Gestão De Pessoa No Setor Público

pública encontra para efetuar a Gestão de Pessoas sem o uso da Tecnologia da Informação, e serão apontadas algumas formas de uso do TI para a execução dessa tarefa. O intuito desse trabalho será demonstrar o quanto, hoje em dia, se torna oneroso e ineficaz a Gestão de Pessoas utilizando métodos ultrapassados, que ainda são utilizados em algumas organizações, especialmente órgãos públicos brasileiros. 1.1 Problema de Pesquisa As dificuldades de se efetuar a gestão de pessoas em uma…

Economia do Setor Público Carga horária: 80 horas Ementa: A racionalidade econômica do governo. Teorias do Bem-Estar. Custos de Intervenção do governo. Equilíbrio geral. Bens públicos. Teoria da Escolha Pública (Public choice). Externalidades, impostos, tarifas, subsídios, eficiência econômica e distribuição da renda. Quotas e preços máximos e mínimos. Regulação de mercados. Macroeconomia: papel dos gastos públicos. Política fiscal e monetária: instrumentos, interação e efeitos sobre a demanda

ultimamente devido a sua seriedade e acuidade dentro da conjuntura social. Ela pode ser definida objetivamente como a atividade concreta e imediata que o Estado desenvolve para assegurarem os interesses coletivos, tendo como principal objetivo o interesse público, seguindo os princípios constitucionais da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência. Toda administração pública para que seja bem sucedida e tenha os seus princípios constitucionais realizados de forma…

MILENA PEREIRA MACIEL GESTÃO DE PESSOAS NA EMPRESA PÚBLICA: PREFEITURA MUNICIPAL DO BUJARI Rio Branco 2011 MILENA PEREIRA MACIEL GESTÃO DE PESSOAS NA EMPRESA PÚBLICA: PREFEITURA MUNICIPAL DO BUJARI Relatório de Estágio apresentado à disciplina de Estágio Supervisionado da Faculdade da Amazônia Ocidental (FAAO) para obtenção da nota de 4.ª NPC. Orientadora: Prof.ª Carolina de Almeida Serra Cordeiro Rio Branco 2011 MILENA PEREIRA MACIEL GESTÃO DE PESSOAS NA…

ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA/GESTÃO PÚBLICA Bacharelado / Tecnológico É a aplicação das teorias clássicas de administração no gerenciamento das instituições públicas. Encarregado de aplicar as teorias administrativas no desenvolvimento de ações do interesse social coletivo, o administrador público é essencialmente um planejador. Cada vez mais requisitado pelo mercado, ele gerencia organizações do setor público em nível governamental, em agências federais, estaduais ou municipais, nas empresas ligadas

.......06 2.2 Porque investir em Suape...............................................................................07 3. Gestão de Pessoas..........................................................................................08 3.1 Estrutura Organizacional.................................................................................09 3.2 Seleção de Pessoas........................................................................................10 3.3 Integração e Treinamento....

Anuário da Produção Acadêmica Docente GESTÃO DE FINANÇAS NO TERCEIRO SETOR Vol. II, Nº. 3, Ano 2008 Rita de Cássia Terence FAENAC rcterence@ig.com.br RESUMO Este é um estudo exploratório das organizações que compõem o chamado terceiro setor, especificamente no que tange as áreas administrativas e financeiras, onde se procura verificar, por meio de pesquisas bibliográficas, as questões relativas ao conceito, criação e constituição de instituições sem fins lucrativos,…

i FACULDADE CENECISTA DE BRASÍLIA – CNEC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COM ÊNFASE EM MARKETING A GESTÃO DE PESSOAS NO MINISTÉRIO DOS TRANSPORTES DEISY RAIANNY CRUZ DOS SANTOS CEILÂNDIA – DF JULHO DE 2009 ii DEISY RAIANNY CRUZ DOS SANTOS A GESTÃO DE PESSOAS NO MINISTÉRIO DOS TRANSPORTES Monografia apresentada como requisito parcial para aprovação na disciplina Trabalho de Conclusão de Curso – TCC, do Curso de Administração de empresas com ênfase em marketing,…

UNIVERSIDADE DE PERNAMBUCO – UPE – ADIMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS CAMPUS SALGUEIRO SAÚDE PÚBLICA GESTÃO E ATENDIMENTO COMO BASE PARA MELHORIA SALGUEIRO 2012 MARIA EUGENIA MAYARA FEITOSA VIVIANE PEQUENO PROJETO DE PESQUISA EM EQUIPE PARA AVALIAÇÃO DAS METÉRIAS DE SOCIOLOGIA E METODOLOGIA. ORIENTADOR: MESTRE WALDEMAR ALVES DA SILVA JÚNIOR SAÚDE PÚBLICA SALGUEIRO 2012 SUMÁRIO Introdução ......................................................................................

UNIVERSIDADE NORTE PARANA SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTÃO PÚBLICA WANIA FREDERICO AUGUSTO CONCEITOS CENTRAIS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL UNIVERSIDADE NORTE PARANA SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTÃO PÚBLICA WANIA FREDERICO AUGUSTO CONCEITOS CENTRAIS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL Trabalho de Produção Textual, apresentado ao Curso de Gestão Público, relativo ao 1º Semestre, Portfólio…