Empresa Xpto Reestruturação

TEORIA GERAL DA EMPRESA AUTOR: MÁRCIO SOUZA GUIMARÃES GRADUAÇÃO 2013.1 Sumário Teoria Geral da Empresa AULA 1: O EMPRESÁRIO E O CENÁRIO ECONÔMICO. ...................................................................................................... 3 AULA 2: FUNÇÃO SOCIAL DA EMPRESA. ..................................................................................................................... 6 AULA 3: A ORIGEM E A EVOLUÇÃO DO ATO DE COMÉRCIO. ..........................

em razão de seu caráter contraprestativo, consiste em salário in natura. D) a parcela de participação nos lucros ou resultados, habitualmente paga, não integra a remuneração do empregado. Aviso prévio III Exame Unificado Questão 01 - A empresa X pagou em 10/6/2011 as parcelas do rompimento do contrato do empregado Tício, após dação de aviso prévio, datado de 30/5/2011, de cujo cumprimento o trabalhador foi dispensado. À época da dispensa, o trabalhador, que tinha 11…

7ª. Ed. Editora Lumen Juris, 2009. Não deixe de ver a jurisprudência relacionada ao tema em estudo. Estudo dos Casos Práticos CASO CONCRETO 1 (OAB - CESPE ) A empresa “X” foi multada por um fiscal do IBAMA (autarquia federal) em virtude da prática de uma infração ambiental. Contra a aplicação da multa a empresa interpôs, quando já transcorrido o prazo legal, recurso hierárquico impróprio, sem efeito suspensivo, dirigido ao Ministro do Meio Ambiente. O Ministro, em seu…

TEORIA GERAL DA EMPRESA AUTOR: MÁRCIO SOUZA GUIMARÃES GRADUAÇÃO 2011.2 Sumário Teoria Geral da Empresa 2. ROTEIROS DAS AULAS ....................................................................................................................................... 3 2.1. AULA 1: O EMPRESÁRIO E O CENÁRIO ECONÔMICO. ................................................................................................ 3 2.2. AULA 2: FUNÇÃO SOCIAL DA EMPRESA. .............................................

especialista em logística empresarial pela Fundação Armando Álvares Penteado (FAAP) e bacharel em administração de empresas com ênfase em comércio exterior pela Universidade Metodista de São Paulo. Possui experiência prática de mais de dez anos em organizações corporativas de grande porte na área de suprimentos. Atua como consultora e palestrante em cursos in company da empresa Aceptiva Soluções Empresariais em Logística e realiza treinamentos nas áreas de materiais, compras e supply chain.

ajudaram bastante na minha vida acadêmicas pelas noites mau dominadas que nós nos reuníamos todos os finais de semana para estudarmos, principalmente para que pudesse pesquisar meus trabalhos. Ao Doutor Celso de Sousa Matos por ter cedido sua empresa para que eu pudesse fazer um estudo para concretização deste trabalho. E sem esquecer dos meus queridos amigos que conheci fazendo esta pesquisa para o meu trabalho acadêmico orientado, Raphael Feitosa, e Lineker Lopes.

ajudaram bastante na minha vida acadêmicas pelas noites mau dominadas que nós nos reuníamos todos os finais de semana para estudarmos, principalmente para que pudesse pesquisar meus trabalhos. Ao Doutor Celso de Sousa Matos por ter cedido sua empresa para que eu pudesse fazer um estudo para concretização deste trabalho. E sem esquecer dos meus queridos amigos que conheci fazendo esta pesquisa para o meu trabalho acadêmico orientado, Raphael Feitosa, e Lineker Lopes.

hierarquização do poder, ao excluir o humano, eliminou a emoção na vida organizacional, incentivando a despersonalização e a cultura racional (AYRES & SOUZA, 2012). À época da depressão dos anos 1930, a busca de ganhos de produtividade impôs outra reestruturação produtiva, orientada pelos pressupostos da psicologia cognitiva. O intuito era o enriquecimento do trabalho, a relação entre as condições do trabalho e a vida social (INGELGARD, 1998). Por sua vez, o final dos anos 1960…

da SGU por me ter aceite como estagiária e pela sua disponibilidade e orientação. À Prof. Carla Viana, pela sua orientação, incentivo e acompanhamento preciosos. A todos os colegas de trabalho da SGU pelo material que me disponibilizaram sobre a empresa e Complexo Desportivo. Ao Prof. João Cabrita, Chefe de Divisão de Desporto da Câmara de Vila Real de Santo António, pela sua disponibilidade para a entrevista. Ao Prof. Carlos Sá, professor de Marketing do IPAM, pela sua disponibilidade…

sociais. Seus conteúdos se orientam para o design, arquitetura e engenharia, cuja inserção nesses quadrantes é basicamente a mesma. • Como disciplina prática a ergonomia busca encaminhar soluções adequadas aos usuários, operadores e à realidade das empresas e organizações onde as intervenções ergonômicas têm lugar. • Como disciplina aplicada ela traz os resultados dos tratamentos científicos de modelagem da realidade e de levantamento do estado da arte de problema ao desenvolvi-…