Descrição De Cargo De Vendedor Interno

candidatos são “recrutados”. **Comentário: Momento em que fazemos os anúncios - captação de CVS e depois a triagem dos cvs , vamos ver mais pra frente detalhado. SELEÇÃO: É a escolha da pessoa certa para o cargo certo, ou seja, entre os candidatos recrutados aqueles mais adequados aos cargos existentes na empresa,visando manter ou aumentar a eficiência e desempenhodo pessoal. __________________________________________________________________________________ slide 5 Seleção Bem feita…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2 DESCRIÇÃO GERAL DA EMPRESA.......................................................................4 2.1 dados Legais.......................................................................................................4 2.2 Dados Gerais...........................................................

SELETIVOS PARA AS EMPRESAS. 4 2.2 A EMPRESA LUIGI VERTOLLI 4 2.3 ESTRATÉGIAS DE CAPTAÇÃO E SELEÇÃO 6 2.4 VISÃO HOLÍSTICA 6 2.5 COMO SE APRESENTAR NO MERCADO DE TRABALHO E NOS PROCESSOS. 8 2.6 CONCEITOS DINÂMICA DE GRUPO 9 2.7 DINÂMICA PROPOSTA: PARA VENDEDORES “O NAUFRÁGIO’’ 10 2.7.1 RESULTADOS ESPERADOS 13 2.7.2 PLANO DE AÇÃO PARA OTIMIZAÇÃO DO PROCESSO DE CAPTAÇÃO E SELEÇÃO 13 2.8 CONSIDERAÇÕES DO PLANO DE AÇÃO. 15 2.9 SUGESTÃO DE TREINAMENTO E RECICLAGEM DE COLABORADORES 15 CONCLUSÃO…

Ambiente de Negócios 2.1 Missão e Visão da Empresa 25 2.2 Política da empresa 25 2.3 Setor econômico 26 2.4 Segmento de mercado 27 2.5 Concorrência 27 2.6 Fornecedores 29 2.7 Clientes 30 2.8 Influências externas 31 2.9 Ambiente interno 33 2.10 Tecnologias empregadas 33 9 Características da Área 3.1 Organograma da área 35 3.2 Composição da área 35 3.3 Macro atividades da área 38 3.4 Principal contribuição da área 38 3.5 Áreas correlacionadas 39 10 Atividades…

ESTUDO DE CASO Roteiro do Trabalho: * Três Descrições dos cargos; * Fontes de Recrutamento (RI / RE / RM) - Por quê? * Técnicas de Seleção * Anúncio * Fontes de Pesquisa (Biografia) Prazo de Entrega: 17/11/2010 DESCRIÇÃO DE CARGO Nome do cargo: Chefe de Programação de materiais Setor: Almoxarifado Subordinação: Gerente de Departamento de Produção Descrição Sumária: Executa os trabalhos de recepção, estocagem,…

............................................ ..21 2.2 Estrutura organizacional ............................................................................................. ..22 2.2.1. Descrição das condições ambientais ......................................................................... ..22 2.2.2. Descrição da estrutura organizacional ................................................................... ..23 2.2.3. Avaliação da eficácia, eficiência e flexibilidade ..........................

e venda de computadores e equipamentos eletrônicos. A empresa é composta pelo proprietário e administrador Lucas Moro, possui 5 técnicos em informática responsáveis pela manutenção, 2 vendedores externos e 3 vendedores internos. Para compor seu quadro de profissionais, a empresa está ofertando uma vaga para o cargo de Gerente Comercial. 2 DESENVOLVIMENTO O constante desenvolvimento e as transformações pelo qual as empresas passam no cenário atual faz com que as organizações…

Trabalho acadêmico apresentado ao curso Gestão de recursos humanos pela Anhanguera primeiro semestre. Sumario 1.0 Descrição da empresa...............................................................5 Sumario executivo.........................................................................5 Dados da…

identificação do seu comportamento de compra, baseando em dados culturais, sociais e pessoais de uma população. Funciona como um filtro de consumidores, para a empresa conhecer melhor e atingilo com uma estratégia de marketing adequada. 1.2.1 Levantamento e descrição dos indicadores sócio-demográficos que contribuem para a definição do perfil do consumidor-alvo dos mercados selecionados. Levantamento respostas para perguntas como: o que, onde, como, quanto, quando e porque, a empresa…

1 Dados do Empreendimento 2.2 Setor de Atividade 2.3 Forma Jurídica 2.4 Enquadramento Tributário 3 ANÁLISE DE MERCADO 3.1 Análise do Setor 3.1.2 Descrição do Segmento de Mercado 3.1.3 Análise das Ameaças e Oportunidades 3.1.4 Análise da Concorrência 4 PLANO ESTRATÉGICO 4.1 Missão da Empresa 4.2 Visão da Empresa 4.3 Análise do Ambiente Externo e Interno 4.3.1 Matriz SWOT 4.4 Metas e Objetivos 4.5. Formulação da Estratégia 5 MARKETING MIX 5.1 Produto 5.2 Preço 5.3 Praça 5.4 Promoção 6…