Estagio Adm Financeiro

Fundamentos de ADM - Prof° Mercy - Marketing 1° C Como empresas do setor de tecnologia trabalham a retenção de seus profissionais talentosos? Em um mercado onde sobram vagas e a demanda por profissionais qualificados é imensa, reter talentos é uma missão que exige esforço e estratégia dos empresários dos mais diferentes segmentos. A frente de uma empresa que tem a tecnologia como matéria-prima, acertar na contratação e ter um colaborador disposto a trilhar um caminho diferenciado é cada vez

RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL DA EMPRESA REISVALDO DE FIGUEREDO ME Acadêmica: Fernanda Silva de Faria Profª orientadora: Adm. Luzinete Moreira de Almeida, Ma. GURUPI – TO ABRIL - 2013 FERNANDA SILVA DE FARIA DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL DA EMPRESA REISVALDO DE FIGUEREDO ME Relatório do Diagnóstico Organizacional apresentado ao Centro Universitário UNIRG, como requisito parcial para a disciplina Estágio Supervisionado I. Orientadora:…

Trabalho de Recursos Humanos 1. QUAIS SÃO OS RECURSOS QUE UMA ORGANIZAÇÃO NECESSITA PARA ATINGIR SEUS OBJETIVOS? R. RECURSOS HUMANOS, RECURSOS FINANCEIROS, RECURSOS MATERIAIS, RECURSOS MERCADOLÓGICOS, RECURSOS TÉCNICOS E RECURSOS ADMINISTRATIVOS. 2. COMENTE SOBRE A DUPLA IMPORTÂNCIA QUE AS PESSOAS TEM PARA A ORGANIZAÇÕES. R. AS PESSOAS TANTO REPRESENTAM UM DOS RECURSOS DE QUE AS EMPRESAS NECESSITAM PARA ALCANÇAR SEUS RESULTADOS COMO TAMBÉM SÃO RESPONSÁVEIS PELA GESTÃO DOS DEMAIS…

INTCEX - INTRODUÇÃO AO COMÉRCIO EXTERIOR - 2013 PROGRAMA 1 - Perfil do profissional e as possibilidades de atuação em comércio exterior 1.1 - Perfil do profissional 1.2 - Visão estratégica da área 1.3 - A importância do estágio 1.4 - Diferença entre Adm. Empresas/ Relações Internacionais e Comércio Exterior Profissional de comércio exterior: "Aquele que gerencia e acompanha as relações comerciais com empresas estrangeiras e governos de outras nações" Fonte: Dicionário Michaelis

melhor os seus novos negócios e atividades. Administração Pública Pós-burocrática (APPB) NOVA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Os anos 90 se inicia cheios de mudanças - profunda revisão do papel do Governo e da Administração Pública; Podemos dividir em dois estágios: 1abertura de mercado, desregulamentação, privatização, e em quase todos os países é conduzido pelo governo federal (Sarney – Collor) 2tentativa de construção e reconstrução das capacidades administrativa e institucional. REFORMA…

finanças, a informação, os valores culturais, criando um sistema de vasos comunicantes entre os países e continentes. Wanderley Globalização- Real; Financeira; Cultural. Globalização Cultural – é conseqüência dos processos de mudança econômicos e financeiros, estes aspectos são complementares e estão em transformação concomitantemente. Cultura tem peso decisivo no desenvolvimento, no crecimento sustentável e nos avanços sociais. Kliksberg Impactos regressivos = fortes desigualdades…

diversos setores da empresa, pudemos conhecer toda a rotina administrativa e de produção desenvolvidas no dia a dia, no inicio não conseguimos ter uma visão sistêmica da importância de que como uma grande maquina tem de funcionar, mais com o passar do estágio fumos notando a importância de todos seus funcionários e de seus trabalhos desenvolvidos, sendo todo esse conjunto uma enorme maquina com vários componentes, sendo desempenhado em sintonia e se um desses componentes falharem toda…

ÍNDICE Parte I – Caracterização da Organização Concedente do Estágio 1 I.1 – Informações Gerais 1 I.1.1. Histórico: 1 I.1.2. Estrutura Societária: 3 I.1.3. Organograma 4 I.1.4. Unidades Fabris do grupo 5 I.1.5. O Setor de Laticínios e Gorduras Vegetais no Brasil 6 I.1.6. Produtos e Serviços 12 I.1.7. Consumo 14 I.1.8. Marcas 14 I.1.9. Concorrentes 16 I.1.10. Política de Marketing 18 I.1.11. Logística 19 I.1.12. Canais de…

1) Quais são os recursos que uma organização necessita para atingir seus objetivos? Necessita de recursos humanos, mercadológicos, financeiros, materiais, administrativos, técnicos. 2)Comente sobre a dupla importância que as pessoas têm para as organizações. As pessoas são os recursos necessários para o desenvolvimento da empresa além de serem responsáveis pela gestão dos demais recursos. 3)Qual o principal objetivo de estudo da ARH? OS funcionários das organizações Todas as…

RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO MANAUS 2011 RELATÓRIO DE ESTÁGIO 1. INFORMAÇÕES GERAIS DADOS DO ALUNO Nome: KENNY MARQUES SIMPSON. Matrícula: 0810333 Turma: ADM-NG04 Turno: NOTURNO Telefone móvel: 8163-3622 E-mail: kenny_marques@hotmail.com DADOS DA EMPRESA/INSTITUIÇÃO ONDE ESTÁGIOU. Nome: ASJUR TRABALHO TEMPORÁRIO Endereço: RUA SANTOS DUMONT, 667 – CENTRO. Telefone: 3232-3049 PERÍODO DE REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO Período de 02/05/2011 Á…