Fichamento Cultura E Poder Nas Organizações

Fichamento Eletrônico DAVENPORT, T.H.; PRUSAK, L. Conhecimento empresarial: como as organizações gerenciam o seu capital intelectual. Rio de Janeiro: Campus, 1998 – 4ª edição. Capítulo 1 – O que queremos dizer com conhecimento? Conhecimento não é dado nem informação, embora esteja relacionado com ambos e as diferenças entre estes termos sejam normalmente uma questão de grau. (p. 1) De modo geral, as empresas investem pesadamente em soluções antes de saber exatamente quais são…

outros conhecimentos, sabia o momento certo da semeadura, a época da colheita, a necessidade da utilização de adubos, as providências a serem tomadas para a defesa das plantações de ervas daninhas e pragas e o tipo de solo adequado para as diferentes culturas. Tinha também o conhecimento de que o cultivo do mesmo tipo, todos os anos, no mesmo local, exaura o solo. Já no período feudal, o sistema de cultivo era em faixas: duas cultivadas e uma terceira “em repouso”, alternando-as de ano…

realizada uma busca bibliográfica no site e em outras base de dados e foram desenvolvidas várias etapas como o tema, levantamento bibliográfico, a formulação do problema, elaboração de um plano provisório do assunto, busca de fontes de leitura como fichamentos, a organização lógica do assunto e redação do texto. Os principais resultados encontrados foram a delimitação do conceito do assédio, sendo a maioria dos autores abordaram sobre sua caracterização e pouco sobre o que não é…

-706120-14351000Universidade do Estado do Rio Grande do Norte - UERN Faculdade de Serviço Social - FASSO Departamento de Serviço Social - DESSO Seminário de Trabalho e Formação Profissional Maria Eretusa Vieira Nunes Fichamento O Serviço Social na Cena Contemporânea Introdução "O texto propõe apresentar uma visão panorâmica do Serviço Social na atualidade, considerando esta temática central." (p.16)"O ponto de partida da análise é o de que a luta pela afirmação dos direitos é hoje também

acadêmicos. Para esse estudo, elencamos cinco gêneros representativos de grande parte das práticas discursivas acadêmicas, cuja apropriação é condição sine qua non para o processo de letramento acadêmico dos estudantes universitários, a saber: o fichamento, o resumo, a resenha, o seminário e o artigo acadêmico. Estamos cientes de que essa seleção não dá conta de todas as práticas discursivas e de todos os gêneros que fazem parte do cotidiano universitário, mas para esta disciplina o…

FICHAMENTO GESTÃO DE PESSOAS O Novo Papel dos Recursos Humanos nas Organizações Cristiano Lourenço da Silva Jader Paulo Leitholdt Jorge Henrique Marquardt Tatiane Glatz Samanta P. Döring Sievers - Tutor Externo Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Processos Gerenciais EMD 0165 – Prática do Módulo II 30/03/12 1 REFERÊNCIA CHIAVENATO, Idalberto. GESTÃO DE PESSOAS o Novo Papel dos Recursos Humanos nas Organizações. São Paulo: Ed. Campus, 2010.…

Sertão: Veredas – João Guimarães Rosa; 43. História da Leitura – Steven R. Fischer; 44. História das Guerras – Demétrio Magnoli; 45. Infância – Graciliano Ramos; 46. Limiares da Imagem – A. Fatorelli; 47. Maria Antonieta – Biografia; 48. Massa e Poder – Elias Canetti; 49. Max Weber – J. P. Diggins; 50. Memórias do Cárcere – Graciliano Ramos; 51. Memórias Póstumas de Brás Cubas – Machado de Assis; 52. Minha Guerra Particular – M. Sultan; 53. Minha Vida – C. Chaplin; 54.…

Ferdinan FICHAMENTO A Construção do Projeto Ético-Político do Serviço Social Brasília 2015 A Construção do Projeto Ético-Político do Serviço Social NETTO, J.P. (1999) “A construção do projeto ético-político contemporâneo” in Capacitação em Serviço Social e Política Social. Módulo 1 – Brasília: Cead/ABEPSS/CFESS. “A construção do Projeto Ético-Político inicia-se entre a década de 1970 à de 1980. Este período marca importante momento no desenvolvimento do Serviço Social no

OS CONFLITOS NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS Roberto Rodney Ferreira Junior Faculdades Unidas do Norte de Minas - FUNORTE Resumo Este trabalho aborda a gestão de conflitos nas organizações e tem como objetivo de se interpretar esse aspecto da gestão em um contexto em que as pessoas são a ênfase. A metodologia utilizada para a pesquisa, visando a geração deste trabalho teve como apoio a pesquisa bibliográfica, centrada, principalmente, em autores como Idalberto Chiavenato; J. David Hunger e

Fichamento do livro “O que faz a polícia” de Dominique Monjardet MONJARDET, Dominique. O que faz a Polícia. São Paulo: Ford Foundation/NEV/Edusp, 2003. Resumo O livro consiste em uma vasta pesquisa de 12 anos sobre as polícias ocidentais, sendo a francesa mais especialmente. Monjardet toma a instituição policial como objeto de estudo, identifica suas dimensões essenciais e analisa as relações e tensões entre poder, polícia e sociedade. De acordo com a análise de Monjardet a polícia…