Fichamento Teoria Geral Da Administração Chiavenato

OS PRECURSORES DA ADMINISTRAÇÃO Poços de Caldas Novembro, 2014 Alex Augusto Lima Fernandes Carlos Henrique Arcêncio Fernanda de Cássia de Oliveira Lílian Silva dos Anjos Lucas Sales Gomes Pamela Cristina Rocha Silva Thais Cantos Pereira OS PRECURSORES DA ADMINISTRAÇÃO Trabalho apresentado como parte da 2ª avaliação parcial da disciplina de Comunicação Empresarial, Faculdade Pitágoras-Poços de Caldas - Prof. Ma. Jussara Gallindo, Curso Administração, 2º semestre de 2014 –

constituem-se de ações para liderar pessoas em busca de benefícios para o próprio indivíduo e para o grupo no qual esse membro está inserido. A motivação humana tem sido uma das principais preocupações e desafios da gestão organizacional moderna, e várias teorias tentam explicar o sentido desta força misteriosa que leva as pessoas a agirem de forma a alcançar seus objetivos. O que anteriormente era apenas um instrumento da área de Recursos Humanos, agora passa a fazer parte da…

SUPERIOR ALMEIDA RODRIGUES FAR-FACULDADE ALMEIDA RODRIGUES ADMINISTRAÇÃO MARIA DE PAIVA A IMPORTÂNCIA DO PROFISSIONAL DE RELAÇÃO PUBLICA NA ADMINISTRAÇÃO E SUA CONTRIBUIÇÃO PARA A EFETIVIDADE ORGANIZACIONAL. RIO VERDE – GO 2012/2 MARIA DE PAIVA A IMPORTÂNCIA DO PROFISSIONAL DE RELAÇÃO PÚBLICA NA ADMINISTRAÇÃO E SUA CONTRIBUIÇÃO PARA A EFETIVIDADE…

CONCEITUANDO RECRUTAMENTO O recrutamento é um processo relevante em qualquer organização, pois é por meio deste que os candidatos serão inseridos á corporação. Não podemos deixar de lado a questão da escolha, pessoa certa para o cargo certo. Segundo Chiavenato (1999, p.92), ”Recrutamento é o processo de atrair”. Candidatos para uma vaga anunciada e tornando atrativo para candidatos disponíveis no mercado. “Buscando candidatos dentro e fora da organização”. Ainda segundo o autor…

PRÓ-REITORIA DE GRADUAÇÃO 11/08/201515 06/11/2014 PLANO DE ENSINO 2015.2 (UNIDADE CURRICULAR/DISCIPLINA) – Currículo vigente (anterior ao 115) CURSO: Administração Componente Curricular da Unidade Curricular (Disciplina) Créditos Carga Horária Formação: Bacharelado Teoria Modalidade do Curso: Presencial Prática Currículo: 113 TDE Turno: Noite Prática no Campo Profissional Turma: EGN229 Total UNIDADE CURRICULAR (DISCIPLINA): Código:

ENGENHARIA CIVIL turno NOTURNO SEMESTRE 1º CAMPUS Itatiba Disciplina GR02166 - INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO carga horária PROFESSOR CANDIDA MARIA COSTA BAPTISTA ano letivo 2015/1 teÓriCa 72h PrÁTICA - totAL 72h OBJETIVOS DA DISCIPLINA Apresentar ao aluno o universo da Administração como ciência aplicada, instruindo sobre os campos de atuação e os perfis profissionais de cada uma das áreas de Administração. Proporcionar ao estudante conhecimentos que permitam analisar e compreender as…

| |Departamento de Administração | Curso de Graduação em Administração – Modalidade EAD Projeto do TCC OS FATORES MOTIVACIONAIS APLICADOS NO AMBIENTE DE TRABALHO SILMARA PARRON ARAUJO – RA: 46557 Projeto apresentado como requisito da primeira avaliação da disciplina Trabalho de Conclusão do Curso de Administração – Modalidade EAD - da Universidade Estadual de Maringá

homem e o trabalho. O trabalho varia de acordo com o grau de influência sobre os indivíduos, suas expectativas, suas vivências e as oportunidades que o meio social lhes oferece. As preocupações com os processos de trabalho devem convergir para a administração participativa que favoreça a competitividade, buscando sempre as relações homem-trabalho. Estudos comportamentais têm revelado que a conduta do indivíduo na organização influencia positiva ou negativamente o desempenho e, como…

organização: dimensões esquecidas Título do capítulo: Gestão de pessoas Edição: 1 Local de publicação: São Paulo Editora: Atlas Data da publicação: 1992 Páginas: 97 ­Autor(es)/Organizador(es): CHIAVENATO, Idalberto. Título e subtítulo da obra: Teoria geral da administração Título do capítulo: Administração e seus recursos Edição: 1 Local de publicação: Rio de Janeiro Editora: Campos Data da publicação: 2003 Páginas: 219 ­Autor(es)/Organizador(es): ECKES, George. Título e subtítulo da…

profundamente a natureza do trabalho e a rotina dos administradores que ao se tornarem gestores necessitam de uma maior preparação para geri-los com sabedoria e motivação para conseguir mantê-los em seus quadros. 6) OBJETIVOS 6.1 GERAL Mostrar as mudanças de conceitos na relação Organização, Pessoas e Mercado. 6.2 ESPECÍFICOS Apresentar como um mercado movimentado pela Era do Conhecimento, da Informática e da telecomunicação provoca constantes mudanças…