Direito Empresarial Atividade 3 Unidade Web

O PROFISSIONAL ATUÁRIO. Vamos conhecer melhor essa brilhante atividade! Primeiramente gostaria que conhecessem o IBA – Instituto Brasileiro de Atuários. Veja como ele surgiu a partir das próprias palavras do IBA. “Surge a 1ª publicação oficial de textos atuariais no Brasil, em decorrência do Decreto Lei que instituiu a Atuaria no então Ministério do Trabalho, Indústria e Comércio. Essa 1ª publicação oficial surgiu no início de 1941, com o nome de "Revista Brasileira de Atuária", sendo…

telefônicas na rede IP. Para obter uma administração segura e confiável a plataforma requer o uso de ferramentas de gerenciamento proprietárias, um software de monitoramento com varias funcionalidades dentre os principais relatórios completos de atividades de Call Center, gravação das ligações e estatísticas de desempenho pelos operadores e supervisores. Essa tecnologia pode ser usada em inúmeras aplicações, desde um PABX para uma pequena empresa até sistemas de resposta…

MATÉRIA: COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL Aula 1: A Importância da Comunicação Empresarial nas Organizações A Comunicação Empresarial é um dos recursos mais importantes, para a obtenção do sucesso inter ou intra-organização. Quantos ruídos, conflitos, maus negócios, desentendimentos, desperdícios de tempo, dinheiro e oportunidades são gerados por conta da ausência de uma comunicação adequada? Por esta razão, a boa comunicação é no atual mercado um grande diferencial competitivo,…

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Direito Empresarial Prof. Me. Luiz Manoel Palmeira Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Cristiane Ap. Fernandes Aguiar – RA6949474239 – Tecnologia em Recursos Humanos Marlon Antônio Camargos – RA 6396241131 – Tecnologia em Recursos Humanos Pedro Augusto de Faria – RA 1299513521 – Tecnologia em Recursos Humanos Belo Horizonte/MG 2013 SUMÁRIO

Informação (SI) e as Tecnologias da Informação (TI), como uma poderosa ferramenta empresarial. As empresas passaram a desenvolver suas estratégias e ações tendo como base as tecnologias da informação que se tornaram relevantes à comunicação interpessoal e inter-organizacional, permitindo a integração virtual diminuindo despesas e otimizando recursos. O emprego das TIs propicia novas oportunidades empresariais e a maneira como o trabalho é realizado e como os produtos e serviços…

passo)………...………………………………..……pag.24 Etapa 3 ..……...………………..………………………….………………………......pag.26 Pedido de Registro de marca .………………………………………………....……pag.26 Custo .…………………………………………………………………………….….…pag.26 Passo 2 .…………………………………………….…………………….……………pag.27 Procedimento para o pedido de patentes …………....…….………………………pag.27 Documentação necessária / prazo de vigência …….………....………….…….…pag.28 Custos para encaminhamento de Patentes …….……………………....…………pag.29 Passo 3…

PLANO DE ENSINO E APRENDIZAGEM CURSO: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Período Letivo: Série: 1° sem/2015 1ª Série Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho - AVA Semestre de Ingresso: 1° C.H. Estudo: 40 C.H. Atividade: 40 Periodo: Não definido Ano de Ingresso: 2015 C.H. Total: 80 Ementa Fundamentos da ética. Relação entre ética e relações humanas. Considerações sobre ética e indivíduo. Considerações sobre as relações humanas no trabalho. Ética e o mundo corporativo.…

2001) Gustavo Gonzalez Novembro de 2005 Última revisão: Novembro de 2012 Índice 1. Conceitos Básicos de Sistemas de Informação 2 2. Aplicações nas Empresas, Desenvolvimento e Administração de S.I. 7 3. Estratégias competitivas apoiadas em Sistemas de Informação 12 4. Recursos de T.I. em Sistemas de Informação 13 4.1. Dados 13 4.2. Software 19 4.3. Hardware 31 4.4. Rede 35 5. A Segurança e controle em Sistemas…

TRINDADE FERNANDES ANTÔNIO MARCOS MURTA ARIELLE DE MATOS SOUZA FABRÍCIO LONGUINHOS SILVA PEDRO BORGES PIMENTA JUNIOR RAFAEL FARIAS GONÇALVES SORAIA ATAÍDE LINHARES FROTA WESLLEY FLORENTINO DE OLIVEIRA WILMA MARIA PEREIRA YURI BENTO MARQUES 3 SUMÁRIO APRESENTAÇÃO ................................................................................................ 05 IDENTIFICAÇÃO DO CAMPUS E DO CURSO ................................................... 07 JUSTIFICATIVA…

SUMÁRIO INTRODUÇÃO...........................................................................................................3 1. Rotinas Trabalhistas..............................................................................................4 2. Diferenças Individuais............................................................................................5 3. Processo Contábil..................................................................................................6…