Pma anhanguera 2013

........7 I . INTRODUÇÃO 1.1 Empresa Criada: Raio Luz Confecções Ltda. ➢ Missão: Oferecer produtos de qualidade, que gerem conforto e levantem a auto- estima, com preços competitivos no mercado, com ótimo atendimento ao cliente. ➢ Visão: Ser uma empresa de destaque regional nas confecções de roupas masculinas e femininas, por meio da qualidade e beleza das peças. ➢ Valores: Satisfação do cliente, melhora contínua, ética, credibilidade, comprometimento e qualidade. II. PONTOS DE ATENÇÃO IDENTIFICADOS: A constatação de que a mulher é chamada a participar do mercado de trabalho de forma crescente, e que lhe garanta desenvolver suas atividades de forma plena, bem como conciliá-las com suas atividades domiciliares, tem apontado para a necessidade de creches para os filhos das mães trabalhadoras. ✓ Faltas constantes das mães trabalhadoras; ✓ Grande rotatividade da mão-de-obra feminina; ✓ Cansaço físico entre os trabalhadores em geral; ✓ Falta de motivação e comprometimento 2.1 Sugestões para Minimizar estes Problemas ✓ Adotaremos programas de incentivo que resultam em premiações com base no atingimento de metas, iniciativas direcionadas ao planejamento de carreira, entre outros; ✓ Além dos benefícios abaixo oferecidos aos funcionários da Raio Luz, enfatizamos a importância de um dos diferenciados, a implantação de uma Creche para atender os filhos dos funcionários; …

Introdução Com o objetivo de vermos o processo que uma empresa passa para a implantação de uma norma, no caso a ISO 14001, foi nos proposto a criação de uma empresa fictícia que esta se normatizando com a ISO 14001. Criamos á PET LEGAL, empresa que se preocupa com o meio ambiente, e busca ser a melhor no seu segmento. A Empresa: Razão social: PET CENTER ME CNPJ: 09.536.750/0001-03 IE: 0439520-20 Registro no MAPA: PE-45606 Licença de funcionamento: 0000004729 Licença ambiental…

de criar uma empresa e colocar um projeto de ergonomia. Orientadora: Fabiana cruz. EMBU DAS SRTES 2015 RESUMO O trabalho a seguir contém uma empresa fictícia a qual será apresentada. E mostrará um projeto de ergonomia, seus objetivos, como e o que será mudado dentro da empresa para melhor desenvolvimento do trabalho. Palavras Chaves: ergonomia, eficiência no trabalho, mudanças no ambiente de trabalho e etc. SUMÁRIO conteúdo introduçao 6 Empresa 7 Histórico da empresa 8…

Introdução Com o objetivo de vermos o processo que uma empresa passa para a implantação de uma norma, no caso a ISO 14001, foi nos proposto a criação de uma empresa fictícia que esta se normatizando com a ISO 14001. Criamos á PET LEGAL, empresa que se preocupa com o meio ambiente, e busca ser a melhor no seu segmento. A Empresa: Razão social: PET CENTER ME CNPJ: 09.536.750/0001-03 IE: 0439520-20 Registro no MAPA: PE-45606 Licença de funcionamento: 0000004729 Licença ambiental…

imprevistas e turbulentas. As empresas precisam ser ágeis e inovadoras. Por isso é de vital importância para as organizações o planejamento da área de recursos humanos, pois o ambiente organizacional tende a estar cada vez mais exigente, rigoroso e competitivo. Os modelos antigos de Gestão, diga-se de passagem, sem nenhum efeito estratégico e sem agregar valores para a organização, tendem a rever seus processos e procedimentos e assim adaptar-se-ão aos novos tempos de globalização e de…

A Associação Socialgest é uma IPSS fictícia criada para efeitos formativos pela Socialgest. Regulamento Interno Nota: As Instituições devem ter o regulamento interno que inclua os termos específicos em que se baseia a relação laboral entre esta a entidade patronal e os funcionários. Serve de complemento à lei geral do trabalho e ao Contrato Colectivo de Trabalho das IPSS. Para ter valor de lei o regulamento interno deve ser assinado pela Direcção e pela maioria dos trabalhadores…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS 3º SEMESTRE PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM I PROJETO VOLTADO PARA A IMPLANTAÇÃO DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS EM UMA EMPRESA PRIVADA, DEMONSTRANDO SUA APLICABILIDADE PROFESSOR-TUTOR EAD MACEIÓ-AL 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 CONTEÚDO DO RELATÓRIO PARCIAL 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 6 REFERÊNCIAS 7 INTRODUÇÃO…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS 3º SEMESTRE PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM I PROJETO VOLTADO PARA A IMPLANTAÇÃO DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS EM UMA EMPRESA PRIVADA, DEMONSTRANDO SUA APLICABILIDADE PROFESSOR-TUTOR EAD MACEIÓ-AL 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 CONTEÚDO DO RELATÓRIO PARCIAL 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 6 REFERÊNCIAS 7 INTRODUÇÃO A seguir veremos os dados da empresa “fictícia” shopping do rock, veremos também…

de produção da empresa, toda empresa possui um planejamento, algumas conseguem ter uma melhor eficiência para estas informações e outras nem tanto, a melhor maneira para atender uma melhor eficiência é adequar a necessidade conciliada com ferramentas e métodos de planejamento adequado a sua realidade. Informações inconsistentes mudam as prioridades nas tomadas de decisões e agregam ao processo, a falta de faturamento e o acumulo de estoque para produtos de baixo giro, capital de giro…

Engenharia Civil III Várzea Grande – MT, maio de 2015. Projeto em Engenharia Civil III Sistema elevatório de água Pré-projeto Discentes: Cristiano Valentim E. S. de Almeida Douglas Paulo da Costa Heloisa Gabriela A. de Souza Hendy Leal de Oliveira Keyve Augusto da Silva Menezes Thamara dos Santos Cruz Docentes orientadores: Tauana da Rosa Henry Calazans Sergio Crecca Várzea Grande – MT, maio de 2015. Índice 1. Introdução 01 2.…