Gestão Do Conhecimento Referencial Teorico

E.E.E.P. OSMIRA EDUARDO DE CASTRO CURSO TÉCNICO EM FINANÇAS INTEGRADO AO ENSINO MÉDIO KÁTIA ANDREZZA LIMA “A IMPORTANCIA DA GESTÃO FINANCEIRA EMPRESARIAL” MORADA NOVA-CE 2014 E.E.E.P. OSMIRA EDUARDO DE CASTRO CURSO TÉCNICO EM FINANÇAS INTEGRADO AO ENSINO MÉDIO KÁTIA ANDREZZA LIMA ”A IMPORTANCIA DA GESTÃO FINANCEIRA EMPRESARIAL” Projeto apresentado no curso Técnico em Finanças da EEEP Osmira Eduardo de Castro, na disciplina de Pesquisa e Estudo de Mercado pelo Professor Paulo Roberto

LAGOAS 2013 SUMÁRIO LISTA DE QUADROS 3 1 INTRODUÇÃO 4 2 OBJETIVOS 4 2.1 OBJETIVOS ESPECIFICOS 4 3 METODOLOGIA 4 4 DESENVOLVIMENTO 4 4.1 ÉTICA E MORAL 4 4.2 ÉTICA E FUNÇÃO PÚBLICA 5 5 ACCOUNTABILITY 5 5.1 ÉTICA E ACCOUNTABILITY NA GESTÃO PÚBLICA 6 5.2 TRANPARENCIA E ACCOUNTABILITY 6 6 MORAL E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 7 7 ESCÂNDALOS ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 7 8 CONCLUSÃO 8 9 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 8 10 PLANO DE TRABALHO 8 11 CRONOGRAMA DE ATIVIDADES 9 LISTA DE QUADROS

INSTRUMENTOS DE GESTÃO PROPOSTA DE INTERVENÇÃO PEDAGÓGICA ÍNDICE INTRODUÇÃO…………………………………………………………………………………….3 PLANIFICAÇÃO DA FORMAÇAO………………………………………………………4 1. Designação Temática do Curso……………………………………………………….......4 2. Local da Formação e Língua……………………………………………………………..4 3. Enquadramento Teórico do Tema…………………………………………………………4 4. Público-Alvo do Curso e Pré-Requesitos…………………………………………………..5 5. Perfil de Saída dos…

desenvolvido o conceito de Cadeia de Suprimentos, Supply Chain Management, sendo este uma evolução natural do conceito de Logística. No mundo contemporâneo, em virtude da necessidade de se obter informações e resultados cada vez mais rápido, uma boa gestão da Cadeia de Suprimentos torna-se um diferencial competitivo para o desempenho da empresa. Muitas empresas utilizam do gerenciamento da logística para obter significativa economia de custos e eficiência dos processos, sendo, portanto,…

para captação de recursos e voluntários para a entidade.  2 Introdução 2.1 Problema de Pesquisa 3 Hipótese  HIPÓTESE BÁSICA  HIPÓTESE SECUNDÁRIA 4 Objetivos  OBJETIVO GERAL  OBJETIVOS ESPECÍFICOS 6 Referencial teórico O conceito de marketing Kotler (2005); Fraga (2006); Nóbrega (2008); Lãs Casas (2006 p.37); Responsabilidade social e sua interface com o marketing Social BITTENCOURT( 2005); Kotler e Keller (2006); Kotler (2005);…

rFACULDADE DE NEGÓCIOS E TECNOLOGIAS DA INFORMAÇÃO – FACNET – TAGUATINGA – DF. Planejamento e Gestão em Serviço Social Equipe: Taguatinga - DF PLANEJAMENTO E GESTÃO EM SERVIÇO SOCIAL Trabalho de desafio em disciplina do 5° semestre do curso de Serviço Social da FACNET – Taguatinga da Faculdade Anhanguera UNIDERP, como requisito para a obtenção de notas interdisciplinar. Orientadora: Prof.ª Célia Cristina V. Serra Orientadora: Prof.ª EAD Mª…

DO TRABALHO Trabalho de Final de Curso apresentado à Coordenação do Curso de Pós-graduação da Universidade Federal Fluminense, como requisito parcial para a obtenção do título de Especialista Lato Sensu em Planejamento, Implementação e Gestão da EAD. Aprovada em MÊS de ANO. BANCA EXAMINADORA ________________________________________________________________________ Prof. Nome - Orientador Sigla da Instituição…

amigos e colegas, a vocês pelos vários momentos de discussões e debates que proporcionaram aprendizagem e crescimento e também pelos momentos de resenhas. A todos os professores, pela sabedoria e conhecimentos que foram elucidados ao longo do curso e por serem verdadeiros facilitadores do conhecimento. A todos aqueles que direta ou indiretamente contribuíram na concretização deste trabalho, dedico com carinho meus sinceros e profundos agradecimentos. Silva, Edmar…

III SEMEAD O ASPECTO REMUNERAÇÃO NA GESTÃO POR COMPETÊNCIA Maria Filomena Fontes Ricco(*) José Antonio Monteiro Hipolito(*) RESUMO Embora os métodos tradicionais de gestão salarial não demonstrem agilidade suficiente para acompanhar o ritmo das mudanças pelas quais as organizações estão passando, não se encontrou, ainda, uma abordagem capaz de substituir, em toda sua amplitude, o modelo centrado em cargos. O modelo de gestão baseado em competências surge como uma alternativa que vem…

para gestão moderna,não seria diferente para empresa Ponto da Graça,que necessita de melhoramento no processo financeiro da empresa. Para faculdade Nossa Senhora Aparecida-FANAP, a relevância e definida pela possibilidade de que esse material poderá servir como base nas pesquisas futuras da sociedade acadêmica. A importância desse projeto para o acadêmico se traduz na aplicação dos conhecimentos adquiridos em sala de aula.Com isso é possível conciliar experiências práticas nos…