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Presencial Ref.: Cronograma e orientações para aplicação das Provas Regulares do 2º bimestre de 2014/1 do Modelo EAD Semipresencial. Prezados (as) Gestores (as), Diretores (as), Coordenadores (as) Acadêmicos (as) EAD e Tutores (as), Conforme divulgamos anteriormente (CEAD 39), a aplicação das provas regulares do 2º bimestre de 2014/1 dos alunos matriculados na Modalidade EAD Semipresencial ocorrerá de 31/05/2014 a 06/06/2014. Ressaltamos, novamente, que as provas serão compostas por 10 (dez) questões fechadas (múltipla escolha) perfazendo de 0 (zero) a 6 (seis) pontos. As provas e as folhas de respostas ficarão disponíveis no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) do Modelo Semipresencial para a impressão, cujo link é: http://cead.aeduvirtual.com.br/201401/login/index.php Caberá ao Tutor presencial aplicá-las, corrigi-las, bem como lançar as notas no AVA do Modelo Semipresencial até 20/06/2014. O gabarito para a correção das provas também será disponibilizado no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) do Modelo Semipresencial. Por fim, lembramos que a prova é individual, sendo permitida consulta apenas ao material didático impresso. É vedado o empréstimo de matérias entre alunos, bem como o uso de quaisquer meios eletrônicos (notebooks, smartphones ou tablets). Abaixo, segue o cronograma de aplicação das provas regulares do 2º bimestre 2014/1. DATAS DAS PROVAS REGULARES DO 2º BIMESTRE 2014-1 PROVAS DO DIA 31/05/2014 (SÁBADO) (MATUTINO) …

CursosCertificadosConcursosOABVídeosModelosPerguntasNotíciasFale ConoscoMais... EmailSenhaEsqueceu a senha? Não tem cadastro? powered by Google Perguntas e Respostas Certificados JurisWay Só Estudos Temáticos oferecem Certificado Foque seus estudos e receba um certificado em casa atestando a carga horária. Consulte valor de cada tema Cláusulas Abusivas Direito Contratual Técnicas para se Trabalhar em Equipe Desenvolvimento Profissional Veja todos os…

ORIENTAÇÕES PARA PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL NO SISTEMA ÚNICO DE ASSISTÊNCIA SOCIAL MINISTÉRIO DO DESENVOLVIMENTO SOCIAL E COMBATE À FOME SECRETARIA NACIONAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL DEPARTAMENTO DE GESTÃO DO SUAS COORDENAÇÃO-GERAL DE IMPLEMENTAÇÃO E ACOMPANHAMENTO DA POLÍTICA DE RH DO SUAS ORIENTAÇÕES PARA PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL NO SISTEMA ÚNICO DE ASSISTÊNCIA SOCIAL Brasília, dezembro de 2011 EXPEDIENTE Presidenta da República Federativa do…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 17 REFERÊNCIAS 19 ANEXOS 21 ANEXO A – Relação de documentos 22 ANEXO B – Guia de exame admissional 23 ANEXO C – Contrato de Trabalho 24 1 INTRODUÇÃO A globalização, que vêm acirrando cada vez mais a concorrência, obrigando as empresas a buscarem um diferencial, alternativas e ações para se manterem no mercado, tem feito com que as empresas percebam a importância e a necessidade de investimento em seus recursos humanos.…

Destacam-se, também, as características necessárias ao profissional perito-contador, seus impedimentos e obrigações legais, bem como o atual mercado de trabalho da função. Palavras-chave: Perícia Contábil. Perito-contador. Mercado de Trabalho. 1 INTRODUÇÃO Entende-se por perícia o trabalho de notória especialização feito com o objetivo de obter prova ou opinião para orientar uma autoridade formal no julgamento de um fato, ou desfazer conflito em interesses de…

Cleide Marly Nebias Diretora Adjunta de Inovação e Engenharia Pedagógica Alessandra Cristina Fahl Assessoria Pedagógica Daniela Vitor Ferreira Denise Lourenço Fábio Cavarsan Luciene Maria Garbuio Coordenadora Virtual Maria Ferreira do Nascimento Homologadora de Ambiente Flávia Passarelli Lopes Suporte Técnico Everton Correia Mendes Jesimiel Duarte Leão Leandro Cano Sartori Marcos Alexandre Cavalcanti Edição / Ilustração Flávia Passarelli Lopes Revisão Textual Daniela Vitor Ferreira…

Faculdade Anhanguera - Facnet Curso Superior de Tecnologia emAnálise e Desenvolvimento de Sistemas 3º Semestre Desafio Profissional 2º Bimestre Disciplinas Fundamentos da Análise Orientada a Objetos Matemática Para Informática Direito e Legislação Taguatinga/DF 30/05/2015 Curso de Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas Desafio Profissional Trabalho do curso Análise e Desenvolvimento de Sistemas da Faculdade Anhanguera de Brasília - FACNET, o desafio…

Maria Garbuio Coordenadora Virtual Maria Ferreira do Nascimento Homologadora de Ambiente Flávia Passarelli Lopes Suporte Técnico Everton Correia Mendes Jesimiel Duarte Leão Leandro Cano Sartori Marcos Alexandre Cavalcanti Edição / Ilustração Flávia Passarelli Lopes Revisão Textual Daniela Vitor Ferreira Luciene Maria Garbuio Valinhos 2011 Orientações sobre Avaliação e Frequência - Presencial 2011/01 LISTA DE TABELAS Tabela 1: Disciplina - Desenvolvimento Pessoal e…

AVA – Ambiente Virtual de Aprendizagem) 3.1 A quem se destina? Toda turma cuja matriz curricular contemple uma das disciplinas abaixo: DPP –Desenvolvimento Pessoal e Profissional RSMA – Responsabilidade Social e Meio Ambiente Desenvolvimento Econômico Direitos Humanos Disciplina deste semestre: DPP – Desenvolvimento Pessoal e Profissional para as turmas de 1º e 4º semestres de Gestão Financeira, Marketing e Gestão Comercial. 3.2 A disciplina é presencial? Esta disciplina é…

CURSO DE DIREITO CALENDÁRIO DE PROVAS – 1º semestre de 2014 1MA– SALA DISCIPLINAS PROFESSORES HORÁRIO P2/B2 SUBST. Linguagem e Argumentação Jurídica Patrícia M. Lhacer 08h20 -09h50 02/06 16/06 Sociologia Jurídica David Pimentel 08h20 -09h50 03/06 24/06 Psicologia Forense Roberta T. Guimarães 08h20 -09h50 11/06 25/06 Desenvolvimento Pessoal e Profissional AVA 08h20 -09h50 10/06 24/06 Introdução ao Estudo do Direito…