Gestão de processos, pessoas e competitividade

5 2.2 GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 6 2.2.1 Gestão de Capital Humano 6 2.2.2 Higiene e Segurança no Trabalho 6 2.2.3 Treinamento e Desenvolvimento 7 2.2.4 Avaliação de Desempenho 8 2.2.5 Estratégia de Marketing 9 2.2.6 Administração da Produção 10 2.2.7 Operações e Logística 11 3 CONCLUSÃO 13 REFERÊNCIAS 14 INTRODUÇÃO “Num mundo de relações econômicas e sociais voláteis, em que os desejos e necessidades dos consumidores se alteram com muita rapidez e os ciclos de vida dos produtos são cada vez mais curtos, a sobrevivência das empresas é constantemente ameaçada.” Assim se manifestou o professor Francisco Olivieri no primeiro artigo da série Competitividade, publicado na Embanews em agosto/2007. Este trabalho tem por objetivo apresentar os conhecimentos adquiridos nas aulas de Gestão de Pessoas II, Operação e Logística, Estratégia de Marketing e Administração da Produção através de uma visão sistêmica na administração de uma empresa, empregando a interdisciplinaridade na gerência e na tomada de decisão. Para isso foi escolhida a empresa Zenaplast Indústria e Comércio de Artefatos de Plástico Ltda. A empresa produz bombonas para agroquímicos e materiais de limpeza e peças para eletrodomésticos. No trabalho foi elaborado um organograma mostrando a relação de hierarquia e divisão de responsabilidades dentro da empresa. Analisou o processo de gestão de pessoas, identificando e descrevendo os processos…

desenvolver habilidades de análise voltadas para a Gestão de Processos, Pessoas e Competitividade dentro das disciplinas gestão de pessoas, marketing, operações e logística e administração da produção das empresas Fixti Soluções em tecnologia da Informação LTDA e HG Construtora LTDA. A busca contínua pela melhoria dos processos é uma ferramenta importante nas empresas de qualquer segmento, na construção civil, fica evidente ainda mais agora quando estamos preparando para receber…

[pic] DESENVOLVIMENTO Os inputs: são recursos de entrada de material, geralmente classificados como recursos a serem transformados e de transformação. Os recursos de transformação são compostos por instalações (prédios, equipamentos, tecnologia) e funcionários (pessoas que operam as instalações). …

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO FERNANDO MIGLIORINI TENÓRIO PRODUÇÃO TEXTUAL: Gestão de processos, pessoas e competitividade Guarapuava 2013 FERNANDO MIGLIORINI TENÓRIO PRODUÇÃO TEXTUAL: Gestão de processos, pessoas e competitividade Trabalho de Bacharelado em Administração apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Gestão de Pessoas II, Operações e…

EVANGELISTA DE OLIVEIRA ELISÂNGELA ALMEIDA LIMA EMANUELA CAVALCANTE FARIAS EVANILDA OLIVEIRA DE ALMEIDA MARCIANA CARLOS CORDEIRO MARLENE DE ARAÚJO PEDROSA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO Gestão de Processos, Pessoas e Competitividade. TAUÁ 2012 APARECIDA EVANGELISTA DE OLIVEIRA ELISÂNGELA ALMEIDA LIMA EMANUELA CAVALCANTE FARIAS EVANILDA OLIVEIRA DE ALMEIDA MARCIANA CARLOS CORDEIRO MARLENE DE ARAÚJO…

[pic] SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO HENRIQUE PACHECO CURY MARCUS TONY GOMES REIS MILENA SABINO DA CUNHA PAULO CÉSAR GONÇALVES THIAGO CAIRES FERREIRA GESTÃO DE PROCESSOS, PESSOAS E COMPETITIVIDADE Vitória da Conquista 2012 HENRIQUE PACHECO CURY MARCUS TONY GOMES REIS MILENA SABINO DA CUNHA PAULO CÉSAR GONÇALVES THIAGO CAIRES FERREIRA GESTÃO DE PROCESSOS,…

Título Nível 3 – Seção Terciária 4 2.1.1.1 Título nível 4 – Seção quaternária 4 2.1.1.1.1 Título nível 5 – Seção quinária 4 3 EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 5 3.1 EXEMPLO DE GRÁFICO 5 3.2 EXEMPLO DE FIGURA 5 3.3 EXEMPLO DE QUADRO 6 3.4 EXEMPLO DE TABELA 6 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 APÊNDICES 9 APÊNDICE A – Instrumento de pesquisa utilizado na coleta de dados 10 ANEXOS 11 ANEXO A – Título do anexo 12 INTRODUÇÃO Esta etapa deve conter…

Sistema de Ensino Presencial Conectado ADMINISTRAÇÃO BACHARELADO GESTÃO DE PROCESSOS, PESSOAS E COMPETITIVIDADE: Teresópolis RJ 2012 GESTÃO DE PROCESSOS, PESSOAS E COMPETITIVIDADE: Trabalho apresentado ao curso de graduação de Administração da UNOPAR – Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas ministradas no 6° período. Orientadores: Prof(a). Thiago Nunes Prof(a). Samara Headley Prof(a). Alexandre Cabral Prof(a). Luiz Antõnio Gabriel …

Sistema de Ensino Presencial Conectado curso superior de bacharelado em administração ADRIANA APARECIDA MARIN BRAMÉ Anderson Henrique de Lucca Denise Aparecida picchi HÉLIO DE JESUS MACEDO JUNIOR LUCIANA FERNANDES DA SILVA GESTÃO DE PROCESSOS, PESSOAS E COMPETITIVIDADE SÃO CARLOS 2012 ADRIANA APARECIDA MARIN BRAMÉ Anderson Henrique de Lucca Denise Aparecida picchi HÉLIO DE JESUS MACEDO JUNIOR LUCIANA FERNANDES DA SILVA GESTÃO DE PROCESSOS, PESSOAS E…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO administração gestão de processos,pessoas e competitividade Trabalho apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Gestão de Pessoas II,Estratégia de Marketing, Administração de Produção e operações e Logística . SUMÁRIO INTRODUÇÃO -------------------------------------------------------------------------------- 03 DESENVOLVIMENTO…