Filmes Gestores

RESENHA DO FILME “NA RODA DA FORTUNA” INTRODUÇÃO O objetivo da realização desta atividade é propor uma análise sobre o filme “Na Roda da Fortuna” por meio de conceitos aprendidos no ambiente acadêmico anteriormente, como: clima organizacional, cultura organizacional, relação de poder, liderança, gestão no meio organizacional, entre tantos outros, que certamente são fundamentais para a formação integral do profissional nesta área e outras na qual este conhecimento se faz presente.…

ÉTICA E RELACIONAMENTO NO TRABALHO CURSO: TECNOLOGIA EM MARKETING Anhanguera Educacional Unidade Campo Limpo Giovani Alves dos Santos RA: 7984729939 Professor: Rodrigo Gomes SP 30/05/2015 Ética e administração 04 A Ética no Filme “Amor sem Escalas” 06 Sinopse do Filme 07 Análise das Situações que Envolve Ética 08 Considerações Finais 10 Referências Bibliográficas 10 Introdução Com o advir da ética nas profissões e seus respectivos códigos de ética, o homem assume-se como…

Relações Humanas no Trabalho para a obtenção de nota, sob orientação da Profa. Tutora EAD Andréa LydiaAhlert. Campinas /SP 2013 Sumário Introdução 03 Ética e administração 04 A Ética no Filme “Amor sem Escalas” 06 Sinopse do Filme 07 Análise das Situações que Envolve Ética 08 Considerações Finais 10 Referências Bibliográficas 10 Introdução Com o advir da ética nas profissões…

1-INTRODUÇÃO:..........................................................................................................04 2-GESTÃO DE PESSOAS E MUDANÇAS ORGANIZACIONAIS:...........................04 3- RESUMO FILME TEMPOS MODERNOS:............................................................08 4-FILME TEMPOS MODERNOS X A MODERNA GESTÃO DE PESSOAS:........10 5-EMPRESA CONTABILIDADE MEDEIROS:...........................................................11…

organização, decorrente de fatores internos e/ou externos à organização que traz algum impacto nos resultados e/ou nas relações entre as pessoas no trabalho (BRUNO-FARIA, 2000). Relatório retratando um paralelo entre o filme Tempos Modernos e A Moderna Gestão de Pessoas. O filme Tempos Modernos mostra exatamente o que é o abusivo regime trabalhista, onde na época as pessoas trabalhavam muito e ganhavam muito pouco. Mostra a extrema diferença entre a classe trabalhadora e os…

Data da realização: Relatório de Filmes / Visitas e Eventos Culturais \ Livros \ Palestras \ Cursos: Título do filme (livro, exposição, palestra, curso) / ano. Argumento do filme \ livro \ exposição \ palestra \ curso (tema central sobre o qual o evento se desenrola máximo de 03 linhas). Síntese do filme \ livro \ exposição \ palestra \ curso (redigir uma pequena síntese, máximo de 10 linhas). Quais relações você pode estabelecer entre o filme \ livro \ exposição \ palestra \ curso assistido

O filme “Tempos”Modernos chama nossa atenção por apresentar um fato ocorrido na história Chamado “Revolução Industrial”. O personagem Carlitos tenta a todo tempo adaptar-se ao novo mundo de trabalho, novas formas de produção, e sempre estava se atrapalhando ao lidar com as máquinas, trabalhava fazendo um único movimento de produção o dia inteiro. Não agüentando este ritmo, ficou totalmente fora de si, e foi internado como louco. Carlitos era operário de uma fábrica, que a todo…

Fundamentos Pedagógicos Cine Debate Nome: Andrea Lucia França Reis Ru: 1104219 Filmes -Clube do Imperador -Escritores da Liberdade -Meu mestre, minha vida. Qual e a ideia principal de cada filme em relação a pratica pedagógica? “Clube do Imperador” O Filme vem nos afirma sobre a importância da didática na educação. Ela é um instrumento que faz com que busquemos soluções para resolver os problemas em salas de aulas. Assim, vem nos despertar para uma real importância de uma…

O filme Coach Carter – Treinando para a Vida” de 2005 conta a história de um ex-atleta, Ken Carte, que é convidado a treinar um time de basquete formado por garotos indisciplinados em uma vizinhança perigosa. È uma história baseada em fatos reais e apesar bem roteirizado para o cinema tem muitos pontos que podem ser aproximados para situações do mundo corporativo. Ao contar a relação entre o técnico e seus jogadores o filme também nos dá uma aula de liderança e gestão de equipe. Logo no começo

Através do texto que foi apresentado é possível afirmar que os gestores devem analisar o diferencial de cada funcionário, isso significa que os líderes de grandes empresas devem valorizar a diversidade no potencial de cada um dos integrantes de sua equipe. Sabendo que as empresas possuem em suas equipes funcionários que, apesar de trabalharem por um mesmo objetivo, apresentam idéias diferentes, podemos dizer que os gestores devem organizar cada idéia e aproveitá-la da melhor forma para a