Ergonomia E Absenteismo Na Industria

Tecnologia de Minas Gerais. Campus Congonhas Ergonomia na Prevenção de Lombalgias Trabalho apresentado ao Prof. Jeferson, da disciplina de Ergonomia, pela aluno: André Luis Lobo Seabra do curso de Engenharia de Produção , como parte das exigências da disciplina. Minas Gerais Congonhas, Março de 2013. ÍNDICE 1 Introdução 1.1 Definição 1.2 Esboço Histórico 1.3 Custo e benefício da ergonomia 1.4 Tipos de ergonomia 1.5 Metodologia ergonômica…

STRESS. Assim sendo, as empresas procuram investir em Qualidade de Vida, oferecendo aos profissionais benefícios que gerem satisfação, alegria, bem estar, saúde e realização, os quais darão como retribuição maior produtividade, diminuição de absenteísmo, menor rotatividade, motivação e lucratividade para a organização. A Organização Mundial da Saúde dimensiona a saúde, o bem-estar e a segurança no trabalho como aspectos de fundamental importância na produtividade,…

e acreditar que as ações em ergonomia possam contribuir para a melhoria da qualidade de vida dos colaboradores de Furnas. À todos os colaboradores que participaram deste estudo. Ao setor de informática do DRT.O, obrigado Paulo e Lara pelo socorro na última hora. À minha mãe Lucia, e meus irmãos Inaiê e Iara pelo apoio, incentivo e amor durante toda minha vida. Ao meu namorado Rangel, principal responsável por meu início na ergonomia, e pela atenção e…

........ 36 de Quadro 2 - Características de Acordo com o Tipo de Telemarketing ........................ 38 Quadro 3 -.Diferenças EntreCCPróprioseTerceirizados ............................................ 41 Quadro 4 - Principais Preditores de Absenteísmo..................................................... 59 Quadro 5 - Fatores Motivacionais e Higiênicos ......................................................... 69 Quadro 6 - Possíveis Consequências Positivas Para o Turnover ....................

utilizado e a nível da manipulação manual de cargas (MMC). Desta forma, propôs-se algumas medidas preventivas de modo a minimizar o esforço do trabalhador e diminuir o risco de lesões músculo-esqueléticas ligadas ao trabalho (LMELT). Palavras-chave Ergonomia, Antropometria, Equação NIOSH’91, Risco Ergonómico Abstract This study aims to evaluate the ergonomic risks of an administrative school work post, as well as, to create preventive measures for muscular and skeletal disorders.…

telemarketing no faturamento das empresas, com tendência de crescimento. Analistas do setor, em todo o mundo, prevêem que mais de 70% das vendas totais serão feitas por telemarketing na primeira década do terceiro milênio. (REVISTA CLIENTE S/A, 2010) A indústria do telemarketing é um dos setores que mais crescem no mundo. Só nos Estados Unidos, foram movimentados US$ 750 bilhões em 1997, existindo 12 milhões de pontos de trabalho (Editorial Revista Técnica de Vendas, 1997, p.15). No…

MIKARLA MONAÍZA CHAVES DE AQUINO ANÁLISE DAS CONDIÇÕES AMBIENTAIS DE SEGURANÇA NO TRABALHO: UM ESTUDO NA INDÚSTRIA DE TEMPEROS PILADO PAU DOS FERROS-RN 2014 ANA CARLA DE CASTRO FREIRE CLEITON DE SOUSA REGO FRANCISCO JOSE DE SOUZA MARIA DAS DORES DE CARVALHO FERREIRA NETA MIKARLA MONAÍZA CHAVES DE AQUINO ANÁLISE DAS CONDIÇÕES AMBIENTAIS DE SEGURANÇA NO TRABALHO: UM ESTUDO NA INDÚSTRIA DE TEMPEROS PILADO Relatório apresentado ao curso, Técnico Subsequente em…

Resumo da NR 25 – Resíduos Industriais A NR 25 tem como objetivo as medidas preventivas a serem adotadas pelas empresas no que se refere ao destino final dos residuos industrias resultantes dos ambientes de trabalho de modo a proteger a saúde e a integridade física dos trabalhadores, todas as indústrias são responsaveis por todos os seus resíduos produzidos, tais como: sólidos,liquidos e gasosos, cabe a elas monitorarem o destino final desses residuos para que eles não prejudiquem o…

sub-equipe elaborava o trabalho completo da zona desta equipe, permitindo trabalhar em várias carrocerias ao mesmo tempo. Todo este esforço inovador empreendido em Kalmar teve como resultado a queda do índice de turnover na época, a taxa de absenteísmo, amenização das dificuldades de recrutamento, inibição das greves reinantes características da historia industrial sueca, alem do aumento do tempo de ciclo de 4 minutos para meia hora. A segunda parte da experiência sociotécnica…

Ergonomia 7. CONDIÇÕES ORGANIZACIONAIS DE TRABALHO7.1 – Considerações preliminares sobre a organização do trabalho 7.2 – A abordagem ergonômica da organização do trabalho 7.3 – Dimensões que condicionam os comportamentos do ser humano no trabalho 7.4 – A evolução das formas de organização do trabalho 7.5 – A definição da organização do trabalho 7.6 – Critérios ergonômicos da decisão organizacional 7.7 – Pontos de inter-relação entre a ergonomia e a organização do…