Gestao Industrial Grupo

Faculdade Estadual de Ciências e Letras de Campo Mourão - FECILCAM Pós-Graduação, MBA em Gestão Empresarial As novas estratégias empresariais na cadeia têxtil brasileira Babington Alexandre Jaworski Prof. Adalberto Dias de Souza Resumo Este artigo analisa as mudanças que vêm ocorrendo nas indústrias têxteis e de confecção brasileiras advindas da globalização econômica e da liberalização comercial brasileira desde a década de 1990. O artigo utiliza a abordagem da cadeia de…

Gestão Estratégica de Pessoa uma Ferramenta Poderosa INTRODUÇÃO O processo de globalização, principalmente na esfera empresarial fez com que mudanças fossem adotadas na gestão administrativa das empresas. Por acreditar que as pessoas são a essência das empresas, este trabalho tem por objetivo explicitar a importância das pessoas e de como saber lidar com elas influencia nos resultados das organizações. Para gerir pessoas não se pode mais ter uma visão mecanicista, metódica, é preciso discutir e

específica para esse tipo de atividade que, no Brasil, ainda é o responsável por grande parte dos acidentes de trabalho. Na sequência, a FNE levou a reivindicação para o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), que aceitou, sem resistências, criar um grupo tripartite para elaboração da norma. Foi publicada no Diário Oficial da União (DOU) dia 27 de março de 2012, a Portaria nº 313, assinada em 23 de março de 2012, da Secretaria de Inspeção do Trabalho (SIT), que aprova a Normal…

veículos, um dos vários processos utilizados no sistema de transporte. ETAPA 1 Gefco Logística do Brasil Ltda, sociedade empresaria limitada constituída e existente sob leis brasileiras. A Empresa Gefco Logística faz parte do Grupo Peugeot /Citroen. A empresa Peugeot surgiu com sua sede na França, em uma região chamada France-Comté (Franco-Condado). A região de France-Comté ficava fora das rotas principais, próxima à fronteira suíça e distante do mercado…

ANGOLA MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO INSTITUTO SUPERIOR POLITÉCNICO KANGANJO DE ANGOLA Nome do docente: Dr. Professor Pedro Palata Turma: LEG15 SALA: 15 Turno: Noite Classe: 1º Ano Curso: Licenciatura em Economia & Gestão Luanda, Maio de 2012 Editado Por Dr. Skill 0 Participantes do grupo – 2 Trabalho investigado com empenho e dedicação pelos seguintes colegas: Ordem Nome Completo Outras Observações 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 Antonio Vita Pedro Vieira Dias…

TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – TURMA 7 A TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS Boa Vista - 2011 TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – TURMA 7 A TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS Alunos: Alessandra Andrade, Alexei Shimpo, Ana Claudia Maia, Ana Paula Costa, Ana Paula Ferreira, Ana Paula Maquine, Antoniele Rangel, Aricleiton Teles. Cícero Moreira, Claudia Borges, Dilcicléia da Silva Boa Vista - 2011 RESUMO O presente trabalho discorre sobre a Teoria das…

Resumo Este trabalho analisa a história do homem em sua luta pela participação no trabalho, e sua integração em grupos e equipes. Desde o surgimento do modelo capitalista e a conseqüente revolução industrial, o homem foi despojado do seu poder e influência sobre o trabalho que executa, causando uma das maiores doenças do mundo moderno; a alienação. Esta alienação e o descompromisso com o que é produzido, traz como conseqüência baixo moral aos trabalhadores. Com o passar do tempo, vários…

será abordado as formas de gestão do conhecimento, como as empresa podem utilizar o conhecimento gerado e transformar o mesmo em recursos para a organização, utilizando-se de métodos para a troca de informações entre seus funcionários, buscando o conhecimento e informações tecnológicas para suprir suas dificuldades e alcançar seus objetivos. Será abordado o tema de gestão de conhecimento dentro do sistema de CLUSTER, onde será abordado como funciona a gestão do conhecimento…

FACULDADE ANHANGUERA - UNIDADE CAMPINAS I CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO RECURSOS HUMANOS 2º SÉRIE DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS NORTEADORAS: Direito Empresarial; Tecnologias de Gestão; e Responsabilidade Social e Meio Ambiente. AUTORES – DOCENTES: Carlos Eduardo de Azevedo; e Raquel de Oliveira Henrique. FACULDADE ANHANGUERA - UNIDADE CAMPINAS I JOMARA TEIXEIRA CHIQUETTO – RA: 8944160298 TITULO – DESAFIO PROFISSIONAL

atentaram para a importância da exploração das patentes como fonte de informação tecnológica. Este artigo procura analisar esses aspectos da gestão da inovação e do desenvolvimento tecnológico através da realização de um trabalho de revisão bibliográfica sobre patentes e gestão de C & T e de pesquisa junto a empresas cadastradas na Associação Nacional de Pesquisa Industrial – ANPEI. Às empresas pesquisadas foi solicitado que respondessem a questões específicas sobre os fatores…