Descrição Do Organograma Geral Da Empresa

de aperfeiçoamento técnico-cultural, científico e formação profissional dos acadêmicos e corpo docente; inclusive estabelecendo contatos com empresas privadas e instituições públicas locais. Este manual contém toda a metodologia e sistemática para o desenvolvimento do PROJETO e o papel de todos os envolvidos neste processo. INSTRUÇÕES GERAIS A. O projeto deve ter:  capa  folha de rosto  sumário  introdução (com objetivos, justificativa e metodologia…

Complementa o organograma. Estabelece também as características básicas necessárias aos ocupantes do cargo para que as funções sejam desempenhadas de acordo com os objetivos da área e as necessidades do próprio cargo. 3- Confecção : resposta que se procurará é qual a real necessidade de cada cargo. A confecção deve se basear em pesquisas e questionários que devem ser aplicados por níveis em direção vertical descendente Quem elabora? ( pessoal interno da empresa

PONTIFICIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE SÃO PAULO COORDENADORIA GERAL DE ESPECIALIZAÇÃO, APERFEIÇOAMENTO E EXTENSÃO – COGEAE CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS – CEADE Gestão de Operações e Serviços Pizzaria Via Capri Eneida Cristina Brito Coqueiro Frederico Andreas Müller São Paulo Outubro – 2014 Eneida Cristina Brito Coqueiro Frederico Andreas Müller Pizzaria Via Capri Trabalho apresentado como exigência para aprovação na disciplina Estratégia das Operações,…

PETROLINA-PE 2010 DIÊGO GUIMARÃES DE MELO EMPRESA: Bira Comércio de Peças e Serviços Ltda. ÁREA DE ATUAÇÃO: Administração. TOTAL DE HORAS: 100 h. NOME DO ORIENTADOR DA EMPRESA: Elisangela carvalho. CARGO: Diretoria Geral. FORMAÇÃO ACADÊMICA: Ensino Superior Incompleto em administração. RELATÓRIO PARCIAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I Relatório de Estágio Supervisionado

de zero a dez para: (a) preenchimento correto do “Termo de convalidação de Estágio Contratado” ou “TERMO DE VALIDAÇÃO DE ESTÁGIO CURRICULAR - atividades práticas equivalentes; (b) mapeamento e descrição do processo organizacional em que o aluno estiver inserido; (c) mapeamento e descrição do macroprocesso organizacional, da organização objeto das atividades de estágio. (d) relatório de estágio construído de acordo com o roteiro abaixo. DIRETRIZES O Relatório do Estágio…

O salário do Gerente no mês de março foi de R$ 4.600,00. 2.5 Administração de Cargos e Salarios 2.5.1 Análise e Descrição de cargos Pontes (2005) diferencia os principais termos usados na análise de cargos: - Tarefa: atividade desenvolvida por uma pessoa na organização; - Função: conjunto de tarefas designadas às pessoas na organização; - Cargo: somatório das funções semelhantes quanto à natureza da tarefa executada e com as especificações requeridas aos…

parcial da disciplina de estagio supervisionado para a obtenção do título de bacharel em Administração de Empresas pela Faculdade Nossa Cidade Orientador: Prof. Francisco Jose Dias Junior Carapicuíba 2014 SUMARIO 1 Informações da Empresa 4 1.1 Departamento do Estagiário 5 1.2 Descrição do problema 6 1.3 A meta 6 2 objetivos e procedimentos metodológicos 7 2.1 Objetivos Gerais 7 2.2 Objetivos Específicos 7 2.3 Objetivos Específicos 7 3 fundamentação teórica 8 3.1…

para fins de avaliação na disciplina de Administração da Universidade Federal da Bahia. Orientadores: Prof. Célio Andrade e Daniela Paiva Salvador 2011 SÚMARIO APRESENTAÇÃO 6 O PROJETO 6 Objetivo 7 Justificativa 7 A EMPRESA.................................................................................................................................7 Objetivo…

INTRODUÇÃO Venho expor através deste projeto a história da empresa Magna Locações Ltda. Atualmente a MAGNA é uma das empresas mais conceituadas no mercado de locação de equipamentos, e um dos seus diferenciais é o seu compromisso em atender às necessidades de seus clientes, oferecendo prazo, produto e serviço com qualidade e confiabilidade. DESCRIÇÃO DA ORGANIZAÇÃO ESCOLHIDA 3 Denominação e forma de constituição A organização possui nome empresarial Magna Locações Ltda. e…

2013.1 46p. 1. Projetos Integrados. 2. Faculdade CDL. I. Título. II. Fernando Menezes Xavier. III. Meirijane Anastácio Barata González. IV. Marília Marinho de Andrade Oliveira. V. Luiz Paulo Caetano Dias. CDD 658.404 SUMÁRIO 1 CARACTERIZAÇÃO GERAL DAS DISCIPLINAS – PROJETOS INTEGRADOS I, II, III E IV 03 2 PROJETO INTEGRADO – GESTÃO COMERCIAL 3 PROJETO INTEGRADO – LOGÍSTICA 4 PROJETO INTEGRADO – MARKETING 5 OBJETIVOS 6 OPERACIONALIZAÇÃO DO TRABALHO 7 COMPOSIÇÃO DAS EQUIPES 8…