011, tendo como objetivo demonstrar a situação financeira, eficiência na utilização de recursos entre outras informações relevantes ao desempenho econômico da organização estudada. Diante desse quadro, este artigo visa analisar quais os benefícios que a governança…

sua percepção sobre ética e moral, tendo em vista os materiais apresentados no módulo 1. Como você acredita que esta percepção se encaixa no contexto empresarial, tendo em vista os conflitos e decisões conflituosas típicos do dia-a-dia empresarial? 2 - Quais são os aspectos que devemos observar para a caracterização da independência de um conselheiro de administração? Em sua opinião, seria importante que o presidente do Conselho de Administração de uma empresa fosse independente?…

CONTROLES INTERNOS – TURMA 11 SUMÁRIO Questão 1 .......................................................................................................... 3 Questão 2 .......................................................................................................... 7 Questão 3 ........................................................................................................ 12 Questão 4 .........................................................................................

20/03/2014 Ética e Relações Humanas no Trabalho Aula 4 Prof. Me. Luís Fernando Crespo Plano da Aula Gestão da ética • Educação ética na empresa. • Governança corporativa. Código de ética • O que é e como elaborá-lo? Pensando teoria e prática (atividade) Encerramento temático • Mudança de postura e sucesso da empresa. Parte 1 Gestão da Ética 1 20/03/2014 Educar a Consciência • Significa insistir para que todos na empresa tenham a mente aberta para novas…