Teoria de taylor

FACULDADE DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DE BELO HORIZONTE ADIMINISTRAÇÃO Daiane Cristina TEORIA DE TAYLOR: Teoria cientifica da administração Belo Horizonte 2011 Daiane Cristina TEORIA DE TAYLOR: Teoria cientifica da administração Trabalho realizado com o intuito de aprofundar meus conhecimentos sobre a teoria cientifica da administração e teorias de Taylor. Belo Horizonte 2011 Dedico este trabalho ao professor Marco Antonio que muito ensinou sobre as teorias da administração e tenho certeza que tem muito ainda para ser ensinado. AGRADECIMENTOS No final deste trabalho não posso deixar de expressar o meu sincero agradecimento às pessoas que, direta ou indiretamente, contribuíram para a sua concretização. Assim, as minhas palavras de apreço e gratidão vão para o Professor Marco Antonio, que nos auxilia em todas as duvidas que não são poucas, aos colegas de sala e minha família, sempre do meu lado para o que for. “É preciso algo mais do que salários para manter bons empregados; e é preciso algo mais do que preços baixos para manter bons clientes.” Autor desconhecido SUMÁRIO 1.Introdução................................................................................................................................07 1.2 As principais criticas e contra criticas......................................................................................07 2 REFERÊNCIAS ..............................................................................

As decisões no contexto empresarial têm um impacto imediato nas ações organizacionais, se é tomada uma decisão errada as consequências podem ser muito graves para as organizações e pode não ser possível reverter determinadas situações, então a tomada de decisão faz toda diferença para poder ter bons resultados para a organização. Segundo Maximiliano “Administrar é sinônimo de tomar decisões. Essencialmente, toda ação gerencial tem natureza decisória. Com esse ponto de vista Simon isolou…

harmonia com os princípios gerais do sistema para que se preserve a coerência do todo”. No mesmo sentido, Carvalho alerta que, geralmente, a leitura de um só dispositivo é insuficiente para que se compreenda a regra jurídica. Importante lembrar que o ordenamento jurídico se supõe uno, coerente, integrado. Como, entretanto, imaginar um sistema uno, se as leis não são elaborados por um único corpo congruente? Sim, pois se as leis são elaboradas por vários representantes do povo. Não…

processos e administração estratégica. São Paulo: Ed. Atlas 2008. BIAGIO. Arnaldo Luiz. Plano de Negócios: estratégia para micro e pequenas empresa. São Paulo, Ed. Manole, 2005. CAMPOS. Vicente Falconi. Gerenciamento pelas Diretrizes: tecnologia e serviço Ltda, 4ªed. Nova Lima, ed. INDGTest, 2004. CERVO, Amado Luiz; BERVIAN, Pedro Alcino. Metodologia cientifica. São Paulo - 4ª ed.: Ed. Makron Books, 1996. CERVO, Amado Luiz; BERVIAN, Pedro Alcino. Metodologia cientifica. São Paulo -…

Fundamentos de Administração  Fundamentos de Administração  Objetivos da Disciplina - Entender os diferentes tipos de Organizações, assim como a função e o papel da Administração e do Administrador no contexto das Organizações - Adquirir uma visão integrada do processo gerencial e do papel do gerente 1 Avaliação - Provas Bimestrais - PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar - Trabalhos Individuais e em Grupo - Frequência - Revisão Prova - Prova Substitutiva…

do país. Essas empresas, também conhecidas como organizações ou pessoas jurídicas, costumam contratar pessoas para realização dos processos necessários para alcançarem determinado objetivo. Segundo Maximiliano (1992)1, a organização é a união das forças entre indivíduos para realizar algum objetivo comum. Ele diz que ela consegue fazer aquilo que uma pessoa por si só não conseguiria. Considerando que a maioria das empresas contrata pessoas para trabalharem, pode-se dizer que a ética é…

SANTOS ROSA KUHN MAXIMILIANO BLANK SILVANA ZAMBIAZI STURMER TEORIAS ADMINISTRATIVAS E A REALIDADE EMPRESARIAL São Miguel do Oeste 2013 ADRIANA SANTOS ROSA KUHN MAXIMILIANO BLANK SILVANA ZAMBIAZI STURMER TEORIAS ADMINISTRATIVAS E A REALIDADE EMPRESARIAL Trabalho da disciplina Metodologia Científica, curso de Processos Gerencias da Universidade Oeste do Estado de Santa Catarina, Campus de São Miguel do Oeste para…

Curso de administração Desenvolver competências relacionadas à gestão nas diversas áreas da empresa, mediante pesquisa, análise, avaliação de indicadores e fornecimento de informações para tomada de decisões, com proposição de alternativas de mudanças e melhorias de processos que conduzam a um desenvolvimento empresarial sustentável. Questões : Parte superior do formulário 01. (FUVEST) Pesquisadores norte-americanos produziram uma variedade de tomate transgênico que sobrevive em…

com o passar do tempo, esse conceito mudou bastante, passando na década de 1950 a ser denominada Administração Pessoal, onde não se olhava apenas para a mitigação dos problemas, mas para administrar as pessoas conforme a legislação vigente da época. Pouca mais a frente, por volta de 1960, houve uma nova ampliação do conceito, onde os problemas começaram a crescer aceleradamente dentro das organizações e as pessoas passaram a ser fundamental para ajudar a resolver os problemas e…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO PAMPA CAMPUS SANTANA DO LIVRAMENTO GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO Daniel Alejandro Edenilson Brutti Dallaporta Israel Viana Lilian Roseli Corrêa Wanderson Gonçalves Martins ONG RECICLAR: Projeto Separe seu Lixo Sant’Ana Do Livramento 2015 Daniel Alejandro Edenilson Brutti Dallaporta Israel Viana Lilian Roseli Corrêa Wanderson Gonçalves Martins ONG RECICLAR: Projeto Separe seu Lixo Trabalho de Teoria Geral da Administração e Fundamentos…