apresentacao EGC

A PARTICIPAÇÃO DAS ESCOLAS DE GOVERNO E SUA GESTÃO ADMINISTRATIVA: RESPONSABILIDADE SOCIAL E ÉTICA PROFISSIONAL. Adriana da SilvaAluna EspecialUniversidade Federal de Santa CatarinaUFSCMestrado em Administração UniversitáriaUniversidade e Desenvolvimento Regional- 2014/01 E-mail:advogadosc@gmail.com “A ciência é um trabalho de artesanato intelectual”. W. Mills. INTRODUÇÃO:  Este estudo versa sobre a participação das Escolas de Governo, denominadas Escola de Formação em Saúde (EFOS) e Escola de Saúde Pública de Santa Catarina (ESP), vinculadas a Secretaria de Estado da Saúde de Santa Catarina, na educação dos gestores e dos profissionais de saúde do SUS catarinense. INTRODUÇÃO:  As duas Escolas de Governo, EFOS E ESP, promovem educação de saúde coletiva, visando a construção, acompanhamento e avaliação de estratégicas voltadas ao ensino e pesquisa no âmbito dos SUS em Santa Catarina, contribuindo para a formação de profissionais, proporcionando aos mesmos atuarem de maneira ética e humanizada no desenvolvimento de suas atividades. INTRODUÇÃO  A evidência da condução ética e profissional com que estas escolas atuam, faz-se necessário para destacar a importância da qualificação dos servidores envolvidos em garantir a efetivação do direito à saúde da população. As escolas de governo em saúde em território catarinense, possuem pouco tempo de existência (aproximadamente 15 anos) porém já formaram aproximadamente mais de 20.000 alunos entre os diversos cursos…

CRICARÉ FACULDADE VALE DO CRICARÉ CURSO DE DIREITO PROJETO DE PESQUISA LUDIMILA GOMES CAMPOS SÃO MATEUS – ES 2007 LUDIMILA GOMES CAMPOS RESPONSABILIDADE CIVIL POR ERRO MÉDICO Projeto de Pesquisa apresentado como pré-requisito para obtenção do título de Bacharel em Direito, da Faculdade Vale do Cricaré. SÃO MATEUS – ES SUMÁRIO 1 JUSTIFICATIVA…

fundamentais: 1 – as pessoas como seres humanos: dotados de personalidade própria e profundamente diferentes entre si, com uma história pessoal particular e diferenciada, possuidores de conhecimentos, habilidades e competências indispensáveis à adequada gestão dos recursos organizacionais; 2 – as pessoas como ativadores inteligentes de recursos organizacionais: como elementos impulsionadores da organização e capazes de dotá-la de inteligência, talento e aprendizagem indispensáveis à…

A empresa MAGELA AUTOPEÇAS atua no mercado através de seus sócios e funcionários não através de filiais como as empresas tradicionais. Hoje, com 25 funcionários, uma empresa privadas independentes, fornecem muito mais que serviços automotivos. A empresa fornece serviços, soluções e perícia. A empresa sabe sobre seu mercado local, mais sobre os clientes e os negócios dos seus clientes. A empresa confia em seus clientes que os diferencie da concorrência. No decorrer…

estamos perante uma ética parte B, mas sim perante uma fundamentação teórica da ética empresarial. Não obstante, tal como as metodologias devem buscar fundamentação teórica, assim esta deve enfrentar a prática. O objectivo deste capítulo é pois encontrar pontes entre a ética, bem como formas de integração da ética nas empresas. Não são respostas que são dadas, mas caminhos que ficam abertos. 107 Ética Empresarial – Uma fundamentação teórica 1 – Contributos das Teorias de Gestão…

UNIVERSIDADE FEEVALE INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Profª. Cleusa Maria Marques Frezza Prof. Ernani Cesar de Freitas Novo Hamburgo, fevereiro 2015. SUMÁRIO 1 PRÁTICA PROFISSIONAL II 3 1.1 ATIVIDADES DA PRÁTICA PROFISSIONAL II 4 2 DESENVOLVIMENTO DA PRÁTICA PROFISSIONAL II 5 2.1 ORIENTAÇÃO DA PRÁTICA PROFISSIONAL II 5 2.2 AVALIAÇÃO DA PRÁTICA PROFISSIONAL II 6 2.3 PLANEJAMENTO DA PRÁTICA PROFISSIONAL II 7 2.4 ELABORAÇÃO DOS…

algo como uma ética da responsabilidade solidária. A paradoxalidade dessa situação se caracteriza através do seguinte dilema de um lado a necessidade de uma ética intersubjetivamente vinculatória, de responsabilidade solidária da humanidade, diante das consequências de atividades e conflitos humanos, nunca foi tão urgente como nos dias atuais, e isso em função do pavoroso aumento do risco decorrente de todas as atividades e conflitos humanos, devido ao espantoso potencial técnico da…

.........................................................................6 2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA ADMINISTRAÇÃO BANCO DE DADOS....................7 ...................................................................................................................................................7 2.1 Análise Geral................................................................................................................... 8 2.2…

Universidade Salvador – EAD - UNIFACS Curso de Serviço Social Disciplina: Gestão Social Profª Jacqueline Soares ATIVIDADE 1 OBJETIVO DA ATIVIDADE Perceber os principais conceitos inter-relacionados com o de Gestão Social. Criar um espaço de proximidade do estudante com a proposta de teorização. Conhecer as dimensões gerenciais na gestão governamental e do terceiro setor. Possibilitar o exercício da criticidade na formação profissional Adquirir a capacidade de perceber a…

Trabalho voluntário, responsabilidade e imagem das empresas. Simone Ribeiro Corrêa Pimentel José Lazarino Ferrari Adecco RESUMO: O presente artigo discute se os projetos sociais podem interferir positivamente na imagem das empresas, perante seus funcionários e parceiros. Avalia, também, a relevância dos projetos sociais, com ênfase no voluntariado, para a comunidade e para as organizações. Sugere-se que o envolvimento do funcionário voluntário com os projetos sociais é…