Gabarito Das Questões Comportamento Organizacional

Recursos Humanos das empresas com base nos aspectos organizacionais e compensatórios do trabalho. Estudo do cenário organizacional, observando suas potencialidade e dificuldades, com o objetivo de estabelecer salários competitivos no mercado. Plano que visa garantir a atração dos profissionais mais qualificados do mercado. Forma padronizada de realizar a gestão do capital intelectual, não importando o segmento e o tamanho da empresa. Gabarito Comentado. 2a Questão (Ref.:…

ministrados no 1º. bimestre, para as demais disciplinas já cursadas a AIC versará sobre os conteúdos integrais. 1º Semestre: (matriz 2011) TEORIAS E TÉCNICAS DE GRUPOS 6 questões FILOSOFIA 6 questões NEUROFISIOLOGIA 6 questões PROCESSOS PSICOLÓGICOS 6 questões PSICOLOGIA DA APRENDIZAGEM 6 questões Total: 30 questões de múltipla escolha, contextualizadas e com cinco alternativas. Valor 0,1 cada acerto, totalizando de 0,0 a 3,0 pontos (somados na B1). 2º Semestre:…

Administrativas Olá pessoal, tudo bem? Nessa aula, iremos cobrir o seguinte tópico: Noções de administração. Abordagens clássica, burocrática e sistêmica da administração. Irei trabalhar com muitas questões do Cespe, mas incluirei algumas questões da FGV, da ESAF ou da FCC quando não tiver questões do Cespe do tema trabalhado, ok? Espero que gostem da aula! Prof. Rodrigo Rennó www.estrategiaconcursos.com.br 1 de 41 Administração p/ Técnico do MPU Teoria e exercícios comentados…

estudou Administração, fique tranquilo. Nós temos tempo de sobra para que você fique afiado nessa matéria! Nosso objetivo é lhe preparar para conseguir uma das vagas deste concurso! Normalmente, a ESAF apresenta questões bastante aprofundadas e extensas. Vamos comentar estas questões e mostrar como resolvê-las! Antes de qualquer coisa, vou dizer um pouquinho sobre mim: sou carioca e formado em Administração pela PUC do RJ, com Pós-Graduação em Gestão Administrativa. Como vocês,…

diferenciadas que compõem a Teoria Geral da Administração (TGA). • As teorias que fundamentam a compreensão sobre estrutura organizacional. • As Escolas teóricas que fundamentam a compreensão da relação entre pessoas e organizações. • Definições e variedades de tipos de organização. 5 CONTEÚDOSEHABILIDADES Habilidades Ao final, você deverá ser capaz de responder as seguintes questões: • De que maneira a administração de empresas se desenvolveu enquanto ciência e técnica? • Quais…

IDENTIFICAÇÃO Disciplina: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Professor (a): Turno: NOITE Data: 13 / 04 / 2015 TIPO DE PROVA:  P1 Nome do Aluno: GABARITO OBSERVAÇÕES NÃO PODERÁ HAVER CORRETIVO NAS RESPOSTAS -- EXCETO NAS QUESTÕES DISCURSIVAS, AS RESPOSTAS COM RASURAS SERÃO DESCONSIDERADAS -- O ALUNO SÓ PODERÁ SAIR APÓS 40 MINUTOS INICIAIS -- A PROVA DEVE SER ESCRITA COM CANETA AZUL OU PRETA -- OS 03 (TRÊS) ÚLTIMOS ALUNOS ENTREGARÃO A PROVA JUNTOS -- SÃO PASSÍVEIS DE PUNIÇÃO TODOS OS ENVOLVIDOS

forte concorrência mudaram a forma de gerir os diferentes recursos organizacionais. Neste contexto, é necessário que a Administração de Recursos Humanos adote práticas inovadoras de gestão, visto que é responsável por um dos aspectos considerados estratégicos, que é: a administração dos resultados da organização por meio do uso correto dos recursos materiais, humanos e financeiros da empresa. a administração de todas as questões relacionadas às pessoas no ambiente de trabalho.…

Lean Management ............................................................................ 34 Reengenharia .................................................................................. 36 Lista de Questões Trabalhadas na Aula. ........................................................ 44 Gabarito .......................................................................................... 53 Bibliografia…

aula do curso de “Administração Pública” para o TCU. Nela veremos o seguinte conteúdo: Aula 02 – 27/12: 9. Governabilidade e governança. Intermediação de interesses (clientelismo, corporativismo e neocorporativismo). 6. Gestão de redes organizacionais. Boa Aula! Sumário 1. 2. 3. 4. GOVERNABILIDADE E GOVERNANÇA .................................................................... 2 1.1. CRISE DE GOVERNABILIDADE ..........................................................

papel da escola na formação do adolescente 11. Questões sociais e contemporâneas: Estatuto da Criança e do Adolescente, adolescente em situação de risco e índice de bem-estar infanto-juvenil no Brasil. 12. Fatores demográficos e epidemiológicos do envelhecimento. 13. Construindo uma vida adulta; relacionamentos e papeis: trabalho, casamento, paternidade/maternidade. Novas configurações familiares. 14. Meia-idade: identidade e papeis e questões da meia idade (ser avô/avó, cuidar dos…