Empresa Simulada Relatório

negócio. As equipes, normalmente formadas entre 3 a 5 integrantes, administram – cada uma – uma empresa simulada e competem entre si em um determinado mercado definido por um cenário. O mediador, figura representada por um professor ou consultor, acompanha a turma definindo prazos e ajudando as equipes tirando dúvidas e lançando desafios. A simulação é dividida em rodadas e, a cada rodada, as empresas devem tomar decisões como preço, investimento em propaganda, prazos de recebimentos e…

UTILIZAÇÃO DE JOGOS DE EMPRESAS NO ENSINO DE CONTABILIDADE - uma experiência no Curso de Ciências Contábeis da Universidade Federal de Uberlândia. INTRODUÇÃO Ensinar e aprender, apesar de serem duas atividades muito antigas e de terem sido fundamentais na história do homem, nunca deixaram de ser questões problemáticas. Primeiramente é impossível imaginá-las em separado. Não há teoria de ensino que não suponha uma teoria de aprendizagem e vice-versa. Quem ensina, de um modo ou…

peculiaridades, demandas e desafios. Dada à importância da prática na composição do currículo da educação profissional, recomenda-se que o programa do curso contemple o desenvolvimento de atividades pautadas em estudos de caso, conhecimento de mercado e de empresas, pesquisas individuais e em equipe, projetos baseados em situações reais de vida e de trabalho, estágios e exercício profissional efetivo. A pesquisa empírica deverá contemplar uma coleta de dados, que poderá ser realizada no…

processuais nesta pasta de atividades. 2. O trabalho é INDIVIDUAL e não serão aceitas peças processuais idênticas entre os alunos ou cópias da internet, sob pena de reprovação. 3. Após a confecção de cada peça processual, deverá o aluno preencher o relatório que presente nesta pasta de atividades e entregar juntamente com as peças. Problema 01: Zenga Modas Ltda., CNPJ 1.1.0001/00, com sede na Rua Lopes Quintas, 10 – Presidente Prudente/SP, encontra-se na seguinte situação: Joana…

Jogos de Empresas e a aprendizagem de gestão: Uma aplicação com indicadores de desempenho de valor agregado. Prof. MSc. Paulo Albuquerque Marques Fº (doutorando POLI-USP) paulo.marques1@poli.usp.br Prof. Dr. Marcelo de Paulo Schneck Pessôa (POLI-USP) mpessoa@usp.br Prof. Dr. Antonio Carlos Aidar Sauaia (FEA-USP) asauaia@usp.br Resumo Este trabalho estuda a aprendizagem de conceitos de gestão empresarial vistos nos Jogos de Empresas por computador. Apresenta a adição de nova função em modelo

serem classificadas como tal. Postado por Alipio Reis Firmo Filho às 07:51 Nenhum comentário: Enviar por e-mailBlogThis!Compartilhar no TwitterCompartilhar no FacebookCompartilhar com o Pinterest Links para esta postagem Reações: QUESTÃO SIMULADA: CONTABILIDADE APLICADA AO SETOR PÚBLICO 01 – Considerando as regras da Contabilidade Aplicada ao Setor Público, analise os lançamentos a seguir e, em seguida, assinale a alternativa correta: I D – Classe 1 C – Classe 2…

VISITAS ORIENTADAS 12 SERVIÇO DE ASSISTÊNCIA JURÍDICA (SAJU) 13 PRÁTICA SIMULADA 13 6. ESTÁGIO EXTERNO SUPERVISIONADO 13 8. DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA REGULAMENTAR O ESTÁGIO 14 9. ESTAGIÁRIOS 15 10. INSCRIÇÃO NO QUADRO DE ESTAGIÁRIOS DA OAB 16 11. ORIENTAÇÃO E SUPERVISÃO 16 12. DIREITOS E DEVERES DO ESTAGIÁRIO: 17 12.1. DIREITOS 17 12.2. DEVERES 18 13. AVALIAÇÃO 19 14. NORMAS PARA APRESENTAÇÃO DO RELATÓRIO 19 15. ALTERAÇÕES E OMISSÕES 20 RELAÇÃO DE CONVÊNIOS FIRMADOS 20 PODER

3 UNIVERSIDADE DO ESTADO DA BAHIA – UNEB – CAMPUS VII CURSO DE BACHARELADO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCENTE: JOSÉ ROBÉRIO LIMA XISTO De acordo com um relatório da Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OCDE), o Brasil ocupa o último lugar em um grupo de 36 países, com relação ao percentual de graduados na população de 25 a 64 anos. Os dados, baseados no ano de 2008, indica que somente 11% dos brasileiros, na faixa etária citada, possuem diploma…

INTRODUÇÃO Apresenta-se relatório descritivo das atividades realizadas em maio de 2012 pelos colaboradores da empresa Leve Vida Ltda com o objetivo de observar o cumprimentos das metas de cada setor da empresa. Apresenta-se o relatório das áreas de Comercial, Marketing, Logística, Financeiro e Recursos Humanos juntamente com a avaliação da Gerência Geral. Através deste relatório analisa-se o desempenho do mês de maio dos colaboradores da Empresa Leve Vida Ltda.

Charlene Florenço Vanuza da Silva Vitória Melo Martins Professor Orientador- Jackson Gervásio Pires Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Ciências Contábeis – Seminário Interdisciplinar I 1 TEMA O tema escolhido irá trazer a visão da empresa de formação de condutores sobre os cursos de primeira habilitação, adição e mudança de categoria, analisando a individualidade de cada condutor para uma boa formação e informação sobre os códigos de transito, tendo sempre em mente um…