Descrição De Cargos De Empresa De Cobrança

Profs.: Rinaldo Lima; Jossan Batistute, Claudia Cardoso M.Napoli, Henry Nonaka Itabira-MG 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO .........................................................................................................4 2 DESCRIÇÃO DE CARGO........................................................................................5 2.1 Analise de dados................................................................................................6 2.1.1 A percepção dos

Tipo: Vagas Cargo: auxiliar fiscal Nível hierárquico: Profissional com ensino médio / profissionalizante Área profissional: Contabilidade OBSERVAÇÕES: para área fiscal com experiência em sped, fcont e demais rotinas e conhecimentos basicos de contabilidade. Data da pesquisa: 19/08/2013 Fonte: http://classificados1.folha.com.br/empregos/91572719-auxiliar-fiscal 2 – Dados da vaga Auxiliar Contábil Nova Iguaçu em Rio de Janeiro - RJ Agir Sobre Agir: Locação de mão-de-obra…

Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância CURSO SUPERIOR TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA Curso CST em Gestão de Recursos Humanos Período Letivo 2012/2 Semestre 4º Disciplina Adm. de Cargos, Salários e Benefícios. Turma N40 Tutor Presencial Daniele Tavares Professor EAD Ma. Rosemeire Lopes da Silva Farias 1. Aluno Carlos Alberto Soares dos Santos RA 328871 2. Aluno Luiz Ribeiro Feitosa RA 314094 3. Aluna …

|2 DESENVOLVIMENTO...................................................................................... |04 | |2.1 Reestruturação e Reorganização da Empresa.......................................... |04 | |2.2 Propostas de ação para cada área da empresa........................................ |06 | |2.2.1 Área de Recursos…

CARGO : CAIXA DE RESTAURANTE OCUPANTE: TANIA MOURA DA SILVA SUPERIOR IMEDIATO: GERENTE OBJETIVO DO CARGO: REALIZAR AS OPERAÇÕES DE RECEBIMENTO DE VALORES LANÇANDO OS DIVERSOS CONSUMOS DE ALIMENTOS E BEBIDAS, CERTIFICANDO-SE DA CORREÇÃO DE PAGAMENTO. ESTRUTURA: DESCRIÇÃO: RECEBER DOS GARÇONS COMANDA COM OS RESPECTIVOS PEDIDOS E REGISTRANDO ATRAVÉS DE SISTEMA INFORMATIZADO PARA EMISSÃO DO CUPOM FISCAL, VISANDO A COBRANÇA CORRETA JUNTO AO CLIENTE. RECEBER COMANDA DAS…

SUMÁRIO 1. Descrição da organização escolhida: 1.1 Denominação e forma de constituição; 5 1.2 Dados e fatos relevantes da origem da organização; 5 1.3 Natureza e ramo de atuação; 5 1.4 Informações sobre o porte da empresa; 5 1.5 Descrição dos principais produtos e/ou serviços; 5 1.6 Principais mercados e, nos ramos de

ORGANIZACIONAL 7 DESCRIÇÃO DE CARGOS 8 DESCRIÇÃO DE CARGOS DO POSTO DE MOLAS RODOVIA 8 HABILIDADES: 16 ATITUDES: 16 INTRODUÇÃO Trabalho desenvolvido de 10/08/2012 a 18/10/2012 por Rogerio Silva correia contendo toda uma visão sistemica da empresa POSTO DE MOLAS RODOVIA na qualo mesmo trabalho detalhando cada tipo de serviço exercido dentro da empresa e as…

disciplina deverá atender a seguinte estrutura: Sumário executivo Apresentação do plano Apresentação dos sócios Localização da empresa Negócio e Missão da empresa Produto e Tecnologia Mercado potencial Diferenciais da empresa Projeção de vendas Aspectos legais (classificação da empresa) Necessidades de financiamento Módulo Plano de Marketing 1. O setor Descrição do setor O tamanho do setor Oportunidades e ameaças 2. Estudo dos clientes Quem são Onde estão O que pensam…

Lopes DATA: 01 de Agosto de 2012 1.Apresentação sumária do projecto Nome da Empresa: Carlos Lopes e Irmãos, Lda Sector de actividades: Prestação de Serviço Objectivo do Projecto: O objectivo deste projecto visa um pedido de financiamento para compra dos produtos de manutenções e lavagens dos veículos.A empresa pretende-se criar um espaço com todas as condições possíveis para prestar serviço de lavagem e manutenção de…

9978-5396 EQUIPE • • • • CARLA AMANDA JOSÉ HENRILDO MARIA GENECÍ PATRÍCIA DE CÁSSIA MISSÃO • Respeitar à Vida, proporcionando as famílias, segurança e tranqüilidade na prestação de serviços Funerários. VISÃO • Ser reconhecida como a melhor empresa de serviços funerários nas regiões em que atuamos, através de um diferencial em atendimento funerário para os nossos clientes, não somente a longo mais também a curto prazo. VALORES • União, integração e trabalho em Equipe; • Respeito…