Gestão Do Conhecimento Do Livro Hirotaka

UNIFIEO – CENTRO UNIVERSITÁRIO FIEO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS GESTÃO DO CONHECIMENTO A VALORIZAÇÃO DO CAPITAL INTELECTUAL ANA LUCIA RUFINO DE SOUZA JONAS ALVES DOS SANTOS OSASCO - 2001 UNIFIEO – CENTRO UNIVERSITÁRIO FIEO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS GESTÃO DO CONHECIMENTO A VALORIZAÇÃO DO CAPITAL INTELECTUAL

que dá vida aos seres, por aqui ter chegado, sabendo que essa etapa é um sonho de muitas pessoas, embora nem todas possam transferi-lo para a realidade, como eu o consegui pela segunda vez. O que seria de mim sem a fé que eu tenho nele? A GESTÃO DO CONHECIMENTO COMO FATOR CONTRIBUINTE PARA O ALCANCE DOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS NAS ORGANIZAÇÕES MODERNAS Torno externo meu agradecimento à minha família, em especial aos meus pais, Sr. Egidio e Dona Mercedes, pela minha concepção, pelo…

ICSC – INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS CAMPUS MARQUÊS DE SÃO VICENTE A GESTÃO DO CONHECIMENTO NO CENÁRIO BRASILEIRO São Paulo Outubro / 2003 UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA ICSC – INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS CAMPUS MARQUÊS DE SÃO VICENTE A GESTÃO DO CONHECIMENTO NO CENÁRIO BRASILEIRO Trabalho de conclusão de curso para obtenção do…

GESTÃO DO CONHECIMENTO E APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL ATIVIDADE 1 Pergunta 1 Diálogo e Interação http://www.faccrei.edu.br/dialogoeinteracao. Acessado em: 21/08/11 [...] Conforme destaca Kolb (1997), a manutenção do sucesso em um mundo em constante mudança exige capacidade de explorar novas oportunidades e de aprender com sucessos e fracassos passados. Estas experiências concretas de aprendizado criam novos conceitos que geram novos conhecimentos para a organização. Estes novos…

Nesse tópico veremos a importância de planejar um processo negocial, ou seja, preparar-se para a negociação, conhecer a outra parte, coletar informações, tudo que contribua para que se tenha uma negociação bem sucedida. Vários autores de livros sobre negociação afirmam que a maioria dos negociadores não se preparam adequadamente, talvez por ser esta uma etapa muito trabalhosa e também talvez seja a menos excitante de todo o processo, mas segundo esses autores ela pode ser a etapa mais importante

Terceiro Milênio em que todo tipo de texto, imagem e som, enfim as mídias se transformaram em bytes. Livro, jornal impresso, rádio, cinema, televisão - que sempre tiveram vida própria - agora convergem para a mesma plataforma digital. A informática vem sendo reinventada a toda hora, na qual faz parte importante da vida das pessoas acontecem em ambientes virtuais, principalmente na gestão do conhecimento. Desde a década de 80 pode-se verificar o avanço da informática e seu uso nas…

Escola Corporativa dentro de uma instituição, suas principais características, argumentos e objetivos. Será mostrado como a Educação Corporativa é um assunto de suma relevância para as organizações e seus benefícios. Com a intenção de acrescer conhecimentos e o potencial do seu corpo de funcionários a Caesb implantou em sua estratégia de negócio a Educação Corporativa através da Universidade Corporativa. Com o objetivo de compreender o quanto essa estratégia contribui e qualifica as…

O QUE É CONHECIMENTO? SINTETIZANDO EPISTEMOLOGIA, METODOLOGIA E TEORIA DE SISTEMAS EM - UMA NOVA PROPOSIÇÃO Reinaldo Cherubini Neto 1 Av. Manuel Elias, 2001 CEP: 91240-261 Porto Alegre/RS Brasil Telefone: (51) 33863033 E-mail: rcherubini@adm.ufrgs.br 1 Faculdades Porto Alegrenses - FAPA Faculdade Porto Alegrense de Ciências Contábeis e Administrativas - Fapcca Departamento de Ciências Contábeis CEP: 91240-261 Porto Alegre/RS Brasil Resumo: O problema aqui apresentado, “o que…

Gestão do conhecimento empresarial Autora: Luciane Neves Beppler Alguns Pontos a Considerar Resumo Mesmo não sendo uma novidade, a gestão do conhecimento tem merecido crescente atenção, especialmente em seu aspecto de relacionamento com a estratégia organizacional. Visto como competência essencial e vantagem sustentável da organização, o conhecimento empresarial e sua gestão têm alterado os paradigmas gerenciais e demandado uma postura gerencial mais preocupada com este ativo intangível.

Capa de Trabalho de Conclusão de Curso Fonte: Sousa (2008, capa). 21 UNIVERSIDADE TECNOLÓGICA FEDERAL DO PARANÁ PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM TECNOLOGIA ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DO CONHECIMENTO NAS ORGANIZAÇÕES LILIAN BERNERT MAPEAMENTO DAS INICIATIVAS DE GESTÃO DO CONHECIMENTO NO DEPARTAMENTO DE GESTÃO DE DOCUMENTOS DA COMPANHIA PARANAENSE DE ENERGIA MONOGRAFIA DE ESPECIALIZAÇÃO CURITBA 2007 Figura 4 – Exemplo de Capa de Monografia de Especialização Fonte:…