Gestão Hospitalar Economia E Politica De Saúde

UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO EMPRESARIAL [pic] PIM II Projeto Integrado Multidisciplinar UNIP – BELÉM (POLO UMARIZAL) 2011 UNIP Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia Gestão Empresarial Uma visão de um órgão público ALUNO: ................................................

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SUPERIOR de tecnologia em gestão hospitalar UMBELINA JUNE GONÇALVES BORBA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR Sete Lagoas 2013 UMBELINA JUNE GONÇALVES BORBA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR Trabalho apresentado ao curso Superior de Tecnologia em Gestão Hospitalar - UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para o quadro de Disciplinas que compõe o 6° Semestre. Orientador: Professor(s): Luis Claudio Perini Larissa Gutierrez

nas áreas de saúde e de administração. No primeiro ano, a maior parte dagrade curricular é composta de matérias de exatas. Estudam-se matemática, estatística, contabilidade, custos hospitalares, economia, orçamentos hospitalares, informática em saúde e logística empresarial. Já o segundo ano é destinado a formar um profissional focado nos problemas de saúde da população. Para isso, há aulas de políticas públicas de saúde e de humanização, epidemiologia e qualidade e hotelaria hospitalar.…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SUPERIOR de tecnologia em gestão hospitalar UMBELINA JUNE GONÇALVES BORBA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR Sete Lagoas 2013 UMBELINA JUNE GONÇALVES BORBA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR Trabalho apresentado ao curso Superior de Tecnologia em Gestão Hospitalar - UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para o quadro de Disciplinas que compõe o 5°

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos MICHELLY LEANDRA RODRIGUES IRMANDADE DA SANTA CASA DE MISERICÓRDIA DE SÃO PAULO – REDEFININDO CONCEITOS DE GESTÃO Produção Textual Interdisciplinar Individual ÁGUA BOA 2015 MICHELLY LEANDRA RODRIGUES IRMANDADE DA SANTA CASA DE MISERICÓRDIA DE SÃO PAULO – REDEFININDO CONCEITOS DE GESTÃO Produção Textual Interdisciplinar Individual Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em…

CAESPM2 Estratégia Empresarial e Gestão de Operações Alianças e Redes Estratégicas O Cluster de Equipamentos Médicos, Hospitalares e Odontológicos de Ribeirão Preto: diagnóstico e proposição de ações conjuntas Resumo: Pretende-se identificar, neste artigo, fatores que caracterizam clusters para a sistematização de um roteiro de diagnóstico. Para isto, realizou-se um estudo teórico seguido

resumir e explicar alguns pontos primordiais sobre a gestão hospitalar objetivando associar a teoria compreendida nas matérias de Modelos de Gestão, Economia, Gestão de Pessoas, Ética, Política e Sociedade. Sendo de extrema importância para os profissionais que procuram aprender ou se aprimorar no assunto, para realizar as operações de forma regular embasada na teoria que foi compreendida nesse trabalho. 2 DESENVOLVIMENTO 2.1. ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE. Explique como o aspecto…

1. O QUE É GESTÃO HOSPITALAR? É um curso superior de formação específica que oferece ao aluno a oportunidade de conhecer ferramentas de gestão na área de gestão de hospitais capazes de agregar diferencial competitivo, através do desenvolvimento de atividades como: - Conhecimento dos pilares norteadores da administração moderna em unidades de saúde, processos decisórios; fatores econômicos, sociais e culturais e sua interferência na conduta humana, a fim de entender e intervir…

Kárin Muara Silveira Lino Marinete Florentina Gonçalves Suelle de Leão Feitosa ADMINISTRAÇÃO HOSPITALAR POR COMPETÊNCIA: o Administrador como Gestor Hospitalar Belém-PA 2008 4 ESCOLA SUPERIOR DA AMAZÔNIA - ESAMAZ CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Kárin Muara Silveira Lino Marinete Florentina Gonçalves Suelle de Leão Feitosa ADMINISTRAÇÃO HOSPITALAR POR COMPETÊNCIA: o Administrador como Gestor Hospitalar Projeto de pesquisa apresentado como requisito parcial para obtenção da…

CLÍNICAS DE RIBEIRÃO PRETO Adriano Eustáquio Urbano de Lima Aluno de Pós-graduação do curso de MBA Gestão de Recursos Humanos RESUMO O propósito deste estudo é investigar se a implantação de processos de terceirização em empresas públicas, no caso o Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto da Universidade de São Paulo, possibilita melhorias e benefícios no auxílio da gestão, ou vem gerando maiores desgastes e problemas. A relevância dessa pesquisa diz…