Elaborar Uma Relação Dos Principais Documentos Exigidos Para Admissão De Um Colaborador Nas Organizações Verificar Os Aspectos Legais Do Que Pode Ser Pedido Ao Futuro Funcionário

CIÊNCIAS CONTÁBEIS CAROLINA SOARES DA SILVA O IMPACTO DOS ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS SOBRE A FOLHA DE PAGAMENTO, NA VISÃO DOS COLABORADORES: ESTUDO DE CASO NA EMPRESA LATICÍNIO BELO VALE LTDA. SOUSA – PB 2014 1 Carolina Soares da Silva O Impacto dos Encargos Sociais e Trabalhistas Sobre a Folha de Pagamento, na visão dos Colaboradores: Estudo de caso na Empresa Laticínio Belo Vale LTDA. Monografia apresentada ao Curso de Ciências Contábeis da Universidade…

DESEMPENHO DO COLABORADOR ATRAVÉS DA IMPLANTAÇÃO DA REMUNERAÇÃO POR HABILIDADE E COMPETÊNCIA Michelli da Penha Pereira, Marshal Raffa...........................................................................367 ESTUDO DE CASO: METODOLOGIAS PARA IMPLANTAÇÃO DE GESTÃO DE ESTOQUES NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Jackson Giovani Candian, Rodrigo Lopes..........................................................................389 DIFICULDADES DE INCLUSÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA NA SOCIEDADE E NAS…

como a ausência deste recurso em uma empresa dificulta na estruturação do seu crescimento pelo fato da organização dos funcionários, com isso acarreta graves erros, insatisfações, queda na produtividade, isso sim pode gerar custos e prejuízos pra empresa.Com isso, tem-se a intenção de fazer uma amostragem de como a Empresa esta se comportando emsuas práticas gestoras, em relação às matérias estudadas, fundamentadas nosconhecimentos teóricos adquiridos em sala de aula e através de…

.......................................17 1.2.4.2 O Foco...........................................................................................................18 1.2.5 Estrutura Organizacional e Legal .................................................................18 1.2.5.1 Descrição Legal.............................................................................................18 1.2.5.2 Estrutura Funcional ............................................................................

traga satisfação aos seus funcionários da administração, aos docentes e ao atendimento à sociedade e aos alunos. Para atender a estas exigências da sociedade brasileira, as universidades estão procurando ferramentas eficazes para melhoria da gestão. Uma das ferramentas mais importantes, que está freqüentemente sendo implantada em empresas e instituições públicas, é o planejamento estratégico, como afirma DELGADO FILHO (2004, p. 7): "Fazer frente a estas tendências tem exigido das…

resultados do trabalho da Auditoria Interna, além de constituírem em algo precioso para a tranquilização dos Gestores do alto comando, fornecem recomendações corretivas e preventivas à exposição da organização face aos riscos empresariais que podem ser de natureza: sistêmica, operacional, financeira, de tecnologia da informação, de recursos humanos, mercadológica e de fatores externos que podem impactar os resultados e estratégias globais da empresa. Assim, adicionalmente, o trabalho…

...........15 3.3.2 Concorrentes Indiretos ....................................................................................16 3.4 Análise dos Fornecedores............................................................................17 3.4.1 Principais Fornecedores..................................................................................17 3.5 Planejamento Estratégico.............................................................................19 3.5.1 Análise SWOT...................

roupas de banho voltada a atender a crescente demanda de produtos com a `marca-brasil' no mercado externo. Este estudo aponta questões estruturais da apresentação de um plano de negócios, e identifica necessidades e exigências de clientes internos em relação ao consumo de roupas de banho no exterior. Na pesquisa. cm questão, são objetos de estudo: a elaboração da estrutura da empresa, a descrição dos produtos comercializados e a estrutura jurídico-administrativa. Assim como, o estudo do…

trabalho são importantes. Percepção de si e dos outros O mundo, como o percebemos, é filtrado pelas nossas crenças, interesses e preocupações. O que aconteceria se pedíssemos a um grupo de funcionários para descrever seu gestor? Provavelmente obteríamos relatos diferentes, embora contendo alguns aspectos comuns. Uns poderiam dar mais destaque a maneira como o chefe se relaciona com as pessoas; outros, ao modo como ele toma decisões e ainda outros poderiam destacar sua capacidade de…

TEÓRICA 2.1 O QUE É ADMINISTRAÇÃO? Segundo Idalberto Chiavenato a Administração é o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar os recursos para alcance dos objetivos da organização é preciso definir qual a visão de futuro da empresa para que possa ser feito um planejamento traçando a melhor maneira para alcançá-los, para isso é preciso que todas as áreas funcionais da empresa estejam envolvidas, como: Recursos Humanos, Financeiro, Contabilidade e Marketing. 2.2…