Diferenã§as Entre As Teorias De Fayol E Taylor

produtos de qualidade e integrao com a sociedade. Organograma Com a inteno de extrair o melhor de seus funcionrios e dessa maneira atingir seus objetivos, as organizaes modernas passaram a se organizar de maneira estrutural. A ideia originria da teoria estruturalista, onde, as organizaes so concebidas como grupos sociais criados com o objetivo de atingirem metas. Segundo Chiavenato (2000, p. 348), Cada organizao limitada por recursos escassos, e por isso no pode tirar vantagens de…

realizar uma consultoria dentro de uma grande empresa com duas decises a serem tomadas. Portanto levando em conta a importncia das teorias administrativas e a maneira de elaborar dentro de uma gesto. Sendo assim este trabalho tem por objetivo aplicar os contedos estudados nas disciplinas do semestre em situao vivencial, promovendo a interdisciplinaridade e a integrao entre teoria e prtica conforme orientao dos professores. DESENVOLVIMENTO A fazenda so Pedro e uma tradicional fazenda do…

sentido de obter melhor rendimento possvel do seus recursos e fazer face a concorrncia e competio que se avolumavam entre as empresas. A abordagem clssica se divide-se em Administrao cientifica com americano FREDERICK WINSLOW TAYLOR Teoria clssica com europeu HENRY FAYOL Onde partiram de pontos distintos com a preocupao de aumentar a eficincia na empresa, nas dcadas do sculo XX. Abordagem humanista A abordagem humanstica da administrao representa uma transferncia da nfase anterior, colocada nos